전경문 의원 발언

아, 예, 위원님, 좋은 지적이신데 저희들 사실 자원봉사자도 있고 그날 단기적으로 근무하는 인력도 있고. 그다음에 올해도 고맙게도 또 하우스매니저도 지금 근무를 해서 그런 부분은 저희들이 충분히 도와드릴 수 있는 부분이라고 생각합니다.

예.

예, 내부적으로 잘 챙겨보겠습니다, 그거는.

일단 이렇게 시행을 한번 해보시고 우리 전경문 위원님이 말씀하신 것처럼 어떤 그런 불편함이나 문제점이 있으면 향후에 이렇게 또 보완할 수도 있으니까 잘 좀 챙겨봐 주시기 바랍니다.

예, 잘 챙겨보겠습니다.

더 질의하실 위원 계십니까? (대답하는 위원 없음) 질의하실 위원이 안 계시므로 질의종결을 선포합니다. 이어서 토론을 진행하겠습니다. 본 안건에 대하여 토론하실 위원 계시면 토론하여 주시기 바랍니다. (대답하는 위원 없음) 토론하실 위원이 안 계시므로 토론종결을 선포합니다. 그럼, 본 안건에 대하여 의결하도록 하겠습니다. 의사일정 제2항 부산광역시동래구 문화회관 설치·운영 조례 일부개정조례안을 원안대로 의결코자 하는데, 이의가 없으십니까? 이의가 없으므로 가결되었음을 선포합니다. 문화시설사업소장님을 비롯한 관계 공무원 여러분, 수고 많으셨습니다. 다음 부서 심사를 위해 퇴장하여 주시기 바랍니다.

존경하는 기획총무위원회 장영진 위원장님과 위원님 여러분! 반갑습니다. 기획감사실장 김태경입니다. 기획감사실 소관 의안번호 561호 부산광역시동래구 지방공무원 정원 조례 일부개정조례안과 의안번호 556호 2024회계연도 결산기준 (수시)재정공시 보고의 건, 의안번호 557호 2026회계연도 예산기준 재정공시 보고의 건 등 총 3건에 대해 일괄 제안설명을 드리겠습니다. 먼저, 의안번호 561호 부산광역시동래구 지방공무원 정원 조례 일부개정조례안입니다. 본 개정조례안은 통합돌봄사업 등 국가정책 및 지역현안업무 추진을 위해 2026년 기준 인건비 산정 결과를 반영하여 공무원 총 정원 및 정원관리기관별·직급별 정원을 조정하고자 함입니다. 주요내용은 공무원 정원 총수를 805명에서 837명으로 32명 증원하여 집행기관 정원을 781명에서 813명으로, 일반직 정원을 796명에서 828명으로 조정하였습니다. 정원 조정에 따른 비용추계는 「지방공무원 보수규정」,「지방공무원 수당 등에 관한 규정」에 따라 최근 5년간 공무원보수 평균 인상률 2.42%를 반영하여 산정하였으며, 1차년도 연간 소요비용은 13억 3134만 원입니다. 다음 의안번호 556호 2024회계연도 결산기준 (수시)재정공시 보고의 건입니다. 본 (수시)공시는 2024회계연도 결산기준 통합부채, 우발부채, 재정건전성관리 계획·이행현황, 기금성과분석결과, 재정분석결과 등 총 5개 항목이며, 지난 3월 3일 자로 기제출되었습니다. 먼저, 1페이지 통합부채현황입니다. 통합부채는 구와 구 출연기관인 재단법인 동래장학회의 부채를 통합하여 산정한 부채로 2024회계연도 결산기준 185억 1200만 원으로 전년 대비 6억 300만 원이 감소되었습니다. 2페이지 우발부채현황입니다. 우발부채는 상황 변동에 따라 부채로 바뀔 가능성이 있는 부채로 우리구는 해당 없습니다. 다음 재정건전성관리 계획·이행현황입니다. 지방재정건전성관리 계획은 통합부채와 우발부채의 24년도 변동 상항, 25년도 추정액, 25∼29년도까지 5년의 변동전망과 근거 및 관리계획을 포함한 것으로 7페이지 별첨 1을 참고하여 주시기 바랍니다. 다음 3페이지 기금성과분석결과입니다. 기금의 효율적 활용과 기금 운용의 건전성 등을 분석한 결과로 우리구는 83.63점으로 동일유형의 지방자치단체보다 높게 나타났습니다. 다음 4페이지 재정분석결과입니다. 재정건전성, 재정효율성, 재정계획성 등 3개 분야 16개 지표에 대한 분석결과로, 재정건전성 분야에서는 통합재정수지비율이 유형평균보다 8.66% 낮고, 경상수지비율이 유형평균보다 21.17% 높은 수준으로 세출 구조조정이 필요하며, 재정효율성 분야는 지방세·세외수입·체납관리 등 비율이 유형평균보다 낮아 적극적인 세입 확충 노력이 필요한 것으로 분석되었습니다. 다음 의안번호 557호 2026회계연도 예산기준 재정공시 보고의 건입니다. 본 지방재정 (공통)공시 주요내용은 2026년 예산기준 예산규모, 재정여건, 재정운용계획, 재정운용성과 등 4개 분야 24개 항목이며, 지난 3월 3일 자로 기제출되었습니다. 공통공시 내용을 항목별로 설명드리겠습니다. 먼저 4페이지 예산규모입니다. 예산규모는 6511억 8300만 원으로 최근 5년간 지속적 상승 추세이며, 동일유형지자체 평균보다 낮은 수준입니다. 다음 5페이지 재원별 세입예산 규모입니다. 일반회계 세입은 6071억 1800만 원으로 지방세와 세외수입 등 자체재원이 16.41%, 교부세 및 보조금 등 의존재원이 78.81%입니다. 다음 6페이지 분야별 세출예산 규모입니다. 일반회계 세출규모는 6071억 1800만 원으로 사회복지 분야의 69.11%를 지출하고 있으며, 행정운영경비인 기타·환경·보건·일반공공행정 분야 순으로 지출되고 있습니다. 7페이지 지역통합재정통계입니다. 구와 구 출연기관이 재단법인 동래장학회의 재정상황을 종합적으로 나타내는 통계로 통합예산 규모는 6550억 4700만 원이며 지속 상승 추세입니다. 다음 8페이지 재정자립도입니다. 우리구의 2020년 재정자립도는 16.4%로 전년 대비 1.67% 하락하였으며, 동일지자체유형 평균 20.08%보다 낮은 편입니다. 다음 9페이지 재정자주도입니다. 재정자주도는 26.89%로 전년 대비 1.17% 하락하였으며, 동일지자체유형 평균 29.99%보다 낮은 편입니다. 다음 10페이지 통합재정수지입니다. 당해연도의 일반회계, 특별회계, 기금을 모두 포괄한 순수재정수입에서 순수재정지출을 차감한 수치로 2026년 본예산 기준 마이너스 255억 1300만 원으로 적자이나 순세계잉여금을 포함할 경우 89억 3600만 원 흑자입니다. 다음 11페이지 중기지방재정계획입니다. 지방자치단체의 발전 계획과 수요를 중장기적으로 전망하여 반영한 5년간의 계획으로 2026년 7292억 7500만 원, 2030년 7780억 500만 원으로 5년간의 연평균 증가율은 1.6%입니다. 다음 12페이지 성인지 예산현황입니다. 우리구 성인지 예산은 총 29개 사업을 대상으로 244억 9900만 원을 편성하였습니다. 다음 13페이지 주민참여예산제도 운영 현황입니다. 2026년 주민참여예산은 모두 주민공모제안사업이며 23건에 2억 6200만 원을 편성하였습니다. 14페이지 성과계획입니다. 재정사업의 효율적 목표 달성을 위해 사전에 설정한 연도별 시행계획으로 전략목표 9개, 성과지표 134개, 단위사업 124개로 2026년 예산액은 6176억 4900만 원입니다. 다음 15페이지 재정운용상항개요서입니다. 우리구는 자체사업보다 보조사업의 비율이 더 크며, 자체수입 대비 인건비 비율이 66.84%로 자체세입으로 인건비를 충당하고 있습니다. 다음 16페이지 국외여비 편성현황입니다. 국외여비 편성액은 2억이며 유형평균에 비해 예산편성액이 낮은 편이나 총 예산액에서 차지하는 예산 비율은 비슷한 수준입니다. 다음 17페이지 행사·축제경비 편성현황입니다. 행사·축제경비 편성액은 24억 4100만 원으로 동일유형 평균에 비해 높은 편입니다. 다음 18페이지 업무추진비 편성현황입니다. 기관운영 업무추진비 한도액은 2억 7400만 원이나 편성액은 2억 800만 원이며 유형 평균보다 낮은 수준으로 편성하고 있습니다. 20페이지 지방의회 관련경비 편성현황입니다. 지방의회 관련경비 한도액은 2억 4400만 원으로 전액 편성하고 있습니다. 다음은 21페이지 지방보조금 편성현황입니다. 지방보조금 편성 한도액은 29억 9300만 원이나 편성액은 24억 9400만 원을 편성하였으며, 동일유형지자체 평균에 비해 낮은 수준입니다. 22페이지 현금성 복지비인 사회보장적 수혜금의 편성현황은 없습니다. 23페이지 1인당 기준경비 편성현황입니다. 우리구의 1인당 기준경비 편성액은 맞춤형복지제도시행경비가 171만 원, 통·반장활동보상금이 132만 5000원, 공무원 일숙직비가 6만 원입니다. 다음 24페이지 예비비 편성현황입니다. 일반예비비는 일반회계 예산의 0.25%인 15억 원을, 재해·재난목적예비비는 일반회계 예산액의 0.33%인 20억 2900만 원을 편성하였습니다. 25페이지에서 26페이지까지 재정운용성과 분야는 해당이 없습니다. 이상으로 기획감사실 소관 3개 안건에 대한 일괄 제안설명을 모두 마치겠습니다. 부산광역시동래구 지방공무원 정원 조례 일부개정조례안 2024회계연도 결산기준 (수시)재정공시 보고의 건 (별첨)2024회계연도 결산기준 지방재정 수시공시 2026회계연도 예산기준 재정공시 보고의 건 (별첨)2026회계연도 예산기준 재정공시

기획감사실장님 수고하셨습니다. 전문위원의 검토보고는 서면으로 대체하겠습니다. 부산광역시동래구 지방공무원 정원 조례 일부개정조례안 검토보고서 2024회계연도 결산기준 (수시)재정공시 보고의 건 검토보고서 2026회계연도 예산기준 재정공시 보고의 건 검토보고서

네, 그렇습니다.

네.

지금, 예, 재정이 많이 힘들고 있습니다.

지금 현재로는 이제 마무리 작업을 하고 있어 최종수치는 안 됐는데 순세계잉여금이 아까 저희들이 말씀을 드렸고, 그 흑자 부분이라고 말씀하신 부분이 작년에 비해서는 순세계잉여금이 그렇게 많이 넘어오지 않은 것 같습니다.

네, 알겠습니다.

수고하셨습니다. 더 질의하실 위원 계십니까? (대답하는 위원 없음) 더 질의하실 위원이 안 계신 것 같습니다. 더 질의하실 위원이 안 계시므로 의사일정 제4항 2024회계연도 결산기준 (수시)재정공시 보고의 건에 대한 보고를 종결토록 하겠습니다. 다음 의사일정 제5항 2026회계연도 예산기준 재정공시 보고의 건에 대한 심사를 진행하겠습니다. 본 안건에 대하여 질의하실 위원 계시면 질의하여 주시기 바랍니다. (대답하는 위원 없음) 없으십니까? (대답하는 위원 없음) 이 내용하고 상관없이, 아까 실장님 이렇게 저희들한테 보고를 하시면서 앞으로 이제 적극적인 세입 확충을 위해서 노력하시겠다고 하셨는데, 실장님 보실 때 동래구의 현재 상황에서 어떤 부분에서 세입 확충을 노력해야 되는지에 대해서 한번, 의견을 한번 듣고 싶습니다.

지금 기존의 지방세라든지 이런 건 전부 다 예측이 가능한 부분인데 지방세를 부과를 했을 때 그게 이제 체납이 없이 얼마나 적극적으로 100%에 가까운 돈을 받아들여지느냐 하는 그런 문제 부분하고요. 그리고 기존의 세외수입의 어떤 체납액 부분을 그냥 체납 상태로 계속 유지를 하는 게 아니고 그거를 적극적으로 받아들일 수 있는 그런 활동들이 필요한데, 그게 아마 지금 세외수입 체납정리단의 형태로 지금 중앙하고 같이 연결해서 어떤 팀을 꾸려서 아마 조만간에, 아마 하반기 정도부터는 그 추진단이 운영이 될 것 같습니다. 그러면 타 지자체의 어떤 성과를 비교해 봤을 때 아마, 그냥 우리가 늘 일상적으로 고지서 보내고 독촉을 하고 하는 것보다는 전문팀이 만들어지기 때문에 그 부분에서 세수가 좀 증대가 될 거라고 저희들은 생각하고 있습니다.

알겠습니다. 아무튼 많이 어렵지만 다 같이 힘을 좀 모아서 동래구 세입 확충을 위해서 노력했으면 좋겠습니다. 더 질의하실 위원이 안 계시므로 의사일정 제5항 2026회계연도 예산기준 재정공시 보고의 건에 대한 보고를 종결토록 하겠습니다. 기획감사실장님을 비롯한 관계 공무원 여러분, 수고 많으셨습니다. 다음 부서 심사를 위해 퇴장하여 주시기 바랍니다.

존경하는 기획총무위원회 장영진 위원장님 그리고 위원님 여러분! 반갑습니다. 총무국장 안순정입니다. 평소 구정 발전을 위해 헌신적으로 의정활동을 하고 계시는 위원님들께 깊은 감사의 말씀을 드립니다. 지금부터 총무과 소관 일부개정조례안 2건에 대하여 일괄 제안설명을 드리겠습니다. 먼저, 의안번호 제7호 부산광역시동래구 공무원 복무 조례 일부개정조례안입니다. 개정 사유는 연가보상비 관련 근거조항을 신설하고 상위법인 「지방공무원 복무규정」 및 「지방공무원 복무에 관한 예규」의 개정 사항을 반영하고자 하는 것입니다. 주요내용은 「지방공무원 수당 등에 관한 규정」에 따른 연가보상비 지급 근거조항을 신설하였으며, 「지방공무원 복무에 관한 예규」의 개정 사항을 반영하여 육아시간 사용자의 시간외근무 제한을 완화하였습니다. 또한, 「지방공무원 복무규정」 개정 사항을 반영하여 별표 3 경조사 휴가 중 배우자 출산 시 특별휴가를 10일에서 20일, 다태아 출산 시 15일에서 25일로 개정하고자 합니다. 다음은 의안번호 제8호 부산광역시동래구 통합방위협의회 구성 및 운영 등에 관한 조례 일부개정조례안에 대해 설명드리겠습니다. 부산지역 구군별 달리 사용 중인 국가정보원 소속 위원 명칭을 명확히 하고, 구군 간 통일을 위해 부산시에서 조례 개정을 요청함에 따라 실제 현황에 맞게 명칭을 정비하고자 하는 것입니다. 또한 조직 개편 시마다 부서 명칭 변경을 위해 조례를 반복적으로 개정하는 문제를 개선하고자 기존 부서명 규정을 업무 중심으로 정비를 하고자 합니다. 주요내용은 안 제3조제5항 중 ‘국가정보원 부산지부 통합방위 담당관’을 ‘국가정보원 통합방위 담당관’으로 정비하고, 안 제5조제1항 중 ‘총무과장’을 ‘통합방위업무 담당과장’으로, ‘도시안전과장’은 ‘민방위업무 담당과장’으로 각각 정비하는 것입니다. 조례 개정안 2건에 대한 입법예고는 지난 1월 16일부터 2월 5일까지 실시하였으나 제출된 의견은 없었으며, 규제의 신설·폐지 사항 및 성별영향평가 결과 해당 사항이 없습니다. 이상으로 총무과 소관 조례 개정안 2건에 대한 제안설명을 모두 마치겠습니다. 감사합니다. 부산광역시동래구 공무원 복무 조례 일부개정조례안 부산광역시동래구 통합방위협의회 구성 및 운영 등에 관한 조례 일부개정조례안

총무국장님 수고하셨습니다. 전문위원의 검토보고는 서면으로 대체하겠습니다. 부산광역시동래구 공무원 복무 조례 일부개정조례안 검토보고서 부산광역시동래구 통합방위협의회 구성 및 운영 등에 관한 조례 일부개정조례안 검토보고서

예.

그러면 그런 부분들이 좀 반영이 된 건가요?

예, 복무 조례는 이제 사전에 저희들이 뭐 주로 하는 게, 이제 상부라든지 지방 복무 규정이 개정되면 그거에 따라서 저희들이 조금 개정이 되고요. 그 전에 노조하고 협의한 거는 최근에 이제 장기재직휴가 일수 같은 경우에는 이제 저희들이 2일 이상 그렇게, 한 번 사용할 시 2일 이상이던 거를 3월 11일부터 1일로 이렇게, 노조의 요구사항이 있어가지고 지침을 변경해가지고 시행을 하고 있습니다, 지금.

아니, 제가 뭐 그 내용보다는 이제 노조랑 이런 부분들에 대해서 협의를 하시는지가 좀 궁금했던 거고. 계속 이제 소통하신다라고, 얼마 전에도 또 협의하시는 걸 제가 본 것 같고, 잘 협의하셔가지고, 뭐 요구사항이라는 게 끝이 없는 거고, 그죠?

네네.

가능하면 많은 부분들을 이제 혜택이 돌아가게끔 공평하게 해주면 제일 좋은 거니까 과장님이나 국장님 좀 잘 챙겨봐 주시기 바랍니다.

예, 알겠습니다.

더 질의하실 위원이 안 계시므로 질의종결을 선포합니다. 이어서 토론을 진행하겠습니다. 본 안건에 대하여 토론하실 위원 계시면 토론하여 주시기 바랍니다. (대답하는 위원 없음) 토론하실 위원이 안 계시므로 토론종결을 선포합니다. 그럼 본 안건에 대하여 의결하도록 하겠습니다. 의사일정 제6항 부산광역시동래구 공무원 복무 조례 일부개정조례안을 원안대로 의결하고자 하는데, 이의가 없으십니까? 이의가 없으므로 가결되었음을 선포합니다. 다음 의사일정 제7항 부산광역시동래구 통합방위협의회 구성 및 운영 등에 관한 조례 일부개정조례안에 대한 심사를 진행하겠습니다. 본 안건에 대하여 질의하실 위원 계시면 질의하여 주시기 바랍니다. (대답하는 위원 없음) 질의하실 위원이 안 계시므로 질의종결을 선포합니다. 이어서 토론을 진행하겠습니다. 본 안건에 대하여 토론하실 위원 계시면 토론하여 주시기 바랍니다. (대답하는 위원 없음) 토론하실 위원이 안 계시므로 토론종결을 선포합니다. 그럼 본 안건에 대하여 의결하도록 하겠습니다. 의사일정 제7항 부산광역시동래구 통합방위협의회 구성 및 운영 등에 관한 조례 일부개정조례안을 원안대로 의결하고자 하는데, 이의가 없으십니까? 이의가 없으므로 가결되었음을 선포합니다. 총무과장님을 비롯한 관계 공무원 여러분, 수고 많으셨습니다. 다음 부서 심사를 위해 퇴장하여 주시기 바랍니다.

이어서 체육홍보과 소관 안건에 대하여 제안설명을 드리겠습니다. 의안번호 제564호 동래구국민체육센터 민간위탁 성과평가 결과 제출의 건입니다. 제안이유는 동래구 국민체육센터의 민간위탁 기간이 오는 6월 30일 만료됨에 따라 민간위탁사무에 대한 성과평가를 실시하고 그 결과를 보고드리기 위해서입니다. 주요내용입니다. 먼저, 추진근거는「부산광역시동래구 사무의 민간위탁에 관한 조례」제11조와 제20조에 따른 것입니다. 위탁현황은 동래구체육회에서 2023년 7월 1일부터 2026년 6월 30일까지 3년간 관리·운영해 오고 있으며 운영 인력은 63명입니다. 시설규모는 지하1층, 지상5층 건물로 연면적 4,869㎡이며 수영, 헬스 등 7개 종목 84개 프로그램을 운영하고 있습니다. 다음은 성과평가 개요입니다. 평가는 2월 6일부터 9일까지 하였으며, 지난 2023년 7월 1일부터 2026년 1월 10일까지 추진한 동래구 국민체육센터 관리와 운영 등 위탁사무 전반에 대하여 평가를 하였습니다. 평가방법은 평가지표에 따라 정량평가 40점과 정성평가 60점으로 총 100점으로 하였으며, 정량평가는 부서 서면평가로, 정성평가는 2월 9일 민간위탁심의회를 개최하여 심의를 하였습니다. 민간위탁심의회에서는 8명의 위원이 참석하여 공통지표와 개별지표 등 2개 영역 4개 범주 12개 지표를 평가한 결과, 정성평가 점수가 49점으로 정량평가 35점과 합산한 결과 최종 84점의 우수등급을 받았습니다. 이상으로 동래구국민체육센터 민간위탁 성과평가 결과에 대한 제안설명을 모두 마치겠습니다. 감사합니다. 동래구국민체육센터 민간위탁 성과평가 결과 제출의 건

총무국장님 수고하셨습니다. 전문위원의 검토보고는 서면으로 대체하겠습니다. 동래구국민체육센터 민간위탁 성과평가 결과 제출의 건 검토보고서

예, 민간위탁 조례에 저희 위원 자체에 맥시멈이 그래 되어 있습니다.

지금 현재 6명 이상이고 10명 이하 위원으로 위촉한다, 이렇게 돼 있거든요.

저희가 일단 10명 이하로 되어 있는데 저희가 8명 정도 했기 때문에, 다음에 저희가 어떤 위탁이나 이런 걸 한다면 저희가 그 부분에 대해서는 고려하도록 하겠습니다.

예.

예, 알겠습니다. 저희 10명 미만으로 되어 있어가지고 저희가 8명을 선정을 했고, 저희 내부위원은 세 분이고 외부위원 전문가들을 저희가 다섯 분 위촉을 해가지고 그 조례에 따라서 저희가 심의를 했기 때문에 어느 정도 저희가 뭐 공정성은 유지를 했다고 보여지거든요. 그래서 다음에 할 때 저희가 고려하도록 하겠습니다.

저희가 지금 현재 90점 이상을 탁월로 보고, 80점 이상을 우수로 보고 그 밑에 보통이 70점 이상으로 보기 때문에 저희가 평가점수로는 좋은 점수를 받았다고 볼 수 있습니다.

이제 90점 이상이 되기에는 저희가 현재 경영수지 부분이라든가 이제 이런 부분에 대해서, 저희가 지금 점수를 받은 거를 이제 대체적으로 보면 이용자만족도 이런 부분에 이제 시설이 노후하다보니까 이제 그런 부분에 대해서 저희가 관리만족도 부분에서 점수가 조금 낮게 나왔고. 그다음에 이제 재정 성과관리 부분인데, 이제 이 부분이 저희가 공공요금이라든가 이런 것들이 지금 아마 인상이 되면서 수지 악화 부분에 점수를 좀 못 받았고 그랬는데,

기타 나머지 이제 활성화하는 부분에 있어서도 조금 점수를 이제 작게 받았지만 나머지 부분은 대부분 저희가 우수 점수를 받았기 때문에 지금 이 점수가 나온 걸로 저희가 나와 있습니다.

그런데 과장님,

네.

지금 앞에 민간위탁 선정할 때 한 두 번? 세 번인가 만에, 할 기간이 없어가지고 체육회가 힘들게 받으신 거죠, 그때?

예?

민간위탁 선정할 때 어떤 단독으로 접수를 해가지고, 그러니까 이 국민체육센터를 이렇게 운영할 수 있는 관내에서 기관이라는 게 체육회 말고는 참 찾기가 어렵다 아닙니까, 그죠?

예.

이번에 할 때, 뭐 그분들이 평가를 받겠지만, 그분들 애로사항 같은 거 이야기 안 하시던가요? 운영의 어려움들?

아무래도 저희가 이제 공공요금이 인상이 되고 그다음에 기존 이용료가 거의 7년 동안 이제 상승이 안 되다보니까 기본인건비라든가 이런 거 상승 부분에 있어가지고 그런 부분을 조금 서로 수지 균형을 맞추기가 좀 어려워서 그렇다는 그런 이야기를 하셨습니다.

그러니까 아까 우리 조진우 위원도 말씀하셨지만 걱정되는 게 지금 제2국민체육센터가 진행이 되고 있는 입장에서 거기도 뭐 직영이 아니면 민간위탁을 할 건데 과연 그 정도 규모를 민간위탁으로 운영할 수 있는 데가 있을지. 그리고 금방 과장님 말씀하신 것처럼 공공요금이라는 게 더 올라가면 올라갔지 내려가지 않을 것 같고. 지금 현재, 이번에도 저희들 한 2억 정도 보전을 해 드렸는데 2개면 또 4억이 되지 않을까 하는 어떤 그런 걱정, 이런 부분들을 아마 의원님들이나 아마 국장님이나 과장님도 하고 계실 거라 저는 생각이 듭니다. 그래서 이제, 지금 용역을 맡겼다고 하니까 그 결과를 잘 보고 잘 분석이 될 수 있도록 이렇게 좀 힘을 모았으면 좋겠습니다. 그래서 어쩔 수 없는 적자 폭은 생기겠지만 최소화시킬 수 있는 노력을 다 같이 해야 된다 저는 생각합니다. 잘 부탁드립니다.

예, 잘 알겠습니다.

더 질의하실 위원 계십니까? (대답하는 위원 없음) 더 질의하실 위원이 안 계시므로 의사일정 제8항 동래구국민체육센터 민간위탁 성과평가 결과 제출의 건에 대한 보고를 종결토록 하겠습니다. 동료위원 여러분! 그리고 안순정 총무국장님을 비롯한 관계 공무원 여러분! 수고 많으셨습니다. 오늘 심사한 안건은 심사보고서를 작성하여 의장에게 제출하고 제342회 동래구의회 임시회 제2차 본회의에서 보고하도록 하겠습니다. 이상으로 제342회 동래구의회 임시회 제1차 기획총무위원회 회의를 마치겠습니다. 이만 산회를 선포합니다.