조동규총무과장
총무과장 조동규입니다. 17페이지가 되겠습니다. 지난 12월 23일 강석중 의원님께서 질문하신 사항이 되겠습니다. 질문내용은, 요지는 그렇습니다. 진성면 도시계획지구의 도시계획세 부과 조정과 공설운동장 휴게소 옆 은행나무 소사건의 업무처리 과정에서 부서간 협조미흡으로 지연에 대한 시정조치를 요한다. 그런 내용이 되겠습니다. 그 때 답변 드린 내용은 유인물로 갈음하고 그 이후에 추진사항이 저희들이 진주시사무전결처리규칙을 개정을 하고 소관 부서 책임소재를 명확히 했습니다. 또한 앞으로 저희들이 추진할 사항은 공무원 직무교육이라든지 그 다음에 행정능률 연찬회를 통해서 부서간의 협조체제 미흡사례가 재발되지 않도록 조치를 취해 나가도록 하겠습니다. 다음 18페이지가 되겠습니다. 이.통장 사기진작 및 처우개선 방안이 되겠습니다. 지난해 6월 30일날 김형택 의원님께서 질문하신 사항이 되겠습니다. 이.통장 처우개선 대책으로 회의참석수당 인상, 자녀장학금 지급기준 확대 실시용의, 그 다음 이.통장 사기진작을 위해 정기적인 체육대회, 연수회 등을 개최를 하고 또한 정기적인 건강검진을 도입 해볼 계획은 없는지 그리고 19페이지가 되겠습니다. 이.통장 공무상 상해보험가입으로 공무중 사고가 발생해도 보상대책이 마련되지 않는데 이에 대한 대책, 그 다음 이.통장 소속감 인정을 위해서 신분증 발급과 표창수상 및 우수 이.통장에 대한 상 사업 지원방안에 대한 질문이 되겠습니다. 그 때 답변드린 내용은 유인물로 갈음토록 하고 그 이후에 저희들이 추진한 사항은 어제도 제가 보고를 드린바 있습니다만 이.통장에게는 월2회 한번 회의 참석하면 2만원으로 2회 참석해서 수당을 4만원을 지급하고 있습니다. 2005년도 이.통장 자녀 장학금은 총 109명에게 상반기 하반기 나누어서 109명에게 7,108만7,000원을 지급을 하였습니다. 이것은 이.통장 정수의 15%정도 지급을 하고 있습니다. 그리고 지난해 읍.면.동별로 자체 화합행사를 추진한 바 있고 앞으로 추진계획은 어제 조례가 통과되었습니다. 상해보험은 가입토록 추경에 반영해서 가입토록 그렇게 하겠습니다. 또한 같은 사항이 되겠습니다만 앞으로 이.통장 체육대회라든지 어제 법적근거를 의원님들이 배려를 해 주셔서 법적근거를 마련을 했습니다. 어제 통과된 이.통장 실비변상조례에서 저희들이 이.통장 사기가 저하되지 않도록 최선을 다하도록 그렇게 하겠습니다. 그리고 19페이지가 되겠습니다. 신분증 발급문제는 저희들이 이.통장 협의회하고 협의를 해보니까 종전에도 통.반장에게 신분증을 발급한 사례가 있었습니다. 그래서 다시 한번 해보니까 별 필요치 않다는 이.통장들의 의견이 있어서 신분증 발급은 검토를 안하고 있습니다. 그리고 상 사업비는 직접 이.통장에게 상사업비를 저희들이 줄 수는 없습니다. 그래서 읍.면.동에 저희들이 지시를 해서 앞으로 사업을 선정할 때는 이.통장의 의견을 최대한 반영할 수 있도록 그렇게 조치를 해나가도록 하겠습니다. 그 다음 20페이지가 되겠습니다. 주 5일 근무에 따른 공무원 능률개발에 따른 제도적 지원방안과 대책에 관한 질문이 되겠습니다. 이것은 지난해 7월 1일 이현철 의원께서 질문하신 그런 내용입니다. 질문요지는 주 5일 근무에 따른 공무원 조직사회에 개방적 행정문화 정착을 위한 공무원 지식동아리 활동 활성화 지원계획은? 또한 외국연수제도 재검토와 일시 중단된 외국자치단체와 교환근무제도 추진계획은? 그 다음 자녀들의 교육과 우리 지역에 산재된 문화유산 및 음식등의 보존 계승에 따른 구체적인 투자계획은? 이 세 가지 질문이 되겠습니다. 끝에 답변한 내용은 유인물로 보고를 갈음토록 하고 저희들이 지난해 지원한 것이 동아리 동호회 활동에 23개 클럽이 있습니다. 420만원을 지원하고 또한 해외배낭연수도 247명을 실시를 했습니다. 그 다음 저희들이 해외 자매도시가 4개가 되어 있고 저희들이 국내에도 자매도시가 있는데 총 교류를 8회에 대해서 32명을 교류를 한바 있습니다. 그리고 저희들이 학교급식비 지원을 해서 2005년도에는 총 22개교에 9,900만원을 지원을 하고 2006년도도 3억원 지원할 그럴 계획으로 예산확보를 해놓고 있고 향토음식문제는 저희과 업무는 아닙니다만 문화관광담당관실 하고 협조를 해서 저희들이 육성이 되도록 준비를 하고 있습니다. 그리고 교류 중단되었던 일본 마쓰에시하고는 지난 1년간은 독도 문제로 해서 교류 중단을 했습니다. 금년 9월에 저희들이 각 2명씩, 마쓰에시에 2명, 저희시에 2명 교류계획으로 그렇게 되어 있습니다. 다음 21페이지가 되겠습니다. 세무부서 조직과 관련해서 지난해 12월 21일날 김형택 의원님께서 질문하신 내용이 되겠습니다. 질문요지는 읍.면.동의 재무담당 폐지 이유와 본청의 부과징수 업무를 재 이관하고 읍.면.동에 재무담당을 설치할 의향은 없는지 그 다음에 조직의 효율적인 관리를 위해 부과와 징수 2개 부서로 분리할 의향은 없는지? 다음 22페이지가 되겠습니다. 세무직 모집과 관련해서 세무직의 승진 등 사기앙양 대책은? 네 가지 질문요지가 되겠습니다. 답변요지는 그 때 당시 답변요지는 유인물로 갈음하고 저희들이 재무하고 세정을 지금현재 분리하기는 저희들이 현실적으로 그 때도 답변이 되었습니다만 좀 어려운 그런 실정에 있습니다. 2007년도에 총액 인건비제가 도입이 됩니다. 또한 2007년도에 주민생활 지원강화시책으로 해서 저희들이 지금현재 사회환경국을 주민생활지원국으로 개편을 해서 복지, 고용, 여성, 보육, 문화 이런 분야를 통합해서 운영하도록 그렇게 되어 있습니다. 그래서 읍.면.동에 재무담당 설치도 현실적으로는 어려운 실정이고 저희들이 읍.면.동 업무를 이렇게 주민생활지원국을 신설하면서 읍.면.동 일부를 본청으로 이관토록 그렇게 계획이 되어 있습니다. 지금 정부의 방침도 읍.면.동 사무소의 명칭도 지금 읍.면.동 문화복지센터라든지 이런 다른 명칭으로 전환을 추진해서 읍.면.동에는 순수한 주민복지 기능만 전담토록 그렇게 되어 있습니다. 아직까지 저희들이 7월 1일부터 시행토록 되어 있습니다만 지금현재 읍.면에서 보고있는 호적업무도 내년 7월 1일 부터는 본청으로 이관토록 되어 있기 때문에 지금 읍.면.동에 재무담당을 신설하기는 현실적으로 어려운 그런 실정에 있습니다. 양해해 주시면 고맙겠습니다. 그리고 22페이지가 되겠습니다. 세무직 모집은 저희들이 지속적으로 추진을 하고 있습니다. 지난해에도 12명을 증원을 시킨바 있고 또한 금년 1월에도 저희들이 행정직을 세무직으로 6명을 전환을 시켰습니다. 그 다음 교육훈련도 확대를 시켜놔서 저희들이 세무직도 사기앙양을 해서 다양한 그런 시책을 전개를 해서 저희들이 시에 세입에 직접담당하는 직원들에게 소외감을 안느낄 수 있도록 저희들이 추진을 해 나가도록 그렇게 하겠습니다. 그 다음 23페이지가 되겠습니다. 각종 전기시설물에 대한 효율적인 통합기구 신설에 대해서 지난해 12월 21일날 정봉기 의원님께서 질문하신 그런 내용이 되겠습니다. 질문요지는 그렇습니다. 각 사업장별로 분산 관리되고 있는 전기시설물을 통합 관리할 수 있는 별도 관리조직을 신설하여 운영할 계획은 없는지 이렇게 질문한 내용이 되겠습니다. 저희들이 추진하고 있는 사항은 지난해 저희들이 전기직을 별도로 4명을 모집해서 야간경관조명시설을 위해서 지난해 1명을 배치를 하고 또 엊그제 1명을 별도로 배치를 한바 있습니다. 그래서 내년도 총액 인건비제가 되면 별도로 관광시설의 관리 담당을 별도로 하나 검토를 하고 있습니다. 그 때 저희들이 신설을 해서 관리에 차질 없도록 조치를 하겠습니다. 이상 보고를 마치도록 하겠습니다.