문영식 의원 5분자유발언

존경하는 의장님! 그리고 오늘 회의에 방청하여 주신 동대문 구민 여러분께 대단히 죄송하다는 말씀을 드리겠습니다. 의회는 신성하면서도 밝은 의회가 돼야 합니다.

더 나아가서는 동대문 구민을 위하고 동대문 발전을 위해서 부철주야 고생하시는 의원 여러분께도 존경의 말씀을 드립니다. 그러나 오늘 회의 마지막 질문에 너무나 인격과 도덕을 무시하고 말이면 다 쓰는 낱말을 사용했던 것에 대해서 너무나 가슴 아프게 생각합니다. 넓은 의미에서는 자유적이고 발언할 수 있는 장이라고 생각하지만 어디까지나 우리는 집행부를 견제하고 더 나아가서는 같은 대항을 할 수 있는 좋은 장입니다.

그러나 한말 한말 낱말의 뜻도 서로의 존중을 가짐으로 인해서 우리 의원은 존중도 받을 수 있을 뿐만 아니라 더 나아가서는 동대문 구민 여러분의 대표자로서 충분히 할 수 있다고 생각합니다. 그러나 구청장은 1,300여 직원의 인사를 하고 있습니다. 더 나아가서는 모든 행정을 감시 감독 합니다.

그러나 인사규정에 의하고 협의에 의해서 담당 직원이나 담당과장이나 담당국장을 임명하는 것으로 알고 있습니다. 바로 이것은 공무원 임용법에 의해서 하는 것으로 알고 있습니다. 그런데 어찌하다 보니까 1,300여명의 직원이 그 어느 한 사람의 잘 못된 사실로 인해서 ‘최 측근’이라는 말의 용어는 용납하지 못하는 사항이라고 본 의원은 생각합니다.

존경하고 서로가 이해할 때는 마음에 장을 열어서 하나하나 해결해 나가야만 되는 것으로 알고 있습니다. 그런데 어떤 의미에서 보면 인신공격적인 터무니없는, 한 직원이 ‘측근’이라는 말은 용어에 합하지 않고 부당하다고 본 의원은 생각합니다. 이런 일들이 비일비재하게 의사당에서 일어난다고 하면 구의회는 발전할 수 없습니다.

더 나아가서는 우리가 믿고 일 할 수 있는 장이 못 됩니다. 그래서 본 의원은 회의를 속개하고 진행하기 전에 속기록에서 ‘측근’이라는 단어를 삭제하여 주시길 동의하면서 여러분의 찬의를 바라겠습니다. 이상입니다.

감사합니다. (『동의합니다』하는 의원 있슴)