김웅희시설관리공단경영본부장
안녕하십니까? 경영본부장 김웅희입니다. 이번 지방선거를 통해서 재선되신 의원님과 새로이 계양구의회 의원님으로 당선되신 분들께 진심으로 축하의 말씀을 드립니다. 먼저, 업무보고 전에 저희 공단이 지난 6월 30일 지원팀장의 정년퇴직으로 인해서 7월 1일 신규 팀장발령과 팀장들의 전보 인사가 있었습니다. 이에 따라서 현팀장들을 소개해 드리겠습니다. 먼저, 경영지원팀 임미래팀장입니다. 다음 문화사업팀 신윤희팀장입니다. 시설운영팀 최명택팀장입니다. 주차사업팀 강경섭팀장입니다. 교통민원팀 안정남팀장입니다. 폐기물사업팀 이승진팀장입니다. 앞으로 열심히 하도록 하겠습니다. 그러면 2018년도 공단에 주요업무에 대해서 보고 드리겠습니다. 보고서 19-3쪽부터 4쪽까지 일반현황 및 국·시비보조사업 현황은 유인물로 갈음하고, 공단에서 추진하는 주요업무를 팀별로 보고드리도록 하겠습니다. 먼저 보고서 19-5쪽, 일등공기업 구현에 대해서 보고드리겠습니다. 공단에서는 행복과 감동을 구현하는 일등공기업이라는 비전아래 경영평가 나 등급, 경상수지 75%, 무사고사업자, 고객만족도 90점을 목표를 설정하고 일등공기업 구현을 하고자 노력하고 있습니다. 경영평가등급은 2014년 라 등급, 2015년 다 등급 이후 2017년까지 다 등급으로 평가받았으며, 2018년 평가는 지난 5월 17일부터 5월 18일 이틀에 걸쳐 한 바 있으며, 궁극적으로 경영평가 등급향상을 위하여 전직원이 꾸준히 노력하고 있습니다. 그간 추진상황을 보고드리면, 2018년 5월 30일 기준 17억 9,216만 7천원의 수입과 24억 2,779만 6천원의 지출로 경상수지 73.82%를 나타내고 있으며, 공단의 경상수지율은 인건비 등의 인상으로 2017년대비 다소 하락할 것으로 예상됩니다. 다음 19-6쪽, 공단에서 하반기 추진계획은 하락이 예상되는 경상수지 개선을 위하여 근로기준법 개정에 따른 근로시간에 부합하고자 근로형태를 개선하고 현정부에 일자리 개선 방침에 맞춰 비정규직 근로자의 정규직 전환을 추진하고 공단의 안전사고 예방과 효율적 경을 위하여 각종 인증제 도입하고자 하며, 구청에서 추진하고 있는 공단관리 차량에 현물출자에 대비하여 구청에서는 공단설치 조례를 개정하였으며, 공단에서는 공단의 자본금을 당초 5억원에서 9억원으로 변경하였습니다. 다음 19-7쪽, 근로기준법 준수 및 정규직 전환추진에 대해서 보고 드리겠습니다. 정부에서는 근로기준법 개정으로 2018년 7월 1일부터 주당근무시간을 52시간이 초과되지 못하도록 규정하고 있습니다. 따라서 공단에서도 문화회관과 수련관의 공휴일을 토, 일요일 휴무에 서 일, 월요일 휴무로 근로형태를 변경하였으며, 초과근무로 인한 주당근로시간이 52시간이 초과되지 않도록 대체휴무를 권고하는 등 다각적인 방법으로 노력하고 있습니다. 비정규직의 정규직 전환은 작년 7월 20일 발표된 정부의 가이드라인에 따라 전환심의위원회를 구성하여 정규직 전환범위와 시기 및 방법을 결정하겠습니다. 19-8쪽, 정규직 전환은 전환 직군을 정하고 직군별로 정원을 확보한 후에 순차적으로 전환하기로 하였으며, 그 결과 2018년 1월 29일 1차로 기간제근로자 6명을 직군별로 전환하였고, 2차는 2018년 7월 1일 청소년지도사 3명을 전환하였으며, 3차는 주차관리요원의 전환 여부를 면밀히 검토하고 있습니다. 19-9쪽, 문화사업팀 업무에 대하여 보고 드리겠습니다. 문화사업팀에서는 계양문화회관, 청소년수련관, 사회복지관을 관리 운영하고 있습니다. 계양문화회관은 공연과 대관, 문화센터 운영으로 구민들의 이용율을 상향시키고자 노력하고 있으며, 청소년수련관은 그간의 기능보강사업으로 시설환경이 개선되었고, 그로 인하여 청소년들의 시설이용이 급격히 증가하였고, 늘어나는 수요를 감당하기 위하여 청소년지도사 1명을 증원하였습니다. 사회복지회관은 복지기관 및 단체의 사무실을 공유하고 회관을 사용함에 있어 공실을 이용하여 구민들을 위한 문화센터를 운영하고 있습니다. 19-10쪽, 그간 추진상황을 보고 드리겠습니다. 계양문화센터는 3개 시설에서 공히 구민들의 꾸준한 사랑을 받고 있으며, 계양문화회관의 경우 금년 4월부터 8월까지 무대기기의 리모델링으로 인하여 공연장 이용이 제한되고 있으며, 상반기 중 유료전시로 총53일을 운영하여 5,220명이 관람하였으며. 하반기에는 기획공연을 중점적으로 운영하겠습니다. 청소년수련관에서는 대관사업과 청소년 작품을 공연하며, 청소년 및 유아를 대상으로 전통예절교육을 실시하고, 서부교육청 및 관내 학교와 연계하여 청소년프로그램인 지역연계와 학교연계사업을 운영하고 있으며, 청소년운영위원회 및 동아리를 운영하고 방과후아카데미도 내실있게 운영하고 있다고 자부하고 있습니다. 사회복지회관은 행정재산 임대와 문화센터가 주 수입원인데, 임대기관 및 단체가 다수 이용하고 있어 공공요금으로 인한 임대료 수입이 전체적으로 향상되고 있습니다. 다음은 19-11쪽, 향후 추진계획을 보고 드리겠습니다. 계양문화회관에서는 공연장 상주단체를 활용하여 우수창작품을 공연하도록 하고, 한문연에 지원을 받아 공연계에서 작품성을 인정받은 우수작품을 유치하여 계양구민의 문화욕구를 충족하도록 하겠습니다. 청소년수련관에서도 청소년을 위한 프로그램을 더욱 활성화시키고 예절교육을 확충하며 청소년을 위한 공연을 기획하고 방과후아카데미도 더욱 내실있게 운영하도록 하겠습니다. 2018년에는 노후화된 계양문화회관의 무대기계에 대하여 전면적으로 리모델링 공사를 시행 중에 있고, 7월 중 공사를 마무리하고 8월에는 시운전 및 안전 검사를 실시한 후 9월 공연장 활용에 차질이 없도록 준비하겠습니다. 청소년수련관은 노후화된 화장실 배관공사를 완료하였으며, 시에서 추진 중인 공연장 환경개선사업이 확정되면 개선에 차질이 없도록 하겠습니다. 19-12쪽, 시설운영팀 업무에 대하여 보고 드리겠습니다. 시설운영팀에서는 구청사와 의회청사를 관리하면서 공단 전시설에 재난안전관리를 총괄하고 계양문화센터, 현수막지정게시대, 구청부설주차장 운영, 공실을 운영하여 구청사 11개소, 의회청사 6개소를 임대 관리하고 있습니다. 19-13쪽, 그간 추진상황을 보고드리면 구청사와 의회청사의 공실임대로 18년 5월 30일 기준 1,592만 8천원의 임대수입을 올렸고, 현수막지정게시대는 18년 5월 30일 기준 4,802건을 게시하여 1억 2,098만 3천원의 수익을 창출하였습니다. 아울러, 현수막게시 비용 중 도로점용료는 현수막게시대 교체로 인하여 크기가 소폭 줄었으며, 도로점용료 또한 29,540원에서 28,000원으로 소폭 하락하였습니다. 계양문화센터는 연간 이용인원이 58,000명이상이 선호하는 프로그램으로 연간 2억 8,900만원의 수강료 수입이 있으며, 18년 5월 30일 현재 27,859명 이용하여 1억 156만 1천원에 수강료 수입이 있었습니다. 구청 부설주차장은 기기오류에 따른 민원인의 불편함이 다소 발생되나 지속적으로 개선하고자 노력하고 있으며, 민원인의 불편을 최소화 하는데 중점을 두어 추진하겠습니다. 다음은 17-15쪽, 주차사업팀 업무를 보고 드리겠습니다. 주차사업팀에서는 25개소의 유료공연주차장에 45명에 주차관리요원을 배치하고 운영하고 있으며, 소규모의 20개 주차장은 무료로 운영하고 있습니다. 5월 30일 현재 공영주차장 수입은 8억 7,626만원으로 목표를 기준으로 순조롭게 운영되고 있으나 최저임금 인상에 대한 대책이 필요한 시점으로 판단되며, 다각적인 방안을 검토하여 주차장 운영에 차질이 없도록 하겠습니다. 19-15쪽, 경인교대역환승주차장은 임대시설이 총4개소 설치되어 있으나 이 가운데 3개소가 임대되었고, 1개소는 수차례 유찰되어 수의계약을 진행하고자 하였으나 여의치 않아 지속적으로 임대를 위한 공고를 진행 중에 있습니다. 추진계획인 신규공영주차장은 6월말 공사가 완료되어 7월 1일부터 무인유료로 운영되고 있으며, PDA기기를 활용하는 공용주차장에 대해서도 IC카드결재가 가능하도록 시스템을 변경하였습니다. 또한 임학공영주차장 정비공사는 지난 7월초 완료되어 7월 6일부터 정상운영 되고 있고, 서운화물주차장 주차구획 재도색 공사도 지난 7월 15일 완료되어 15대 증차된 차량이 주차할 수 있도록 조치하였습니다. 19-16쪽, 교통민원팀 사업에 대해서 보고드리겠습니다. 교통민원팀에서는 견인사업, 거주자우선주차사업, 공영버스사업을 담당하고 있습니다. 견인사업은 견인차량 2대, 견인기사 3명, 사무관련 2명이 2교대로 근무하면서 관내 주요지역을 순찰하여 불법주차과태료가 부과된 차량과 거주자 우선주차구역에 부정 주차된 차량에 대하여 견인을 실시하고 있으며, 월평균 400여대, 1일평균 20여대 견인실적으로 2018년 5월말 현재 2,489대를 견인하여 6,897만 9천원의 견인수입을 올렸습니다. 거주자주차는 주차요금 수입으로 3,420만 9천원을 수납하였고, 부정주차요금으로 1,613대를 적발하여 2,419만 7천원을 징구하였으며, 거주자주차면의 배정율은 90.2%에 달하고 있습니다. 다음은 19-17쪽, 공영버스는 버스 2대로 기사 6명이 1일 2교대로 운영하고 있으며, 1번은 이화리 방면, 2번은 둑실동 방면, 배차간격 60분으로 하여 1일 14회 운행하고, 첫차는 06시 45분, 막차는 10시까지 배차하고 있습니다. 1일 이용인원은 평균 140여명 내외로 한 대당 70여명 정도이며, 인근 주민들이 계양역 또는 장기동까지 나오는데 공유하고 있습니다. 구청에서는 2018년 1월 15일부터 불법주·정차 통지서를 이원화하여 적발하고 있는데, 주요지역에는 과태료부과 및 경인대상 통지서를 이면도로 등에는 과태료부과대상통지서를 발급하고 있으며, 견인업무도 2018년부터 토요일은 휴무일로 지정하여 운영하고 있고, 야간에 견인차량 반환에 대비하여 견인기사 3교대 근무를 시행하고 있습니다. 공영버스 노후차량은 2018년 5월 29일 반납하고 2018년 5월 30일 신규차량을 수행하여 현재 운행 중에 있습니다. 17-20쪽, 폐기물사업팀 업무를 보고 드리겠습니다. 폐기물사업팀에서는 대형폐기물 수집·운반과 종량제봉투 배달 판매하고 있습니다. 대형폐기물은 아파트 및 연립과 단독주택을 구분하여 8개 권역으로 나누어 책임구역제로 지정하여 운영하고 있으며, 수거차량 8대와 수거인력 11명이 투입되고 있습니다. 2017년 한해동안 금액기준으로 6억 4,998만 8천원을 수거하였으며, 2018년 5월 30일 현재 2억9,492만 8천원을 수거하였고, 연말에는 7억을 상외 할 것으로 예상하고 있습니다. 종량제봉투는 2017년 58억 7,803만 8천원을 판매하였고, 2018년 5월 30일 현재 24억 775만 6천원의 실적을 나타내고 있으며, 매년 꾸준한 증가추세를 보이고 있습니다. 2018년에는 구청 판매소에 방문고객들의 편의를 위하여 카드결재를 도입하여 시행하고 있으며, 소매상에서도 카드결재 민원이 발생하여 도입여부를 적극 검토하고 있습니다. 존경하는 위원장님 그리고 의원님, 저희 공단 임직원들은 우리구의회에서 공단에 각별한 관심을 가지고 공단발전을 위하여 여러모로 배려해 주신 부분에 대하여 감사를 드리고 있습니다. 공단에서도 전직원이 더욱 단결하여 더 발전된 공단으로 거듭날 수 있도록 최선을 다하도록 하겠습니다. 이상으로 2018년도 공단 업무보고를 마치겠습니다. 감사합니다.