경기 안양시의회 발언
이연용 의원 발언
원종국위원장
의석을 정돈하여 주시기 바랍니다. 성원이 되었으므로 제97회 안양시 의회 임시회 중 운영보사위원회 제1차 회의를 개의하겠습니다. 먼저 지난 한해 동안 시민편익을 위하여 의정활동에 심혈을 기울여 주신 위원님들께 깊은 감사의 말씀을 드립니다. 아울러 제3대 의회가 마무리하는 올해에도 시정에 대한 적절한 견제와 합리적인 대안제시로 신뢰받을 수 있는 의회상 정립에 앞장서 나가 주시기 바랍니다. 다음은 사무직원으로부터 보고가 있겠습니다.
범석
강범석사무직원
사무직원 강범석입니다. 보고 사항을 말씀드리겠습니다. 먼저 지난해 12월 3일∼12월 8일까지 실시한 우리 위원회 소관 부서에 대한 2001년도 행정사무감사결과보고서를 금일 채택하시게 되겠습니다. 또한 2002년도 주요업무보고서가 각 부서별로 제출되어, 금일 오전에 의회사무국과 사회복지사업소에 대한 업무보고를 받으시고, 오후에는 만안·동안구보건소와 시설관리공단에 대한 업무보고를 받으시겠습니다. 아울러, 1월 24일 내일은 오전에 만안·동안구청 및 관할 동에 대한 업무보고를 받으시고, 오후에는 환경복지국에 대한 업무보고를 받으시게 되겠습니다. 이상 보고사항을 마치겠습니다.
원종국위원장
사무직원 수고하셨습니다. 방금 사무직원의 보고와 같이 금번에 제97회 임시회 기간 중 우리 위원회 의정활동은 소관 부서의 2002년도 업무보고 청취와 「2001년도 행정사무감사결과보고서채택」안을 다루도록 하겠습니다.
그럼 금일의 의사일정 제1항 2001년도행정사무감사결과보고서채택의건을 상정합니다. 본 안건은 제96회 안양시의회 정례회 중 2001년 12월 3일∼8일까지 6일간실시한 본 위원회의 행정사무감사 결과보고서를 채택하는 겁니다. 위원 여러분들께서 행정사무감사 기간 동안 보여주신 열의와 심도 있는 질의를 통하여 가시적인 성과가 있었음을 다시 한번 감사드립니다. 감사과정에서 위원님들께서 지적하신 사항과 건의하신 사항들을 빠짐없이 정리하여 배부해 드린 유인물과 같이 총 40건의 시정 및 건의사항을 적출 하여 감사결과보고서를 작성하였습니다. 2001년도행정사무감사결과보고서 (운영보사위원회) 본 감사결과에 대하여 다른 의견이 있으시거나 누락된 부분이 있으시면 말씀하여 주시기 바랍니다.
이상 1건 부록에 실음
이상인위원
위원장님!
원종국위원장
예, 이상인위원님 말씀하여 주시기 바랍니다.
이상인위원
이상인위원입니다. 14페이지 보면 아동학대예방상담소 운영 철저 돼 있는데 이것이 '우리 관내에 아동학대예방상담소가 설치되어 있으나' 했는데 이것이 사실 중앙아동학대예방상담소인데 우리가 설치한 것이 아니고요, 이것. 우리가 '수사권도 없고' 이렇게 설명한 내용이 우리가 어떻게 할 수 있는 기관이 아닙니다. 그것은 중앙아동학대예방센터가, 그래서.
원종국위원장
그러면 이상인위원님 말씀하신 대로 행정사무감사 14페이지 4항은 이상인위원 말씀대로 삭제하는 것으로 하겠습니다.
이상인위원
그리고 또 하나, 그 다음 15페이지에 구 서이면사무소 관련 제목을 '복원철저'라고 돼있는데 이것이 논쟁 끝에 방향을 일부 전환된 내용을 가진 내용으로 전환했기 때문에 '구 서이면사무소 역사성 있는 복원 철저'로 해주셨으면 합니다. 이상입니다.
원종국위원장
그럼 이상인위원! 문구를 수정해 달라는 얘기죠?
그럼 다른 의견이 없으시면 바로 의결토록 하겠습니다. 「2001년도행정사무감사결과보고서채택의건」은 배부해 드린 유인물과 같이 의결코자 하는데 이의 없으십니까? 이의가 없으시므로 가결되었음을 선포합니다.
「이의없습니다」하는 위원 있음
다음은 금일의 의사일정 제2항 2002년도주요업무보고청취의건을 상정합니다. 의사일정에 따라 오전에 의회사무국과 사회복지사업소에 대하여 업무보고 받고, 오후에는 만안·동안보건소와 시설관리공단의 업무보고를 받겠습니다. 먼저 오동록 의회사무국장님 나오셔서 업무보고 하여 주시기 바랍니다.
동록
오동록의회사무국장
오동록입니다. 평소 시민복리증진과 의회운영 발전을 위해 애쓰시는 원종국 운영보사위원장님을 비롯한 여러 위원님께 진심으로 감사를 드립니다. 그럼 지금부터 의회사무국 소관 2002년도 주요업무를 보고 드리겠습니다. 2002주요업무보고(의회사무국 소관) (운영보사위원회) 이상으로 의회사무국 소관 2002년도 주요업무를 보고를 마치며, 금년에도 우리 의회사무국 직원 모두는 위원님들의 원활한 의정활동을 위하여 업무지원에 최선의 노력을 다하겠습니다. 감사합니다.
이상 1건 부록에 실음
원종국위원장
오동록 사무국장님 수고하셨습니다. 다음은 김명자 사업복지사업소장님 나오셔서 간부 소개 및 업무보고 하여 주시기 바랍니다.
명자
김명자사회복지사업소장
사회복지사업소장 김명자입니다. 보고에 앞서 지난 1월 1일자 인사발령에 따라 저희 사업소 1, 2과장의 자리변동이 있었습니다. 과장 소개를 드리겠습니다. 이순덕 사업1과장입니다. 원금자 사업2과장입니다. 지역발전과 의정활동에 앞장 서 일하시는 원종국위원장님과 위원님 여러분께 감사를 드립니다. 평소 위원님들의 아낌없는 성원으로 2001년 12월 31일자 서기관으로 승진하여 사회복지사업소장의 중책을 맡게 되었습니다. 그 동안 사회복지사업소 업무추진에 물심양면으로 지원하여 주심에 깊은 감사를 드리면서, 본인이 2002년도 사업복지사업소 업무보고를 드리게 된 점 매우 뜻깊게 생각합니다. 앞으로 사회복지사업소 업무에 소임을 다하여 열심히 일하고자 하오니 위원님들의 격려와 협조를 부탁드립니다. 그럼 사회복지사업소 업무보고를 드리겠습니다. 2002주요업무보고(사회복지사업소 소관) (운영보사위원회) 사회복지사업의 전 직원은 사명감을 갖고 창의적인 자세와 봉사정신으로 최선을 다하여 노력하겠다는 말씀을 드리면서, 금년도 주요업무보고를 모두 마치겠습니다. 감사합니다.
이상 1건 부록에 실음
원종국위원장
김명자 사회복지사업소장님 수고하셨습니다. 다음은 질의순서가 되겠습니다. 질의에 대한 답변은 일문일답 식으로 진행하는 것이 바람직스러우나 원활한 회의진행을 위하여 일괄질의 후 일괄답변을 듣는 식으로 진행하되, 미흡한 부분에 대해서는 추가로 일문일답식으로 진행하겠으니 위원님들께서는 참고하시기 바라며, 아울러 위원님들께서는 질의하실 때에는 가급적 주요사항의 요점만을 질의하여 주시고, 관계 공무원께서는 여러 위원님들의 질의 요점을 정확히 파악하여 간단명료하게 답변하여 주실 것을 부탁드립니다. 그럼 질의하실 위원님 질의하여 주시기 바랍니다. 주진동위원님 질의하여 주시기 바랍니다.
진동
주진동위원
주진동위원입니다. 사회복지사업소 김명자 소장님께 묻겠습니다. 페이지 9페이지를 보면 2001년도 복지시설물 대관이용에 사용료 수납액을 보면 2,359만 1,000원으로 돼있는데, 19페이지, 2002년 주요업무보고서 계획을 보면 중점추진현황에 시설사용료수익 1,130만원으로 2001년도보다 수입사용료를 줄여 계획을 세웠는데 그 이유가 무엇인지에 대해서 말씀을 해주시고, 다음은 페이지 23페이지가 되겠습니다. '건강한 삶을 위한 자원봉사활동' 노인 자원봉사대입니다. 55명이 제한 돼 가지고 봉사할 것이 아니라 많은 인원이 광범위하게 봉사할 수 있는 봉사로 개발해서 운영할 해야지 않겠나 해서 그러한 의향이 없는지 여기에 대해서 말씀을 해주시기 바랍니다. 이상입니다.
원종국위원장
수고하셨습니다. 예, 이근욱위원님 질의하여 주시기 바랍니다.
근욱
이근욱위원
이근욱위원입니다. 김명자 사회복지사업소장께 질의하겠습니다. 해와달어린이집 운영에 대해서 상당히 호응이 좋고, 또 실제 그 인원이 자리가 모자라서 수용이 어려운데 그 시설을 더 확대해서 맞벌이 부부를 위한 영·유아 보육시설을 늘릴 용의는 없는지 말씀하여 주시기 바랍니다.
원종국위원장
계속해서 권혁록위원님 질의해 주시기 바랍니다.
혁록
권혁록위원
권혁록위원입니다. 김명자 소장에게 질의하겠습니다. 먼저 서기관 승진을 축하드리면서 저희 위원회 소속이었기 때문에 잘 오신 것으로 알고 있습니다. 잘해 주시기 바랍니다. 첫 번째, 동안구 노인복지회관 지하실이 사용용도가 지금 무엇인지 설명하여 주시고, 그 시설규모가 열악한데 설명해 주십시오. 다음에, 업무에는 없는데 여러 가지 문제점으로 봐서 최근에 안양을 위시한 주변도시나 안양이나 외국인 근로자들이 많이 사회에 참여하고 있고, 또 저희 시민들과 접촉이 많은데 이런 것 사회적 우리 시 차원에서 어떠한 상담이라든지 정화사업문제 이런 계획이 혹시 없는지 설명해 주시고, 세 번째로, 여성능력개발에 앞서서 취업자들은 여성능력개발에 시에서 아무리 앞장선다 하더라도 참여할 수 없거든요. 그래서 그러한 문제를 휴일이나 집에서 휴무를 즐기고 있을 때 여성능력개발에 대한 시간프로그램을 짤 수 없는지 여기에 대해서 설명해 주시기 바랍니다. 이상입니다.
원종국위원장
예, 수고하셨습니다. 계속해서 이상인위원님 질의해 주시기 바랍니다.
이상인위원
이상인위원입니다. 우리 오동록 의회사무국장님 한테 여쭤보겠습니다. 27페이지 보면 생산적 의회운영과 심의활동 지원 해 가지고요. 의원들한테 세부추진계획을 '의원 자택 및 사무실로 직접 전달하고 간담회시 배부, 개인에게 E-mail로 전송' 했는데 이 시스템을 SMS나 FAX, E-mail 그룹전송으로 빨리 보낼 수 있는 시스템이 다 갖춰져 있는 것인지 그래서 우선 그런 것을 구축을 하고, 문건 같은 것은 직접 전달할 수밖에 없을 텐데 돌아가는 정보사항들이 있으면 이런 체계를 한 세 가지로 E-mail하고 SMS, FAX 세 가지 문자 메시지 얘기하는 겁니다. 시에서 지금 문자메시지로 지금 다른 것 하는데 정확하게 이것을 해주시면 좋지 않겠나 싶어서 그런 계획이 있는지 말씀해 주시기 바라고요. 우리 김명자 사회복지사업소장님께 질의드리겠습니다. 여성과장님 맡으시고 해서 여성의 잠재능력 향상과 사회참여 확대 해 가지고 했는데, 주로 취미교실 내지는 교양 이런 프로그램이 많습니다. 그리고 많은 대중 일반 여성들이 참여하는 것은 실제 그럴 수밖에 없는 현실 또한 부정할 수 없는 것입니다. 그러나 여성에 관련된 우리 안양시에 위원회가 됐든 정치참여가 됐든 어느 분야가 됐든 간에 늘 부족하다고 그럽니다. 그런데 저는 그런 생각을 갖습니다. 이것은 권한에 대한 배분의 문제인데 실제 중요한 권한과 자리 그런 역할들을 능력 있는 분들로 하여금 그런 역할을 하게 해주는 것이 지역사회에서 그분한테 힘을 얻고 그분들이 중요한 지역사회 여성 일군으로 발돋움 할 수 있는 것인데, 그런 기회는 별로 없고 소양강좌 중심으로 가니까 우리 안양시에도 여성의원 한 분도 없고 이런 것 아니냐 그래서 이것을 순수한 소양교육 여기에 기본 틀은 가지고 가시는 건데, 사실 여성 입장을 대변해줄 수 있는 여성의 전문인력들 그룹들 필요한데 그것에 대해서 견해가 있으면 여기 보면 그런 것은 별로 없는 것 같아요. 그래서 최소한 사회단체 활동을 하는 분들의 어떤 수준 높은 정치교육이나 권리에 대한 말하자면 침해된 권리나 이런 것에 대해서 수준 높은 교육이 좀 필요하지 않겠느냐, 그 권리 침해된 것에 대해서 대응방법, 사회적 제도적 틀에 대해서 그런 것에 대해서 구체적으로 해줘야 그런 것을 동력을 얻어서 여성지도자도 나오는 것 아닌가 그런 생각이 듭니다. 그 견해를 말씀해 주셨으면 좋겠습니다. 운영하시면서 우리 사회복지사업소 여성 관련 프로그램이 있으니까. 이상입니다.
원종국위원장
이상인위원님 수고하셨습니다. 예, 천진철위원님 질의하여 주시기 바랍니다.
천진철위원
천진철위원입니다. 김명자 사회사업소장님께 질의하겠습니다. 페이지 10페이지에 보면 노인의 여가선용과 삶의 질 향상에 동안구 노인복지회관에 취미교실, 댄스스포츠 등 17개 과목이 있습니다. 복지회관 내에 노인대학도 운영하는 것으로 알고 있는데 여기 취미교실 강사라든가 이런 것을 선정할 때 어떤 기준이라든가 자격유무 이런 것이 어떤 기준에 의해서 되는지 그것을 설명해 주시기 바랍니다. 이상입니다.
원종국위원장
천진철위원님 수고하셨습니다. 예, 이연용위원님 질의하여 주시기 바랍니다.
연용
이연용위원
이연용위원입니다. 먼저 의회 오동록 사무국장님께 질의 드리겠습니다. 업무보고서 17페이지에 의원 해외연수가 있는데 3대의원이 전반기 6월 전에 해외연수를 3월중에 계획한 것으로 알고 있습니다. 그런데 시기적으로 선거가 가까운 시기인데 지난번에 본 위원이 제 개인적으로 이것을 당겨서 2월중에 할 수 있는지 이런 것을 동료 위원께 말씀드린 적이 있습니다. 그래서 지금 1월달이 다 지나간 그런 상황인데 3월중보다는 그래도 많은 의원님들이 해외연수에 참여할 수 있다면 시기적으로 당겨야 되지 않을까 하는 생각이 드는데, 국장님 견해는 어떠신 지 그리고 향후 추진계획이 어떤지 말씀해 주시기 바랍니다. 다음은 김명자 사업소장님께 질의 드리겠습니다. 업무보고서 11페이지에 순환버스 운행이 있습니다. 그래서 그 실적이 9만 7,141명이 이용한 것으로 돼있는데, 지금 전 페이지에 노인 분들이 이용한 그 인원은 굉장히 많습니다. 한글 등 3,808명 이외에 복지시설 이용하시는 분도 많을 텐데 지금 현재 순환하는 셔틀버스가 몇 대인지 말씀해 주시고, 앞으로 더 많은 노인들이 이용할 수 있도록 셔틀버스를 더 증편해서 운행할 의향은 없으신 지, 그래서 지금 예를 들면 시설관리공단에서 지금 빙상장이라든가 수영장의 셔틀버스를 차입을 해서 하는 방법을 취하고 있습니다, 차를 사지 않고. 그래서 그런 방법으로 많은 노인들이 우리 노인복지센터를 이용할 수 있도록 하고, 또 거기에 대한 시정에 대한 홍보사항을 할 것입니다. 앞으로 지자체도 그런 경쟁성이 있는 쪽으로 봐서 그 셔틀버스가 하나의 시의 홍보도 할 수 있는 거라고 생각이 되는데, 이런 부분에 대한 증편할 수 있는 의향이 있으신지 여기에 대해서 계획 있으시면 답변하여 주시기 바랍니다. 이상입니다.
원종국위원장
이연용위원님 수고하셨습니다. 더 이상 질의하실 위원님 안 계십니까? 그럼 원활한 의사진행과 답변준비를 위하여 잠시 정회토록 하겠습니다. 속개는 11시 20분에 하겠습니다. 정회를 선포합니다. (위원장 원종국, 천진철 간사와 사회교대)
10시 59분 회의중지
11시 36분 계속개의
천진철위원장대리
의석을 정돈하여 주시기 바랍니다. 회의를 속개하겠습니다. 그러면 위원님들의 질의에 대한 답변을 듣도록 하겠습니다. 오동록 의회사무국장님 나오셔서 답변하여 주시기 바랍니다.
동록
오동록의회사무국장
의회사무국장입니다. 위원님 질의하신 사항들에 대해서 답변 드리도록 하겠습니다. 먼저 이상인위원님께서 27페이지, 생산적 의회운영과 심의활동 지원 분야에서 보고서에 의하면 의정활동 등 공지사항 전달수단으로 개인 E-mail 만 제시를 했다, 현재 통신매체 발달로 E-mail, SMS, FAX 등 여러 방식이 있는데 이런 것을 효과적으로 활용할 방법은 없느냐 이렇게 물으셨습니다. 그렇습니다. E-mail은 개인들에 정확히 전달할 수 있죠. 그러나 아직까지 전 의원님들이 이것이 상용화되지 않은 실정에 있습니다. 또 문자서비스는 정보제공 검색사이트인 한미르 같은 데 가입을 하면 1회에 전 의원님께 휴대폰 등에 문자송달이 가능해서 2002년도 시행을 예정하고 있습니다. 또 FAX 역시 사무실이나 집에 FAX시설 설치된 의원님께서는 모든 사항을 자세히 받아볼 수 있는데 또 그렇지 못한 것이 현실입니다. 참고적으로, 우리가 의회 개인홈페이지를 구축을 하게 됩니다. 그래서 거기에 의원님 개인홈페이지를 갖게 되어서 우리가 의원님의 활동의회 각 저기는 금년 상반기 중에 이것이 완료되면 상당히 의원님들에 도움이 되지 않을까 해서 위원님이 제시하신 여러 가지 방안을 최대한 전부 다 반영을 하도록 하겠습니다. 다음은 이연용위원님께서 물으신 사항입니다. 17페이지, 2002년도 3대의원 해외연수 시기를 보면 업무보고에 3월로 돼있다, 2월로 조정하면 좋지 않느냐 물으셨습니다. 그렇습니다. 아직까지 우리가 3월로 예정을 했는데 그것은 2월에 설 연휴가 있습니다. 2월 10일∼13일까지 그리고 임시회를 한 6일 정도 계획을 하고 있습니다. 또 상대적으로 2월이 다른 월보다 날짜가 짧고 해서 우선 3월로 했는데 여기서 말씀드리는 것은 시기조정은 어느 것이 합리적인가 또는 의장단 간담회에서 결정토록 하겠습니다. 2,000만원의 예산을 사용한다는 것은 원칙이 서있고, 의장단 간담회에서 대상지역, 또 인원, 시기 이 세 가지를 심도 있게 안건을 내서 거기서 결정을 해주시면 그대로 시행을 하도록 하겠습니다. 다만, 아까 말씀드린 것과 같이 2월이 상당히 날짜가 타이트하게 짜여져 있기 때문에 좀 어렵지 않을까 하는 실무부서의 의견을 제시합니다. 이상입니다.
연용
이연용위원
위원장님!
천진철위원장대리
이연용위원님 보충질의 해주십시오.
연용
이연용위원
이연용위원입니다. 국장님 답변은 잘 들었습니다. 그런데 만약 의장단에서 협의를 한다면 자매도시방문하고 쉽게 말하면 웨이팡시 같은 경우에 아마 그쪽에다 초점을 맞출지도 모르는 예상되는 점이 있는데 만약 이렇게 결정되면 그렇게 하실 겁니까? 자매도시하고.
동록
오동록의회사무국장
그렇죠. 왜 그러냐 하면 우리가 의회 단독으로 결정하는 것이 있고 집행기관하고 같이 가는 것이 있거든요. 집행기관은 의회 또는 거기 초청대상 기관의 어떤 축제, 무슨 계획과 맞추기 때문에 그 일자는 불변이고, 그 다음에 대개 우리 의회 계획사항도 상대국의 입장을 조율을 어느 정도 하면서 하기 때문에 그런 것을 위원님께서 참고를 해주시면 되겠습니다.
연용
이연용위원
미국이나 일본은 의원정수 한계가 있는 거고요. 중국 같은 경우에는 없습니까?
동록
오동록의회사무국장
아까 말씀 드린 것과 같이 결정을 합니다. 2,000만원 범위 내에서 의원님 수하고 우리 최대로 잡아야죠. 그것 또 어느 어느 지역을 방문하실 것인가 그런 것도 하여튼 간에 그 예산이 거의 소진되는 범위 내에서 아주 최대한 잡을 것입니다.
연용
이연용위원
시기가 이것은 중국 웨이팡시 자매도시는 4월달로 돼있고, 그래서 지금 시기적으로 너무 선거와 가깝고 만약에 한 달이 당겨진다고 생각하면 이것은 불가능한 얘기 같은 생각이 들어서 그렇거든요. 그리고 제 개인적인 생각은 자매도시방문하고 해외연수를 사실 중복시키면 근본적인 취지하고 잘못됐다는 생각이 듭니다. 그래서 중복되지 않게끔 해외연수 부분은 3대의원이 끝나는 시기에 맞춰서 당연히 예산이 정해져 있기 때문에 해외연수는 연수대로 시행해야 되고 자매도시 방문과 이것을 연계시키면 안 된다는 생각을 갖고 있거든요.
오동
오동의회사무국장
록 예. 그래도 기간 같은 것은 그렇게 생각을 하는데 그 웨이팡시에서 연날리기대회 초청이 와있습니다. 거기 그 시기가 결정돼 있기 때문에 그것에 맞춰서 불가불 그것은 그 시기에 맞춰서 해야 되기 때문에 그렇게 잡고 있는 것입니다. 중복되지 않고 기간을 잘 조절을 하는 데 의장단 간사 여러분과 충분한 협의를 해서 최종 일시를 결정하도록 하겠습니다.
연용
이연용위원
예. 중지를 모으셔 가지고 시간상으로 촉박하지 않은 그런 일정으로 잡아주시기 바랍니다. 이상입니다.
동록
오동록의회사무국장
예, 알겠습니다. 이상 답변을 마치겠습니다.
천진철위원장대리
오동록 의회사무국장님 수고하셨습니다. 계속해서 김명자 사회복지사업소장님 나오셔서 답변하여 주시기 바랍니다.
명자
김명자사회복지사업소장
사회복지사업소장 김명자입니다. 먼저 주진동위원께서 질의하신 19페이지에 2001년도 대관사용료가 2,359만 1,000원인데 비하여 2002년도 대관사용료 계획이 1,130만원으로 줄어든 사유에 대해서 질의하셨습니다. 답변 드리겠습니다. 우선 2002년도 대관사용료 1,200만원의 주요 감소사유로는 만안여성회관내에 장애인종합복지관 신축공사로 인해서 2001년 3월∼2003년 2월까지로 공사기간이 정해져 있습니다. 이로 인해서 소음과 주차시설에 어려움이 많았습니다. 그래서 만안여성회관에서 2001년도 대관실적이 22건으로 140여 만원밖에 되지 않습니다. 그래서 2002년도 대관 실적이 거의 없을 것으로 예상했기 때문에 사용료를 줄였다는 말씀으로 답변을 드리겠습니다. 다음 역시 주진동위원께서 질의하신 보고서 페이지 23, 노인 자원봉사대 55명으로 제한운영하고 있는 것 같은데 인원을 확대할 용의에 대해서 질의하셨습니다. 답변 드리겠습니다. 현재 동안·만안 노인복지회관에 각각 50명씩 15명의 노인 자원봉사대가 경로식당, 목욕탕, 또 체력단련실 등에 6개 분야에서 봉사활동을 하고 있습니다. 노인 자원봉사대는 봉사활동을 하고자 하는 모든 노인 분께 문호를 개방하고 있으며, 다만 건강과 연령 등을 감안해서 봉사자를 선정하고 있습니다. 향후, 봉사하시기를 원하시는 분들이 계시다면 이분들께 봉사할 수 있는 기회를 충분히 드려서 많은 노인 분들이 참여할 수 있도록 하겠습니다.
진동
주진동위원
보충질의 하겠습니다.
천진철위원장대리
예, 주진동위원님 보충질의 해주십시오.
진동
주진동위원
노인자원봉사대가 말예요. 제목을 보면 건강한 삶을 위한 자원봉사란 말예요. 어떠한 목적이 노인네들이 건강하게 살아가겠다는 그런 데 목적이 있기 때문에 이것을 어떤 부분적으로 하는 사람들이 계속하는 이런 한정된 테두리를 벗어나서 꼭 복지회관이 아니더라도 각 동에 노인정이라든가 이런 데 있는 사람도 같이 합류해서 이러한 건강한 삶을 위한 봉사를 할 수 있는 광범위하게 말이죠. 이런 것을 어떻게 개발하고 연구를 해 가지고 다같이 움직여줘야지, 이것이 55명이라는 것은 항상 박아놓고 노인복지회관에서 일어나는 그것을 오비작 오비작 해서 예산을 거기에다 소모시키는 이런 것보다는 활발하게 넓혀서 말이죠. 운영하는 그런 기회로 금년 계획이 서야지 않느냐 그런 뜻에서 말씀을 드립니다.
명자
김명자사회복지사업소장
예, 잘 알겠습니다. 그렇지 않아도 종합자원봉사센터하고 연계해서 많은 분이 참여할 수 있도록 노력을 하겠습니다.
진동
주진동위원
이상입니다.
명자
김명자사회복지사업소장
다음은 이근욱위원께서 질의하신 해와달어린이집 운영이 호응이 좋은데 시설을 확대할 용의가 없는지에 대해서 질의하셨습니다. 답변 드리겠습니다. 해와달어린이집은 총 시설규모 132평입니다. 종일반으로 140명과 시간보육탁아를 30명으로 안양시 사회복지사업소 직원들이 이것은 사업소에서 직영으로 운영하고 있습니다. 맞벌이부부 등 여성의 육아문제 해결을 위해서 운영하고 있는 시설로 시민들로부터 좋은 호응을 받고 있는 것은 사실입니다. 시설확대 문제를 검토해 봤습니다 마는 지금 현재 동안여성회관 내에 시설규모상 확장에는 좀 어려움이 있다고 판단됐습니다만 또 한 가지 중요한 이유는 행정자치부에서 지침에 대해서 2003년부터는 시설운영을 민간에 위탁하게 돼 있습니다. 그래서 이러한 제반여건을 감안해 볼 때 지금 현재로써는 시설확장이 어려울 것으로 판단하고 있습니다.
근욱
이근욱위원
위원장님! 보충질의 하겠습니다.
천진철위원장대리
예, 이근욱위원님 보충질의 해주십시오.
근욱
이근욱위원
이근욱위원입니다. 그러니까 만안여성회관은 해와달어린이집이 없죠? 그런 시설이 없죠?
명자
김명자사회복지사업소장
일반 교육생들을 위한 시간탁아가 있습니다.
근욱
이근욱위원
그래서 만안여성회관 같은 경우는 그 예식장이 무용지물 공간으로 남아있거든요. 그런 데를 어린이집을 해서 운영했으면 또 어차피 2003년도부터 위탁을 시켜도 시설 거기다 위탁시키는 것 아닙니까? 그렇죠? 일반 한테 위탁시키는 것 아니에요.
그래서 만안여성회관 예식장 같은 데 그런 것을 이용했으면 본 위원 생각이 그렇거든요. 그래서 우리 김명자 소장께서는 그런 데 초점을 맞춰 가지고 시민이 바라는 행정을 했으면 싶습니다.
명자
김명자사회복지사업소장
한번 검토를 해 보겠습니다.
근욱
이근욱위원
적극적인 시장님한테 건의해 가지고 그런 것을 탈바꿈해야 돼요. 맨날 뻗쳐놓고 그 넓은 공간 그냥 놔두었거든, 만안여성회관 같은 경우. 그래 그것을 과감히 펼쳐 나가시기를 바랍니다.
명자
김명자사회복지사업소장
잘 알겠습니다.
근욱
이근욱위원
이상입니다.
명자
김명자사회복지사업소장
다음은 권혁록위원께서 질의하신 동안노인복지회관 지하실 사용용도와 시설에 열악한 점이 없는 지에 대해서 질의 하셨습니다. 답변 드리겠습니다. 동안구 노인복지회관은 지하1층, 지상3층으로써 연면적이 554평으로 돼있습니다. 지하1층에서 27평의 체력단련실이 있고, 도예실이 27평을 활용하고 있습니다. 그리고 만남의방으로 10평이 운영되고 있습니다. 그렇지만 지하실은 여름철에 우기가 있을 때는 방수에 가끔 어려움이 발생되어서 물이 스며들거나 곰팡이 등이 가끔 피는 경우가 있었습니다. 그래서 시설이용자가 불편을 겪는 일이 있기 때문에 환기시설을 제대로 설치하고자 금년에 2,500만원의 예산을 수립했습니다. 그래서 환기라든지 지하실 이용하는 데에 불편이 없도록 보수공사를 철저히 하겠습니다. 다음은 역시 권혁록위원께서 질의하신 외국인 근로자가 기업에 많은 인원이 참여하고 있는데, 현재 시점에서 외국인 근로자를 대상으로 하는 상담이나 정화사업교육 등에 대해서 교육계획이 있는지에 대해서 질의하셨습니다. 답변 드리겠습니다. 외국인 근로자 관리하는 지금 현재는 국제협력과에서 업무를 담당하고 있습니다. 지금 현재로는 54개 기업에 120국의 인원이 167명으로 파악을 하고 있습니다. 주로 관련된 행사로는 위안행사라든지 도자기엑스포라든지 박물관 견학 등 또 미술관, 민속촌 그런 견학들을 하고 있으며, 교육으로는 전진상복지회관을 이용해서 10명 정도가 한국어 교육을 받고 있습니다. 그리고 시에서는 홍보를 해서 외국인 근로자들이 참여할 수 있도록 희망자를 홍보한 결과 지금 현재 참여자가 없었습니다. 그 이유는 고용하고 있는 기업체에서 이 사람들한테 시간을 할애해주는 것을 기피하는 실정에 있습니다. 그래서 저희 부서에서 상담과 취업훈련이 필요할 때는 언제든지 관련 부서하고 협의해서 관련 부서에서 요청이 있을 경우에는 상담과 그 업무에 취업훈련을 할 수 있는 협조체계를 갖고 운영토록 하겠습니다. 다음 역시 권혁록위원께서 질의하신 여성능력개발을 위해 직장인이나 능력 있는 여성의 참여를 위해서 토요일, 일요일이나 휴일을 이용한 프로그램 운영에 대해서 질의하셨습니다. 답변 드리겠습니다. 현재 여성교육으로써 동안·만안에서는 취미와 교양교육으로 75개 과목과 135개반을 운영하고 있으며, 직장인을 위해서는 지금 야간반을 운영하고 있습니다. 그래서 야간반 운영하는 과목은 컴퓨터교육이라든지 영어, 또 요가 등 요리실습 등 16개반을 운영하고 있습니다. 그러나 토요일과 일요일에는 이용자가 좀 저조한 실정입니다. 특별히 저희가 운영하고 있던 컴퓨터라든지 요리, 또 여러 개 4개반을 운영함으로써 통보를 하였습니다마는 지난해에 영어와 컴퓨터, 요리실습에 대해서 직장여성에 대해서 특별히 토요일과 일요일반을 홍보를 했습니다마는 모집하는 데에 참여자가 아주 저조했기 때문에 폐강한 그런 사례가 있습니다. 앞으로도, 이분들이 정말 직장 여성들이 토요일과 일요일, 공휴일을 이용해서 정말 취업에 필요한 교육을 받고자 하는 때에는 저희가 다시 개강할 용의가 있습니다.
천진철위원장대리
권혁록위원님 보충질의 해주십시오.
혁록
권혁록위원
설명 잘 들었습니다. 첫 번째, 동안구 노인복지회관에 제가 질문한 것은 사실 여론이 있어서 질문한 겁니다. 지하실의 활용도가 지금 말씀하신 대로 환기도 안되고 냄새가 나고 이러는데, 항시 매년 투자되는 시설보수금이 많이 책정됐는 데도 불구하고 땜질식의 보수공사로 인해서 매년 이용자들이 불편을 겪고 있기 때문에, 특히 지하실은 환기, 조명, 또 냉·온방시설 등에 대해서 특별히 관심을 가지고 땜질식 보다도 영구시설을 해야 된다는 것을 강조하고 싶고, 특히 체력단련실이라든지. 하물며 이런 말도 있어요. 노인 이용자들의 불평 불만이 사무실 같은 데는 노인들이 직원이라 사무실은 다 지상으로 올려놓고, 특히 다중이 이용하는 시설은 지하실에다 놓고 이것은 거꾸로 된 것 아니냐, 이것은 그대로 제가 전달 드리는 겁니다. 그런 면에서 더 시설을 보강하려면 시설보수금을 더 책정해서 완벽하게 그때그때 방수시설이 지금 어제 오늘 일입니까? 이것이. 우리 새로이 소장으로 부임하셨으니까 제가 말씀드린 그 점을 하루 이틀 땜질식으로 하지 마시고 영구시설으로써 지하실도 깨끗하게 정비하면 지상 못지 않아요. 그런데 직원들이나 노인회에 관련 그런 사람들은 지상에서 편하게 좋은 시설에서 환기 잘되고 조명 잘되는 곳에서 계시고, 다중이 이용하는 데는 개판으로 해놓고 그것이 되겠습니까? 그래서 제가 질문을 드린 거니까 참고해 주시고,
명자
김명자사회복지사업소장
예, 잘 알겠습니다.
혁록
권혁록위원
외국인근로자는 국제협력과에서 한다하니까 그것은 잘 알아서 하실 것이고, 여성능력개발에 앞서서 몇 가지 말씀을 드리면, 지금 각종 프로그램이나 취미·교양교육이 홍보활동도 잘 하셨겠지만 이용자수를 항시 그 프로테이지가 그 사람이 그 사람, 연인원은 많이 있겠지만 제 생각은 그 생각입니다. 왜냐하면 서로 먹고 살기 바쁘고 부부 취업자들이 많기 때문에 시간들이 없고 그래서 제 말씀은 항시 상시이용자보다도 주위 그늘에 가려져 있는 여성들의 능력개발을 위해서 좀더 특별홍보활동이나 교육강좌 프로그램을 특별히 개발하도록 권유하고 싶습니다. 감사합니다.
명자
김명자사회복지사업소장
잘 알겠습니다.
혁록
권혁록위원
이상입니다.
명자
김명자사회복지사업소장
다음은 이상인위원께서 질의하신 여성사회교육에 참여하는 대상이 거의 취미교육이나 교양프로그램에 국한되어 있는데 사회단체에 참여하는 능력 있는 여성들로 양성할 수 있는 수준 높은 정치 교육이나 여성의 전문인력을 키우는 교육과정이 필요하지 않느냐에 대해서 질의하셨습니다. 답변 드리겠습니다. 여성지도자양성과정은 여성과에서 '97년부터 운영하고 있습니다. 그래서 그 실적이 2001년까지 220명에게 17주 과정으로 운영하고 있으며, 정치 참여와 각종 위원회에 참여 기회제공과 관심을 갖도록 교육을 추진해 오고 있습니다. 2002년도 운영계획을 보면 2002년도 3월 5일∼6월 27일까지 17주 과정으로 50명을 대상으로 안양대학에 위탁운영할 계획으로 있습니다. 따라서 일반인을 대상으로 본 사업소에서는 운영이 같은 여성과와 저희 사회복지사업소와의 그런 이원화되는 우려가 있기 때문에 효과성에서 좀 저하할 염려가 있어서, 저희 사업소에서는 전문인력을 키우는 그 여성과에서 하고 있는 그런 교육과 좀 차이가 있는 다른 교육 쪽으로 개발하겠다 하는 그런 생각을 가지고는 있습니다.
천진철위원장대리
이상인위원 보충질의 해주십시오.
이상인위원
이상인위원입니다. 여성과에서 담당 부서니까 사실 그런데 사실은 이 문제 가지고 우리 사회복지사업소에서 주관부서는 아니시니까 심각한 고민은 할 필요는 없는 것 같은데요. 대부분의 교육들이 저는 그렇게 생각합니다. 우리가 안양지역에서 여성분들 무슨 행사 있을 때마다 그렇게 누구나 강조하고 얘기하지만, 실제 사회의 제한된 권한에 대한 분배를 어떤 사람들이 하고 어떤 시각을 가지고 하느냐에 따라서 그 지역의 여성들의 권익이 올라가고 내려가고 하는 겁니다. 똑 같은 인근 지역이나 우리 경기도내에서 보더라도 우리 안양지역에 거주하는 여성들이 절대적으로 수준이 떨어져서 여성의 정치참여도 안되고 이런 거냐라고 했을 때 그렇지 않다고 보여집니다. 그럼 이것은 뭐냐. 권력의 분배에 의해서 나오는 건데 말하자면 양보를 많이 해야 되는 겁니다. 우리 시정 표현으로 양보를 많이 하는데 순응적인 형태의 양보 그냥 친하고 관치 이런 것이 아닙니다, 사실. 많은 아픔이 있지만 양보를 하지 않고서는 잘되지 않고 물론 개별적으로 개인의 능력이나 이런 것에 따라서 결정될 수 있는 사회구성 요소도 있기는 하지만 전반적으로 이것이 사실 10년 됐습니다, 우리 의회만하더라도. 잘 아시지만. 그래서 일부 단체에서는 이미 안양후보로 안양지역에 두 서너 분 지목을 해서 준비중인 것도 알고 있고, 고급엘리트만 키우자는 것은 아니고요. 의정활동이나 의원들 활동이 엘리트 만 나와서 정치활동 하는 것이 아니기 때문에 계급이나 계층 대표들이 나와서 말하자면 의견을 반영하고 하기 때문에 그런 면에 있어서는 교육의 전반적인 내용들이 사실은 아까 취미교육 그런 말씀을 드린 것처럼 안주하는 프로그램이 그것이 없을 수는 없고, 대부분은 또 관심이 사회참여에 그렇게 높은 분들이 계신 것도 아니지만 관심 있는 분이 만약에 그런 여러 차례 다른 데에 비해서도 우리 안양이 교육이 적지 않을 겁니다, 여성교육이. 그렇다면 이미 그분들 중에 누구는 세상을 조직화시키고 자기가 끌어가려고 아마 나섰을 겁니다. 그런데 그 교육내용이 제가 보기에는 프로그램이 세상을 조직화시키고 사람들을 조직화시켜서 자기 견해를 밝히면서 어떻게 가고자하는 지도자로 나서지 못하는 것으로 봐서 적극적인 프로그램에 문제가 있지 않나 하는 생각이 사실은 좀 듭니다. 교육이 그렇게 수 차례 진행되었다면 누군가는 나섰을 거예요, 관심 있는 분들이 참여했기 때문에. 그런데 아직 그런 전반적으로 나타나지 않고 있고 그래서 프로그램에 우리 관련을 아까 위탁해서 여성과에서 한다니까 거기는 그렇게 하시는 거고, 우리 사회복지사업소에서 하실 때도 그런 측면에서 좀 신경 써주셨으면 좋겠습니다.
명자
김명자사회복지사업소장
예, 잘 알았습니다. 다음은 천진철위원님께서 질의하신 노인취미교실의 강사위촉 기준에 대해서 질의하셨습니다. 답변 드리겠습니다. 노인 여가선용과 복지증진을 위해서 실시하고 있는 취미교실은 17개 과목에 42개반을 운영하고 있습니다. 강사는 공개모집을 하고 있습니다. 우리안양지든지 언론지를 통해서 활용하고 있습니다. 그래서 강사위촉 기준을 잠깐 소개해 드리면 전공분야와 또 자격증 소지자들을 대상으로 하고 있고, 또 그 분들이 강의를 해온 그 동안의 경력을 파악하고 있습니다. 그리고 개인발표회라든지 전시회 등 여러 가지를 참고해서 개인 강사기준과 강사심의조서를 작성한 후에 위촉을 하고 있습니다.
천진철위원장대리
노인대학은 사회복지사업소에서 하는 것이 아니라 노인회에서 운영하는 거죠?
명자
김명자사회복지사업소장
그렇습니다.
천진철위원장대리
노인관련 취미교실이라든가 이런 대우를 보면 강사료가 실제로 많이 안 나가서 그런지 몰라도 강사 자격이 미달되는 함량이 미달되는 그런 분들이 하는 것을 봤는데 사회복지사업소 소관이 아니고 노인회 소관이라니까, 잘 알았습니다.
명자
김명자사회복지사업소장
저희가 노인취미교육은 사회복지사업소에서 1년에 두 번씩 하는 것이 따로 있고요. 또 노인회지회에서 자체적으로 운영하는 노인대학이라는 코스가 따로 있습니다. 그것은 1년에 한 번씩 하는 코스가 되겠습니다.
천진철위원장대리
예, 잘 알았습니다.
명자
김명자사회복지사업소장
다음은 이연용위원께서 질의하신 순환버스 이용인원이 9만 7,141명으로 많은 인원이 이용하고 있는데 보다 많은 인원이 편리하게 이용할 수 있도록 증차계획과 지금 운행대수에 대해서 질의하셨습니다. 답변 드리겠습니다. 먼저, 순환버스 운행대수는 만안에 35인승이 1대로 1일 4회 운행하고 있으며, 동안은 45인승으로 1대로 1일 5회를 운영하고 있습니다. 노인회관 이용자 숫자가 지금 50만 4,000여 명에 이르는데 수송인원은 9만 7,141명으로 나와있는데 수송인원이 적은 것 같지 않냐 그렇게 생각하시는 것 같은데, 그렇지 않습니다. 이는 노인 한 사람이 여러 시설을 중복 이용하고 있기 때문에 실제 이용자 숫자는 차이가 좀 있습니다. 또한 만안의 1대는 임대계약에 의해서 운행하고 있으며, 차량운행 대수는 지금 2대가 운행하고 있습니다마는 인근 타 시·군과 비교하여 보면 저희가 적게 지원하는 것은 아니라고 보고 있습니다. 아울러서 이용자들이 그런 편의를 제공하기 위해서 실내수영장을 타 기관과 같이 운영하는 데에 실내수영장을 돌 수 있는 순환버스를 함께 이용해서 코스를 이용하고 있다는 말씀을 드리겠습니다. 그래서 위원님께서 염려하시는 바와 같이 이용자가 불편이 없도록 최소의 불편도 없도록 저희 직원들이 노력을 하겠다는 말씀으로 답변을 갈음하겠습니다.
천진철위원장대리
예, 이연용위원님 보충질의 해주십시오.
연용
이연용위원
이연용위원입니다. 소장님 답변은 잘 들었습니다. 수용시설에 인원 복지시설에 수용 한도도 문제가 되겠지만 제가 말씀드리고자 하는 것은 어떤 시의 위상이라든가 그런 홍보 효과를 노리는 겁니다. 그런 뜻에서 말씀을 드린 겁니다. 1년에 9만 7,000여명의 노인 분들이 순환버스를 이용하셨는데 그런데 그 상황은 모르겠습니다. 어느 정도의 정말 편안하게 앉아서 가시는 것인지 아니면 또 서서 가시는 분들이 있으신 지 몰라도 예를 들어서 저희 차를 두 대를 더 늘린다고 그러면 예산상으로 부담은 그리 큰 부담은 아닙니다. 그렇지만 이용하시는 분들은 굉장히 편하시고 또 좌석이 편안하게 앉아서갈 수도 있고, 또 이용하시는 분이 지금 이 횟수로 봐서는 1시간 이상 돌아가는 기다려야 되는 그런 순환시간이 될 것 같습니다. 그렇다면 차를 더 증차를 한다면 1시간 이상 기다리시는 분들이 예를 들어서 30분 이내로 기다리시고, 만차가 됐든 안 됐든 간에 그렇게 오래 기다리지 않고 이용하실 수 있으면 더 이용하시는 분들을 편안하게 모실 수 있지 않겠느냐. 그리고 또 시정에 대한 홍보가 타 지역에서 온 사람이 보고도 과연 안양시에는 노인복지센터를 잘 운영이 되고 셔틀버스가 다녀서 그런 홍보효과가 있다는 그런 부분이 되겠습니다. 그래서 지금 충분히 수송인원은 될지 몰라도 저희 시에 캐치프레이즈가 '살고싶은 도시' 이런 도시라면 정말 이런 것도 예산이 사실 크게 부담 가지 않는 한도에서는 홍보효과 측면에서 증차 할 필요성이 있다고 생각이 듭니다. 어떻습니까?
명자
김명자사회복지사업소장
수요자 파악을 저희가 다시 한번 해보고요. 필요시에는 재검토하는 것으로 계획을 한번 잡겠습니다.
연용
이연용위원
그래서 어떠한 홍보효과도 굉장히 좋다고 생각하고, 노인 분들이 한 시간 이상 기다리시지 않고 또 짧은 시간을 기다리시는 것이 바로 우리 시에서 할 수 있는 복지정책이 아닌가 시책이 아닌가 생각이 들거든요. 다시 한번 검토해 보셔서, 증차할 수 있으면 증차하는 범위로 한번 생각을 해 보시기 바랍니다. 이상입니다.
명자
김명자사회복지사업소장
잘 알겠습니다. 이상으로 답변을 마치겠습니다.
근욱
이근욱위원
하나만 질문 드리겠습니다.
천진철위원장대리
예, 이근욱위원님 보충질의 해주십시오.
근욱
이근욱위원
소장님 나오셨으니까 하나만 질문 드리겠습니다. 2002년도 업무추진실적에 11페이지를 보면 노인자원봉사대 현장견학이 있습니다. 이것이 어떻게 보면 자원봉사자의 인센티브인데 만안은 8명이 갔고, 동안은 38명이 갔거든요. 물론 김명자 소장이 오시기 전에 일입니다만 이것 만안은 푸대접하는 것 아닌가 싶거든요. 거기에 대해서 설명할 수 있습니까?
명자
김명자사회복지사업소장
답변 드리겠습니다. 참여하고 계신 노인 어르신들이 동안에는 오십 명이 봉사자로 참여하고 있고, 만안에 열 다섯 분이 참여하고 있는데 희망자에 의해서 신청을 받아 가지고 민속촌을 관광시켜 드린 것으로 알고있습니다.
근욱
이근욱위원
만안에 자원봉사자로 몇 명이라고요?
명자
김명자사회복지사업소장
열 다섯 분으로 돼있습니다.
근욱
이근욱위원
그것밖에 안 돼요?
동안은 이렇게 많고?
명자
김명자사회복지사업소장
저희가 다시 한번 더 홍보를 하고요. 또 이분들이 만안과 동안의 균형이 맞도록,
근욱
이근욱위원
그 부분은 말이죠, 소장님! 균형 좀 맞춰 가지고 동안보다도 만안에 신경 써주시기 바랍니다. 이상입니다.
명자
김명자사회복지사업소장
잘 알겠습니다. 이상 답변을 모두 마치겠습니다.
천진철위원장대리
김명자 사회복지사업소장님 수고하셨습니다. 이상으로 위원님들의 질의에 대한 답변이 모두 끝난 것 같습니다. 답변이 안되었거나 보충질의 하실 위원 안 계십니까? 더 이상 질의하실 위원이 안 계시므로, 이것으로 의회사무국과 사업복지사업소에 대한 주요업무보고 청취를 모두 마치겠습니다. 오늘 보고 하신 계획들이 내실 있게 추진될 수 있도록 만전을 기하시기 바라며, 이를 통하여 시민편익증진과 공공복리증진으로 시정 신뢰도를 지속적으로 제고시켜 나갈 수 있도록 해주시기 바랍니다. 아울러 여러 위원님들이 지적하신 사항들을 각종 시책추진에 반영 더욱 알찬 사업 추진성과가 이루어질 수 있도록 당부 드립니다. 그럼 원활한 회의진행을 위하여 잠시 정회하도록 하겠습니다. 회의는 13시 30분에 속개하겠습니다. 정회를 선포합니다. (천진철 간사, 원종국위원장과 사회교대)
「없습니다」하는 위원 있음
12시 11분 회의중지
13시 59분 계속개의
원종국위원장
의석을 정돈하여 주시기 바랍니다. 회의를 속개하겠습니다. 그럼 오전에 이어 계속해서 만안·동안구보건소와 시설관리공단에 대한 업무보고를 받도록 하겠습니다. 먼저 김찬호 만안구보건소장님 나오셔서 업무보고 하여 주시기 바랍니다.
찬호
김찬호만안구보건소장
만안구 보건소 주요업무계획을 보고 드리겠습니다. 2002주요업무보고(만안구보건소 소관) (운영보사위원회) 이상 만안구 보건소의 2002년도 주요업무보고를 마치도록 하겠습니다. 감사합니다.
이상 1건 부록에 실음
원종국위원장
김찬호 만안구 보건소장님 수고하셨습니다. 다음은 최계로 동안구 보건소장님 나오셔서 업무보고 하여 주시기 바랍니다. 동안구 보건소장님은 업무가 유사함으로 19페이지 주요업무계획 거기서부터 해주시기 바랍니다.
계로
최계로동안구보건소장
예, 알았습니다. 동안보건소장 최계로입니다. 평소 존경하는 원종국위원장님과 운영보사위원님 여러분! 아낌없는 관심과 배려 속에 지역주민이 저희 보건소를 편하게 이용하고 신뢰받는 보건소로 이끌어 주심에 감사를 드립니다. 2002년도에는 주민건강증진사업의 기반을 확충하고, 새로운 보건의료정책의 기틀 확립에 주력할 것을 다짐 드리면서, 2002년도 주요업무보고를 드리겠습니다. 보고 드릴 순서는 기본현황, 2001년 주요업무 추진실적, 2002년도 주요업무 추진계획이 되겠습니다. 먼저 기본현황을 보고 드리겠습니다. 5페이지입니다. 기구와 인력은 보건행정 등 4개 담당, 13개실에 호계보건지소를 운영하고 있습니다. 인원은,
원종국위원장
동안구보건소장님!
19페이지부터 2002년도 주요업무 추진계획 거기서부터 하시라니까.
계로
최계로동안구보건소장
그렇게 보고 드려도 괜찮겠습니까?
그럼 19페이지, 주요업무 추진계획을 보고 드리겠습니다. 2002주요업무보고(동안구보건소 소관) (운영보사위원회) 이상으로써 2002년도 동안구 보건소 주요업무보고를 마치면서, 변함없는 지원과 배려로 계획된 사업추진에 매진할 수 있도록 지속적인 성원을 보내주실 것을 부탁을 드립니다. 감사합니다.
이상 1건 부록에 실음
원종국위원장
최계로 동안구 보건소장님 수고하셨습니다. 계속해서 이구선 시설관리공단 이사장님 나오셔서 업무보고 및 간부 직원 소개하여 주시기 바랍니다.
구선
이구선안양시시설관리공단이사장
시설관리공단 이사장 이구선입니다. 먼저 보고에 앞서서 저희 간부를 소개해 드리도록 하겠습니다. 먼저 총괄운영팀 김동복 팀장입니다. 다음 주차관리팀 최근창 팀장입니다. 다음은 체육시설운영팀 한성석 팀장입니다. 다음은 문예회관운영팀 황명호 팀장입니다. 다음은 도로시설관리팀 김정호 팀장입니다. 다음은 유인물에 의해서 2002년도 시설관리공단 주요업무를 보고 드리겠습니다. 먼저 안양시 시정발전과 공공복리증진을 위하여 노력하시는 원종국위원장님을 비롯한 위원 여러분님들의 노고에 깊은 감사를 드리면서 업무보고를 드리도록 하겠습니다. 2002주요업무보고(안양시시설관리공단 소관) (운영보사위원회) 이상으로 시설관리공단 주요업무보고를 마치면서, 저희 공단 임직원 모두는 우리 시설물을 이용하는 고객들에게 다양한 편의와 질 높은 서비스를 제공하여 고객과 함께 하는 공단이 되도록 열심히 일해 나가도록 하겠습니다. 평소 시설관리공단에 많은 협조와 조언을 해주시는 원종국위원장님을 비롯한 모든 위원님들께 다시 한번 깊은 감사의 말씀을 드립니다. 이상으로 보고를 마치도록 하겠습니다. 감사합니다.
이상 1건 부록에 실음
원종국위원장
이구선 시설관리공단 이사장님 수고하셨습니다. 이상으로 업무보고 청취를 마치고 다음은 질의순서가 되겠습니다. 질의에 대한 답변은 오전과 같이 일괄질의 후 일괄답변을 듣는 순으로 진행하되, 미흡한 부분에 대해서 추가로 일문일답 식으로 진행하겠습니다. 그럼 질의하실 위원님 계시면 질의하여 주시기 바랍니다. 예, 주진동위원님 질의하여 주시기랍니다.
진동
주진동위원
주진동위원입니다. 시설공단에 도로시설관리 김정호 팀장께 묻겠습니다. 페이지 8페이지에 보면 가로·보안등이 있는데 2001년도에 보수요청이 몇 건이 되며, 그 처리에 대한 현황을 말씀을 해주시기 바랍니다. 다음은 28페이지, 역전지하도상가 운영에 있어서 그 운영계획에 보면 경비 10명, 청소 12명이 사역에서 용역으로 전환을 하는데 그 원인이 무엇인가를 말씀해 주시고, 경비실과 초소가 몇 개가 되는지 여기에 대해서 말씀을 해주시기 바랍니다. 다음은 동안보건소 최계로 소장님께 묻겠습니다. 5페이지, 인력에 보면 정원이 29명에 현원 28명으로 돼있는데, 만안구는 정원과 현원이 32명으로 돼있습니다. 그런데 동안보건소를 보면 동안이 인구가 만안보다도 상당수가 많고 가끔 동안보건소를 가봅니다마는 환자가 열을 지어 대기를 하고 있는 그런 상태인데, 이 정원이 만안 보다 적은데 운영에 대해서 어떤 문제점이 없는지 이것에 대해서 말씀을 해주시기 바랍니다. 다음은 만안보건소 소장님께 묻겠습니다. 여기 23페이지에 보면 응급의료 관계에 대해서 6개소가 있습니다. 그 6개소가 어디인지와 또 추진방침에 보면 '응급의료체계 구축으로 비상사태시 신속한 진료' 이렇게 돼있는데 비상사태시에 24시간 진료가 가능한지 여기에 대해서 답변해 주시기 바랍니다. 이상입니다.
원종국위원장
주진동위원님 수고하셨습니다. 계속해서 이근욱위원님 질의하여 주시기 바랍니다.
근욱
이근욱위원
이근욱위원입니다. 최계로 동안보건소장께 질의하겠습니다. 이것은 업무보고에 관한 사항이 아니고요. 금번에 신문지상에 보니까 의약분업에 따른 부작용으로써 의원 병원간에 약사와 의사간의 처방전이 상당히 요구사항이 많다 보니까 부작용이 많은 것 같습니다. 그런데 안양시 관내에서는 그런 의약분업에 따른 부작용이 없는지, 예를 들어서 약품이 많다보니까 조그만 약국에서는 재고를 확보하기가 상당히 심각한 것 같아요. 그런데 그래도 안 팔리고 그래서 어떠한 부작용이 있는 것 같은데 우리 안양시는 그런 것이 없는 것인지 그것 간략하게 설명해 주시기 바랍니다. 이상입니다.
원종국위원장
이근욱위원님 수고하셨습니다. 계속해서 권혁록위원님 질의하여 주시기 바랍니다.
혁록
권혁록위원
권혁록위원입니다. 먼저 김찬호 만안보건소장에게 질의하겠습니다. 업무보고 페이지 31페이지에 보면 노년기 건강관리, 65세 이상 노인인구는 안양시에 3만 1,705명으로 해서 침해 노인이 2,541명 약 8.3%에 해당된다고 그랬는데 만안이 1,118명, 동안이 1,423명 그런데 등록 수는 45명으로 업무보고에 등록이 됐단 말입니다. 그러면 1,118명에서 45명으로 돼있고, 과연 침해관련 시설이 4개소로 돼있는데 지금 노령화 사회로 변화하면서 계속 늘어나는 노인병 중에 중요한 병인데 앞으로 계속 인구는 늘어날 것이고 그래서 침해관련 시설이 치료방법과 이용객 대상자, 이용은 어떤 식으로 하는 설명해 주시고, 치료보다도 집단수용시설로 몇 명을 그렇게 시설이 많이 있는 것으로 알고 있어요. 과학적으로 치료 및 예방을 위한 시설이 미비한 것으로 판단되는데 거기에 대한 대비책이 무엇인지 설명해주시기 바랍니다. 다음은 동안보건소 최계로 소장에게 질의하겠습니다. 업무보고 23페이지 보면 에이즈 및 성병에 대해서 이것은 다 잘 아시는 문제지만 최근 유흥가 및 환락가로 변신하면서 유흥업소 근무자 관리실태와 어떤 지역에 가면 에이즈가 만연됐다 이런 소문까지 퍼져가면서 시민들을 놀라게 하는 일도 있었고, 최근에 언론 보도에 의하면 중국 같은 데 보면 에이즈가 자기도 모르게 걸려서 그것을 원한을 갚기 위해서 자기 피를 뽑아 가지고 상대방을 막 찌르고 그러는데, 에이즈라는 것도 보면 자기 생명 연장이 언제까지라는 것을 알고 있기 때문에 반감심으로 에이즈 걸린 유흥환락업자들이 반대급부로 상대방한테 전하고 그런 경우가 많이 있는 것으로 알고 있습니다. 그래서 이런 것이 최근에 유흥업소가 난립하고 또 거기에 찾는 고객들에 대한 홍보와, 또 거기에 대한 유흥업소 관리자들이 근무하는 사람들이 한정돼 있는 것이 아니고, 수요와 수급이 안 맞을 때는 외부에서 무등록자들을 불러다가 접대도 한다 이런 것으로 알고 있는데, 거기에 대한 관리실태와 단속지침을 계획이 있으면 설명해 주십시오. 과연 에이즈환자가 법적으로 조사된 인원이 과연 그것밖에 없는 것인지 그런 것에 대해서 자세하게 설명해 주시기 바랍니다. 다음 이구선 시설관리공단 이사장에게 질의하겠습니다. 지금 시설관리공단에 수입원으로써 주차견인관리비가 2002년도 경영목표제1위로 알고 있는데, 지금 공영유료주차장 주변에 보면 주·정차 체증을 해결할 방법이 아직도 없는 것 같아요. 유료주차장 있는 데는 그 주차를 해결하기 위해서 유료주차를 하고 질서를 회복하기 위한 것인데, 거기에 보면 2중주차라든가 3중주차 하물며 주차할 수 없는 정도로 그러니까 주차관리요원이 그런 권한이 없는 것 아닙니까? 예를 들어서 주차선이 있는 데도 불구하고 거기를 안 들어가고 깜박이만 켜고 있으면서 그 선을 정차를 해가면서 막고 있다든지 지금 인덕원쪽이라든가 관악로에 이번에 도로를 확장하는 바람에 주행선과 그 주차선 중간에 노란선이 있는 데도 불구하고, 주차난에 들어가지도 않고 2중주차를 계속 하고 있는 것을 제가 많이 목격했습니다. 이것을 관리감독 할 수 있는 권한은 물론 시설관리공단에서 없는 것으로 알고 있습니다. 이것을 주관업체하고 해서 살기 좋은 도시 원활한 시민편의를 위해서 주·정차단속을 강화해야 되는 것 아닙니까? 그런데 '자기소관이 아니다, 난 주차요금만 받으면 된다' 이러한 근무자들이 그런 목적이 있는 것 같아요. 물론 권한이 없으니까 그러겠지만 관할 구청하고 상의해서 견인차가 홍보활동을 마이크로 해 가면서 치라든지 이런 것을 강화해 주실 의향이 없으신 지, 그리고 그런 반면에 지금 현재 견인차량에 대한 시간대별 운영계획은 어떤 것이고, 활용횟수는 과연 얼마나 있었는지 거기에 대해서 설명해 주시기 바랍니다. 이상입니다.
원종국위원장
권혁록위원님 수고하셨습니다. 계속해서 질의하여 주시기 바랍니다. 예, 이상인위원님 질의하여 주시기 바랍니다.
이상인위원
이상인위원입니다. 시설관리공단에 도로시설팀장 김정호팀장님, 답변해 주시면 되겠습니다. 지난번 작년 7.15 수해 이후에 배수펌프장 보니까 모터가 영율로 떨어졌는데 조치를 않고 있더라고요. 안전점검 일지를 보니까. 영율이 떨어져 가지고 점검일지에 문제가 있다고 영율 떨어진 것이 딱 표시가 됐는데 조치가 안 되니까 그 이후 화재도 발생하고 모터에서, 쓸 때. 그런 문제가 있는데 안전점검일지에 문제가 되면 우리 시에서 어떤 조치를 하고 있는지, 그 당시에 안전점검기록부를 다 갖다 보니까 영율이 떨어져 가지고 문제가 됐는데도 그냥 놔두고 있었습니다. 그래서 그것 대책을 어떻게 해 놨는지하고 가로등하고 교통신호등까지 포함되는데 그것은 아마 관리 안 하시는 것 같은데, 지난번 수해 때 도로로부터 낮은 높이에 있는 배전반, 운전반 등을 낮은 시설물들이 침수가 되면서 감전사고 해서 아마 조치를 일부 한 것 같습니다, 위로 올려 가지고. 1m 가량 위로 올린 것 같은데 그 현황을 지금 알고 계신가 그것을 우리 쪽에서 관리하신 건지, 작업을 어디서 했는데 얼마큼 된 것인지 전체 현황대수 중에서 알고 계시면 답변을 부탁드리겠습니다. 다음에 28페이지 보면 지하상가 관련된 것인지 그 화장실을 사실은 우리 안양시민들 중에서 유료로 내는 요즘 그런 화장실이었습니다. 무료로 하는 것은 당연한데 사실 시내 한복판에 있는 화장실치고는 너무나 이미지가 우리 안양이미지인데 인터넷에도 아마 여러 번 떴던 것으로 알고있습니다, 외부의 사람들이 사용하고서. 그래서 지난번도 예산에 한번 올리려고 했던 것 같은데, 우리 시설관리공단에서 그것을 관리하시기 전이죠. 그런데 이 화장실 문제가 지금 어떻게 대책이 돼 있는 것인지 그것은 얼굴이나 마찬가지인데 시내 한복판에. 예산을 들여서라도 제대로 사용해야 되지 않겠나. 그 화장실 갔다 오면 그 지하상가 이미지 자체가 상권 자체가 많이 깎이는 것이 있습니다, 현실적으로. 그것을 어떤 계획이 있으신가 말씀을 해주셨으면 좋겠습니다. 다음에 21페이지 보면 종합정보시스템구축 1단계, 2단계 해서 올해 2002년, 2003년도 총 5억 5,699만 3,000원금년도 3억 3,700 해 놓았는데 이것 1단계, 2단계 각각 시행을 함으로써 각 사업에 절감효과가 나는 부분들이 수입경영에 어떤 측면들이 나오고 있고, 투명성 정도는 전산화함으로써 어느 분야에 투명성을 발휘할 수 있는 것인지 답변해 주시고, 이것을 운영하기 위한 교육 정도는 어떻게 잡고 있는지 함께 답변을 해주시기 바랍니다. 그 다음에 동안구보건소장님 답변을 해 주셨으면 좋겠습니다. 보건소 보면 마약류취급 하는데 지도점검 하는데 최근 통계자료 보면 수도권하고 경남 부산지역에 대마관련 마약류관련 유출사고가 나는데 주로 나는 데가 병원입니다. 사실 병원에서 제일 많이 유출사고가 나고 있습니다. 점검을 지난 해 전 소장님들 계실 때도 현실적으로 우리 인력의 한계도 있어 가지고 여러 가지 어려운 점들은 있는데 사실 지역에서도 경찰서나 어디서 수사가 되어서 발표가 되면 또 우리 보건소의 인력의 한계는 있지만 또 다른 부담이 있지만 점검하는데 만전을 기해 주셨으면 좋겠습니다. 작년에도 제가 석수동 쪽에 가봤는데 파출소에서 그 지역 야산지역에 재배해 가지고 하는 사람이 걸리는 것을 봤어요. 그런데 우리가 전문적으로 그것만 다른 일 않고 단속하시는 것은 아니지만 우리 업무이기 때문에 신경을 써야 되겠나, 사회적으로 연예인들 해가지고 마약문제가 관심이 많이 떠오르고있는데, 신경을 써줄 계획을 양쪽 보건소가 표현은 그렇게 한 것 같은데 수시로 한다고 돼 있고, 연중 1회 한다고 돼 있는데 사실은 연중 1회 한번 하는 것이나 수시로 하는 것이나 제 생각에는 많이 한다고 생각하지 않습니다. 수시로 한다고 써놨다고 해서 현재 우리 실정대로 한번 하시라고 하고, 중요한 의미가 아니고, 사실은 많은 단속은 못하는데 대책을 강구했으면 좋겠습니다. 거기에 대한 답변 있으면 해주십시오. 이상입니다.
원종국위원장
이상인위원님 수고하셨습니다. 계속해서 천진철위원님 질의하여 주시기 바랍니다.
천진철위원
천진철위원입니다. 만안보건소 김찬호 소장님께 질의하겠습니다. 23페이지, 2002년도 주요업무 추진계획에 보면 안마시술소 지도점검이 연 2회라고 나왔는데, 연 2회 해 가지고 지도점검이 되는지, 또 점검내용이 주로 무엇을 점검하는 지에 대해서 말씀을 해주셨으면 고맙겠습니다. 다음에는 18페이지, 노인보건사업인데 동안도 그렇고 처음 듣는 용어가 많이 나와 있어요. 실내용게이트볼게임은 아는 거고, 그 내용에 대해서 자세하게 얘기해 주시면 고맙겠습니다. 다음에는 시설관리공단 체육시설운영팀장 한성석 팀장께 질의하겠습니다. 이 실내빙상장 테마추진계획이 아주 잘 나와 있는데 이 내용에 대해서 자세하게 얘기를 해주시기 바랍니다. 그리고 문예회관 황명호 팀장님께 질의하겠습니다. 작년도 기획공연은 작품성이나 홍보나 흥행이나 모두 성공하지 못했습니다. 그래 금년에는 수준 높은 공연을 유치하신다고 하니까 다행스럽지만 거기도 보면 체육시설팀에서 SMS 문자서비스 하는 것을 하고 있는지 그것을 말씀해 주시고, 만약에 안 하면 이러한 문자서비스라든가 해서 공연 홍보를 하면 상당히 좋을 것 같고, 문예회관 어디입니까? 고객휴게실에 대강당로비에 고객휴게실을 운영한다고 그랬는데 그 내용에 대해서 말씀해 주십시오. 이상입니다.
원종국위원장
천진철위원님 수고하셨습니다. 계속해서 질의하실 위원님 안 계십니까? 예, 권혁록위원님 질의하여 주시기 바랍니다.
혁록
권혁록위원
권혁록위원입니다. 동안구 최계로 보건소장에게 질의하겠습니다. 제가 아까 사석에서도 말씀드렸지만 동안구보건소가 만안구보건소 신설 문제로 인해서 시설이 좀 미비한 것으로 알고 있습니다. 단, 동안구보건소 관내 물리치료실이 현재 동안구청 내 시설을 이용하고 있는 줄 알고 있는데, 거동불편자라든지 몸을 가누지 못하는 그런 사람들이 물리치료를 받으러 갈 때 사용할 수 없다고 합니다. 거기에 대해서 모든 사람들이 이용할 수 있도록 시설개조를 할 용의는 없는지 답변해 주시기 바랍니다.
원종국위원장
권혁록위원님 수고하셨습니다. 계속해서 이연용위원님 질의해 주시기 바랍니다.
연용
이연용위원
이연용위원입니다. 먼저 이구선 시설관리공단 이사장님께 질의 드리겠습니다. 업무보고 2002년도 보고에 보면 종합정보시스템 구축이라고 돼있습니다. 그래서 1단계 사업에 '정보인프라 (네트워크, 메인서버)구축'을 하시고, 그 다음에 주차관리시스템을 도입한다고 그러셨습니다. 이 중에서 주차관리시스템은 3억 3,700만원의 예산이 투입되는 것 같은데 어떠한 종류의 시스템인지 여기에 대해서 설명해 주시기 바랍니다. 그리고 양 보건소장님께 질의 드리겠습니다. 협의하셔서 한 분만 답변해 주시고, 2001년도 주요업무 추진실적을 보면 양 보건소 공히 한 5만여 명의 내방진료사업을 했습니다. 그리고 제증명발급, 또 동안 같은 경우에 한 4만여 명이 되고 그 다음에 병리검사가 7∼8만명이 내방을 했는데 앞으로는 10만명 이상이 되는 그런 시민들이 정말 보건소를 애용을 했습니다. 그런 내방객에게 어떤 내방할 수 있는 방법을 홍보한 실적이 있으면 해주시고, 앞으로 양질의 서비스 행정을 하시려면 어떠한 방향으로 이런 내방객에게 편리를 도모해야 될지 이 부분에 대해서 설명해 주시기 바랍니다. 이상입니다.
원종국위원장
이연용위원님 수고하셨습니다. 더 이상 질의하실 위원님 안 계십니까? 많은 위원님들이 질의를 해주셨습니다. 원활한 회의진행과 성실한 답변준비를 위하여 잠시 정회토록 하겠습니다. 회의는 15시 30분에 속개하겠습니다. 정회를 선포합니다. 의석을 정돈하여 주시기 바랍니다. 회의를 속개하겠습니다. 계속해서 위원님들의 질의에 대한 답변을 듣도록 하겠습니다. 그럼 순서에 의해서 만안구 김찬호 소장님 나오셔서 답변하여 주시기 바랍니다.
「없습니다」하는 위원 있음
15시 03분 회의중지
15시 37분 계속개의
찬호
김찬호만안구보건소장
먼저, 주진동위원님께서 질의하신 응급의료기관 6개소와 비상사태시 응급의료체계 구축에 신속한 진료가 가능한지에 대해서 물으셨습니다. 답변 드리겠습니다. 응급의료센터는 메트로병원과 안양병원이 있으며, 응급진료실은 안양성심병원, 신병원, 중화한방병원, 필병원으로 응급의료센터의 2개 병원에는 의사 6명과 간호사 10명, 응급구조사 3명이 근무하여 비상사태시 119와 연계하여서 24시간 진료를 가능토록 하는 체계가 구축되어 있습니다.
원종국위원장
답변 다 되셨으면 들어가시기 바랍니다.
찬호
김찬호만안구보건소장
아니오. 다음은 권혁록위원님께서 질의하신 침해노인 수가 동안, 만안 2,541명이 되나 등록수가 45명으로 너무 적게 관리하고 있으며, 이에 대한 예방시설 미비의 대책에 대해서 물으셨습니다. 답변 드리겠습니다. 안양시 65세 인구 중 침해환자는 8.3%인 2,541명이나 그 중에 중증환자는 1.1% 한 348명이 추정되고 있습니다. 이에 대해서 보건소에는 45명이 등록돼 있고, 기타는 침해환자를 가지고 있는 가족들이 신고를 하지 않고, 또 기피하는 경향이 많이 있으며, 또 개인적으로 기타 병원에 가서 치료받는 사람들이 있어서 지금 45명이 등록 된 상태입니다. 그리고 8.3%인 2,541명중 1.1%를 제외한 2,000여 명에 대해서는 침해 끼는 있지만 침해라고 진단이 되지 않는 경우가 대부분입니다. 그래서 발견이 생각보다 쉽지가 않습니다. 그래서 현재는 안양시에 침해전문요양시설이 없는 실정입니다. 주간보호센터인 안양시 노인복지센터 등에 일시 보호하고 있으나, 현재 요양시설은 2003년도 이후에 안양시에 노인전문요양시설이 건립될 예정으로 돼있습니다. 보건소에서는 현재 침해에 대한 상담, 등록 등 전문요양시설을 연계해서 업무를 추진하고 침해에 대해서 민간병원들이 병상을 확보하여 주민들이 입원할 수 있는 체계를 지금 구축하고자 노력하고 있습니다. 다음은 천진철위원님께서 질의하신 안마시술소 지도점검을 연 2회 한다는 내용과 지도점검 내용에 대해서 물으셨습니다. 답변 드리겠습니다. 의료법에는 상반기, 하반기에 1회씩 정기 지도점검을 하도록 돼있습니다. 문제 발생시 스스로 점검할 계획입니다. 지도점검 내용은 무면허 안마사 고용여부, 시술소 시설 욕실을 타 목적으로 사용하는지 여부, 여종업원의 보건증 소지여부 등을 준수사항이 되겠습니다. 다음은 이연용위원님께서 질의하신 내용이 되겠습니다. 2001년도 만안·동안보건소를 이용하는 시민들이 10만명이나 되었는데 이에 따라 보건소에서 홍보실적과 행정서비스 실적을 말하고, 앞으로 행정서비스 개선방향에 대해서 물으셨습니다. 답변 드리겠습니다. 날로 증가하는 보건소를 이용하고 있는 시민들이나 일반 시민의 보건소 이용을 홍보하기 위해서 안양시홈페이지를 활용하여 E-mail 또는 SMS를 개설하여 수시로 변화하는 보건행정에 대해서 홍보하고 있으며, 보건소를 이용 및 보건소에 대한 홍보물은 10종 10만 매를 유인 배부하였고, 안양유선방송에 5회, 안양반상회보에 4회를 게재한 바 있습니다. 행정서비스 개선을 위해서는 수신자부담의 건강상담의 전화를 개설하여 각종 상담에 응하고 있고, 장애자 이용을 위한 점자 홍보판을 제작하였고, 화장실을 개선하였습니다. 동안보건소에서는 금년 노약자를 위해서 옥외 엘리베이터를 설치를 할 예정이며, 양 보건소에서는 노약자를 위해서 공익요원을 배치해 도우미역할을 시키고자 합니다. 이상 질의에 답변 드렸습니다.
원종국위원장
예, 들어가시기 바랍니다. 보충질의요?
예, 권혁록위원님 보충질의 해주시기 바랍니다.
혁록
권혁록위원
권혁록위원입니다. 답변 잘 들었는데요. 지금 우리 소장님께서 답변하신 중에서 침해환자 중 만안이 1,118명중에 등록수가 45명, 그 외에는 침해정도가 경미하거나 기피하는 현상이 있었다 이렇게 답변하셨는데, 지금 업무보고 에 보면 침해 조기발견 및 예방으로 가정의 안녕 도모라고 했는데, 침해라는 것은 조기에 발견해 가지고 조기치료를 해야 만이 되지, 만성적인 것은 치료가 안 되잖아요?
이런 환경여건으로 본다면 홍보활동이 부족해서 등록회원수 45명밖에 안 되는 것 아닙니까? 그리고 지금 침해 조기검사 및 진료 추진계획에 보면 연중 100명이라면 휴일을 빼고 300일 1년에 한 3일에 한 명밖에 조기치료 검사를 하는 것으로 돼있는데, 이것은 너무나 업무하고 조금 동떨어진 관리 아닙니까?
찬호
김찬호만안구보건소장
저희가 그래서 12월달에 전 65세 노인 가구류에 대해서 홍보를 통·반을 통해서 실시했습니다. 그래서 신고를 받았는데 지금 한 120, 요번에 신고가 들어와 가지고 정밀검사를 하고 있는데, 실제로 많은 분들이 침해가 있으리라고 생각하시는 분들이 느끼지 못하시는 분들이 많이 있습니다.
혁록
권혁록위원
좋습니다. 그러니까 침해 왔는데도 경미한 사건이야 모르지만 완전히 몸저 누워 있고 가족이 돌볼 수 없는 이런 사람들이, 가족들이 보면 말입니다. 저희들도 시설을 방문해 보면 집단시설로 그냥 있어 가지고 먹는 거나 어떻게 주고 그렇지, 치료에 대한 것은 그렇게 보건소에서 크게 또 민간병원 의뢰하면 병원비가 많이 들어가는 것 아닙니까? 이것.
2003년도에 가서 시에서 요양시설을 갖출-
찬호
김찬호만안구보건소장
갖출 예정으로 돼 있습니다.
혁록
권혁록위원
갖출 계획에 대한 규모를 한번 설명해 주시겠습니까?
찬호
김찬호만안구보건소장
그것은 저희가 직접 추진하는 것은 아니고 사회복지과에서 지금 하고 있는 것으로 알고 있습니다.
혁록
권혁록위원
그럼 사회복지과에서도 침해노인들을 관리하고, 보건소에서는 무엇을 관리합니까?
찬호
김찬호만안구보건소장
저희는 침해 발견하는 것에 대해서 주민들이 그것에 대해서 문의하면 상담을 해주고 검사를 무료로 해주고 있습니다. 그래서 메트로병원에 정신과전문의하고 연계되어서 침해진단 받는 데 도움을 주고 있고, 침해가족을 돌보는 방법에 대해서 교육도 해주고, 병원에 대한 정보를 제공해주고 있습니다.
혁록
권혁록위원
그 과정만까지 하고, 관리는 복지과에서 하고?
찬호
김찬호만안구보건소장
요양관리는 사회복지과에서 하고 있습니다.
혁록
권혁록위원
그럼 그것도 45명밖에 안 되네요? 관리할 수 있는 사람들은. 등록회원 해야만 관리할 것 아닙니까?
찬호
김찬호만안구보건소장
저희 보건소에 등록관리 원하시는 분이 45명입니다.
혁록
권혁록위원
지금 와서 업무보고서 나 이런 지침서를 보면 의욕은 많이 계십니다만 실상 우리가 지켜보고 주위환경을 보면 침해에 걸려 가지고 거동불편자의 지금 핵가족시대로 인해 가지고 기피하는 현상 이런 것을 중점 홍보해서 관리실태를 정확히 해주시기 바랍니다. 이상입니다.
찬호
김찬호만안구보건소장
예, 만전을 기하겠습니다.
원종국위원장
들어가시기 바랍니다. 김찬호 만안보건소장님 수고하셨습니다. 계속해서 최계로 동안구 보건소장님 나오셔서 답변하여 주시기 바랍니다.
계로
최계로동안구보건소장
동안구 보건소장입니다. 먼저 주진동위원님께서 질의하신 업무보고서 5페이지와 관련해서 동안구가 만안구에 비해 인구가 약 7만여 명이 많은데, 인력면에서는 만안구보다 적어서 진료업무에 차질이 없는지와 앞으로의 정원 증원계획은 없는지를 밝혀 달라고 질의하셨습니다. 답변을 드리겠습니다. 좋은 지적을 해주셔서 감사합니다. 인구는 동안구보다 약 한 7만여 명이 현재 많습니다. 그래서 이용하는 환자수도 많은 것은 사실입니다마는 앞으로 조직진단을 건의해 가지고 정원 증원계획을 건의토록 하겠습니다.
진동
주진동위원
보충질의있습니다.
원종국위원장
예, 주진동위원님 보충질의 해주시기 바랍니다.
진동
주진동위원
소장님말예요, 이 보건소가 영리를 위한 사업소가 아니고 시민의 편익시설이란 말예요. 그렇기 때문에 편익시설에 맞는 그러한 인원을 가지고 운영이 잘 돼야 만이 될 것으로 알고 있습니다. 2002년도에는 이런 것을 반영시켜서 업무에 조금이라도 지장 없게 증원을 시키는데 신경을 써주시기 바랍니다. 이상입니다.
원종국위원장
계속해서 답변해 주시기 바랍니다.
계로
최계로동안구보건소장
다음 번에는 두 번째로, 의약분업 실시 후에 부작용으로 인한 약사와 병원간의 의료기관간의 처방으로 인한 부작용 사례는 없는지를 질의하셨습니다. 답변을 드리겠습니다. 의약분업 시행 초기단계에는 처방에 대한 의약품 목록을 구비하지 않은 동네 소형 약국에서 다량으로 의약품을 구입하는 사례가 많았었습니다. 그렇지만 지금은 의약분업 정착단계에 있어서 처방약품으로 인한 부작용 사례는 없으나, 차후 이를 대비해서 지도점검을 지속적으로 추진해서 부작용 사례가 없도록 조치해 나가겠습니다. 다음은 세 번째로, 권혁록위원님께서 질의하신 에이즈 및 유흥업소 근무관리자의 근무실태와 앞으로의 단속대책에 대해서 질의하셨습니다. 답변을 드리겠습니다. 우리 구 관내 성병관리 대상관리업소는 유흥주점, 단란주점 포함해서 약 370여 개소가 있습니다. 지적하신 대로 또 우려하신 대로 금년 6월에는 월드컵 개최가 됩니다. 그래서 시와 시 환경위생과 양 구 환경위생과와 합동으로 해서 월 1회 이상 해당업소에 현지출장을 해 가지고 보건증 검사 그러니까 에이즈검사를 받았는지 검증을 필했는지 단속을 실시해서 에이즈와 관련한 그러한 사례가 없도록 그렇게 조치해 나가겠습니다. 참고적으로, 특히 외국인 접대부가 문제가 됩니다만 특히 러시아 여성들이 있습니다마는 이 사람들은 문화관광부에서 관광비자를 받은 것이 아니고 취업비자를 받습니다. 그래서 취업비자를 받아 가지고 무희나 가수의 역할로 해서 취업비자를 받아서 6개월 이상 체재하면서 있습니다마는 간혹 저희가 가보면 본연의 취업조건대로 근무하는 것이 아니고 같이 앉아 가지고 동석작배 하는 경우도 있습니다마는 이런 관계는 저희가 보건복지부 단속지침에 의해서 제재를 할 수가 없습니다. 왜 그러냐 하면 이 사람들이 문화관광부에서 취업비자가 받았기 때문에 상당히 제재하기가 어려운 실정입니다. 그래서 이러한 것은 정부차원에서 해당 부서와 아마 협의를 하고 있는 것으로 알고 있습니다. 그래서 에이즈 관련해서는 참고적으로 말씀드리겠습니다마는 주로 이성간의 접촉으로 인한 에이즈환자가 발생하고 있는 것으로 알고 있습니다. 그래서 저희 관내에서 유흥접객업소에서 에이즈 관련해서 아직 밝혀진 바는 없습니다.
혁록
권혁록위원
위원장님!
원종국위원장
예, 권혁록위원님 보충질의 해주시기 바랍니다.
혁록
권혁록위원
우리 최소장님도 약주 좋아하시니까 다 아시리라 믿고, 몇 가지만 더 궁금해서. 지금 설명하신 것은 다 맞습니다마는 제가 드리는 싶은 말씀은 매월 정기적인 에이즈검사를 받고 그 검사증을 소지하고 있겠죠? 그 종업원들은?
그런데 거기에 여종업원들, 이것이 문제인데 아까 무등록자 그러니까 영업 초창기에는 그럴 일이 없죠. 그 사람들이 검사를 제대로 받았으면 그럼 사전에 종업원들 변동사항을 월 1회를 했는데, 그 사람이 다음에 2개월 째 근무하면 관계없지만 또 근무 안 할 수도 있는 것 아닙니까? 그것은 자기들이 나가고 들어오고 할 수 있는 거니까. 그러면 변동신고사항을 받은 적은 있습니까?
계로
최계로동안구보건소장
그것은 저희가 어떻게 밝혀 내냐 하면요, 유흥업소에 가면 유흥종사자 명부가 있습니다. 명부가 비치가 돼 있어서 그것을 가지고 사람으로 확인합니다. 예를 들어서,
혁록
권혁록위원
검사를 해야 만이, 출장을 나가야만이 알지, 사전에 거시기는 없구만요.
계로
최계로동안구보건소장
예, 그렇습니다.
혁록
권혁록위원
좋습니다. 그런 경우하고 거기에 등록된 사람은 그렇다고 치고 제가 말씀드리는 것은 무등록자를 말하는 겁니다. 영업이 활성화되다 보면 손님에 맞춰서 그 종업원들을 구입해야 되는데 등록자 없이 그냥 무자격으로 전화로 해서 끌어들여 가지고 이런 것을 단속해 본 적은 없잖아요?
제 말씀은 그겁니다. 이런 데에서 오는 불법 행위가 예방차원에서 단속해야 될 문제가 있다고 봅니다.
계로
최계로동안구보건소장
알았습니다.
혁록
권혁록위원
알겠습니다. 이상입니다.
계로
최계로동안구보건소장
다음은 권혁록위원님께서 질의하신 물리치료실을 현재 장소가 협소해서 동안구청 1층을 사용하고 있습니다. 그래서 거동불편자가 이용하기에 불편한 것은 사실입니다. 그래서 현재 동안구청사에 물리치료실이 1층에 소재하고 있습니다마는 휠체어를 탄 거동불편자나 노약자가 이용하기에 상당히 힘이 든 것은 사실입니다. 그래서 조만간에 타진을 해 가지고 해당 동안구청과 협의해서 거동불편자가 이용하기에 편리하도록 시설을 개선토록 유도해 나가겠습니다.
혁록
권혁록위원
안양의 신도시로서의 면모를 갖추는데 시민 건강에 우선 해야 될 보건소가 지금 제가 그것을 직접 듣고 또 환자들한테 건의를 받았기 때문에 말씀드리는 건데, 보건소가 생긴지 오래 됐는데도 불구하고 물리치료실 하나 거동불편자라든지 신체부자유자가 치료를 받을 수 없을 정도여서 마음을 포기하고 타 병원으로 간다 그것은 참 문제가 있다고 봐서 건의를 하는 거니까 조기에 시설확충을 해주시기 바랍니다.
계로
최계로동안구보건소장
그래서 참고적으로 좋은 지적을 해주셨기 때문에 여기서 다시 한번 건의를 드립니다마는 저희 보건소는 '96년 3월에 준공이 됐습니다마는 현재 이용객수가 늘어남에 따라서 상당히 협소함을 느낄 수가 있습니다. 그래서 금년 추경에라도 진단을 해가지고 증축계획을 세우려고 합니다. 그래서 참고적으로 말씀을 드렸습니다.
혁록
권혁록위원
이상입니다.
계로
최계로동안구보건소장
네 번째로는 이상인위원님께서 질의하신 최근에 마약류 사범이 증가하고 있는 것이 사회적인 추세로 있고, 앞으로 보건소에서 마약류 지도점검 및 계획과 대책은 무엇인지를 질의하셨습니다. 답변을 드리도록 하겠습니다. 의료기관 마약류 지도점검은 연 1회이상 수시로 약사 감시와 병행해서 실시하고 있습니다. 그리고 우려하신 그 앵속 및 대마류는 꽃피는 시절이 약 한 5월이나 5월 중순경이면 꽃이 활짝 핍니다. 그래서 이 시기에 해당 경찰, 검찰과 합동으로 점검을 하고 있습니다. 특히 병원급의 의료기관은 약사가 마약류 관리취급자로 지정이 돼있습니다. 그래서 운영상태인 2중금고에 보관을 하고 관리토록 현재 하고 있습니다마는 앞으로도 향후 이 마약류의 관계에 대해서 지도점검을 강화해 나가겠습니다.
원종국위원장
이상인위원님 보충질의 해주시기 바랍니다.
이상인위원
이상인위원입니다. 그 병원에 가 가지고 우리가 점검을 나가시면 기존에 들어와 있는 양과 사용한 양, 잔류 양들을 확인하나요?
계로
최계로동안구보건소장
예, 확인합니다. 마약류 취급대장이 있습니다.
이상인위원
의사의 처방에 따라서 사용한 것은 불가능하잖아요?
계로
최계로동안구보건소장
아닙니다. 그것은 재고와,
이상인위원
아니 재고는 말하자면 지금 문제가 되는 것이 뭐냐하면 현재 있는 양을 의사가 처방해서 나갔어요. 잔류는 남습니다. 그 처방한 것에 대한 것은 지금 건드릴 수가 없습니다. 확인이 불가능한 것이 사고의 가장 지금 틈바구니라고 보여지는데 의사가 처방한 것을 가지고 일일이 양을 확인할 수가 없습니다, 사실. 그 부분이 가장 빈 구석이고 거기에서 유출사고가 제일 많이 나는 것으로 지금 판단하고 있는데, 사실 도덕적으로 믿어야 되는 건데 의사들의 처방을. 실제 사고는 거기에서 우리가 사각지대거든요. 우리 보건소에서도 그 부분에서 점검은 사실 할 수가 현실적으로 불가능할 겁니다.
어려운 구석인데 이것에 대해서 방법은 없죠? 우리가.
계로
최계로동안구보건소장
그래서 마약류 도난사건을 보면 지금 위원님 지적하신 대로 그렇게 해서 없어지는 경우도 있고, 그것보다도 철제를 아주 열쇠를 도난당해 가지고 그 캐비넷 자체가 부서져 가지고 마약류가 전체 없어지는 경우가 왕왕 있습니다.
이상인위원
도난되면 그것은 수사 들어가니까 그것은 오히려 사고가 하나 난 건데, 사실은 보이지 않게 계속 꾸준히 지속적으로 이것이 유출될 수 있다는 심각한 문제가 있는 겁니다.
계로
최계로동안구보건소장
그런 방향에 대해서는 앞으로 계속 연구해 나가도록 하겠습니다.
이상인위원
그리고 나오셨으니까 한 가지만 여쭤 보도록 하겠습니다. 아마 결핵환자들이 증가하고 있죠?
계로
최계로동안구보건소장
예, 그렇습니다.
이상인위원
원인이 뭡니까? 왜 결핵환자가 최근에 자꾸 증가하고 어린아이들까지 없어진 병으로.
계로
최계로동안구보건소장
글쎄, 저희는 유일한 예방책은 BCG예방접종인데요. 생후 4주 이내 출생하자마자 어느 부모든지 BCG예방접종을 합니다만 유일한 예방수단입니다. 그런데 조금 요 사이는 여러 가지 여건으로 해서 결핵환자가 조금 증가추세에 있는 것은 사실입니다.
이상인위원
우리가 다 없어진 것으로 알고 있는,
계로
최계로동안구보건소장
아닙니다.
이상인위원
최근에 다시 많이 증가하는데 대책을 철저히 세워주십시오.
계로
최계로동안구보건소장
예. 끝으로, 천진철위원님께서 질의하신 활기찬 노년생활가꾸기 사업 중에 노인건강 실내스포츠 운영의 게볼게임에 대해서 질의하셨습니다. 답변을 드리겠습니다. 게볼게임은 게이트볼과 골프, 실내골프의 약자입니다. 그래서 게이트의 '게'자와 골프의 '골'자를 써서 게볼게임이라 부르고 있습니다. 그래서 겨울철에 노인들이 실외가 아닌 실내에서 즐길 수 있는 게임기구로써 이동식기구로 돼있고, 양탄자와 작은 공으로 만들어져서 실내스포츠로 노인들이 여가를 즐기고 있습니다. 이상입니다.
박영표위원
위원장님! 제가 잠깐만 이왕에 나오셨으니까.
원종국위원장
예, 박영표위원님 보충질의 해주십시오.
박영표위원
보충이 아닙니다. 하나만 질의를 드리겠습니다. 지금 의약분업이 됨으로 해서 병원에서 처방전을 줄 때 무슨 약 무슨 약을 줍니다. 그런데 거기에 제조회사명을 적어야 되는 건지 거기에 대해서 답변해 주십시오.
계로
최계로동안구보건소장
의사가 처방전을 낼 때 약품명에 제조회사명은 안 적어줘도 상관이 없습니다.
박영표위원
그렇죠?
계로
최계로동안구보건소장
그렇습니다.
박영표위원
그래서 이것이 바로 문제가 됩니다. 제가 경험한 건데 한 이틀 사이에, 분명히 병원에서는 그 제약회사까지 이어줍니다. 다른 약방을 지정한 것은 아니에요, 이분들이. 어디로 가라 안 하는데. 내가 다리가 아프다 보니까 가까운데 가다보니까 그 약이 없다 이겁니다. 그래서 유사한 약을 줍니다, 거기에 따른. 그래서 만약에 그런 처방에서 문제가 생길 때 그런 것도 문제가 되지 않나그래 싶거든요. 물론 의사들이 그 약을 아는 것 같으면 제약회사를 알면 되는데 그렇지 않은 그 비슷한 약을 주어도 됩니까?라고 묻습니다, 저는. 제가 뺏지를 달고 가서 그런지는 모르지만 그렇지 않은 어느 노약자가 갔을 때는 그냥 적당치 줄 것 아닙니까? 예를 들어 그 유사한 약을. 예를 들어 명시를 하더라도 의사가. 그런 문제가 있지 않나 해서 그런 질의를 드리는 건데 어떻게 생각하십니까?
계로
최계로동안구보건소장
예, 위원님이 지적하신 대로 그런 내용은 한번 점검을 하겠습니다마는 참고적으로 상용화 돼 있고 통용화 돼있는 예를 들어 소화제 그러면 훼스탈 페스타제 이렇게 소화제라고만 표기를 하고 있지, 하지만 특이성 질병인 경우에는 그 제약회사의 이름은 적을 수 있다고 이렇게.
박영표위원
그러니까 제가 볼 때 내 아픈 이것도 소염진통제란 말입니다, 우선 부러졌으니까. 그러니까 그것이 없어요, 그 약이. 거기 가니까 적어준 대로 의사가 처방한대로. "적당한 것을 유사한 것을 드려도 되겠습니까?" 난 너무 급하니까 "주십시오" 했는데, 다른 노약자나 어린애들이 갔을 때는 예를 들어 절대 물어보지 않을 거란 말입니다, 제가 볼 때. 안 그렇겠습니까? 무슨 약에 대해서 없으면 거기에 맞춰서 그와 비슷한 효능을 발휘하는 약을 줄 거란 말이죠. 그런데 그것이 좀 문제가 될 것 같아요, 제가 봐도. 그러니까 아까 말씀대로 지적은 꼭해야 된다는 것은 없죠? 의사가.
제약회사까지 명을 표시할 필요는 없다?
계로
최계로동안구보건소장
그렇습니다.
박영표위원
그것이 참 애매해요, 제가.
혁록
권혁록위원
약국에서 그 회사 지정약이 없으면 진료했던 병원에다가 확인 전화를 해서 "이 약을 써도 되겠습니까?"라고 확인해서 물어보던데, 어떨 때는.
박영표위원
그것은 저도 안 물어보고 그래서 제가 달랬는데 그런 부분이 있고, 오늘도 보면 서울의 302개 약방을 폐쇄하라고 통로도 바로 병원하고 뚫어놨는데 폐쇄를 해야 다시 약국을 할 수 있게끔 만든다고 그러는데 그런 부분들이 아까 왜냐 하면 처방에 대해서 문제점이 없냐 해서 제가 그런 말씀을 드리는 겁니다.
계로
최계로동안구보건소장
그런 내용을 한번 살펴보도록 하겠습니다.
박영표위원
되면 되는 겁니다. 그리고 의사한테 하면 되는데 그렇지 않고 아까 권혁록위원께서 말씀하신 대로 진료를 한 의사한테 전화를 해서 사실 우리 약국에는 이 약이 없어서 이 약을 드려도 되겠습니까? 하면 O.K.하면 참 좋은데 그렇게 하기가 힘들 거다 이거죠, 제가 볼 때는. 원칙은 확인을 해야죠, 내가 본인이. 가서 없으면 약사가 의사선생님한테 전화를 해서 그것이 원칙이죠?
계로
최계로동안구보건소장
그렇습니다.
박영표위원
그래서 그런 사례가 없으니까 그래 제가 지적을 하니까 참고로 하십시오.
계로
최계로동안구보건소장
예, 알았습니다.
원종국위원장
예, 들어가시기 바랍니다. 최계로 동안구 보건소장님 수고하셨습니다. 계속해서 이구선 이사장님 나오셔서 답변하여 주시기 바랍니다.
구선
이구선안양시시설관리공단이사장
이구선입니다. 먼저 권혁록위원님께서 질문하신 유료주차장 체증문제, 또 2중주차 문제에 대해서 홍보강화를 하고 단속을 해줘야 된다라는 말씀과 견인차량 시간대 실적에 대해서 질문을 하셨습니다만 질문하신 것은 관악로 LG와 삼성서비스센터 앞에가 요즘 조금 문제가 있습니다. 관악로가 여러분들이 아시는 것처럼 분리대가 중앙으로 나오고 양쪽으로 주차하는데, 종전에는 분리대가 있어 가지고 굉장히 편했습니다. 그런데 이것이 중앙으로 나오고 제일 바깥 차선을 주차장으로 하기 때문에 그런 문제가 자꾸 발생하는데 그것은 저희가 물론 주차단속권은 저희한테 없습니다. 그래서 주차관리원들이 구에 연락을 해 가지고 그때그때 요즘은 단속을 강화해 나가고 있습니다. 그래 이것은 바로 잡아나가도록 추진하겠습니다. 또 견인차량 시간대 실적에 대해서 물으셨는데 저희가 이것을 시간별로 조사된 자료는 현재는 없습니다. 그래서 1대당 지금 견인차 1대가 1일 평균 7대 정도를 견인을 하고 있습니다. 2001년도 실적은 1만 7,792대를 견인한 것으로 나타나있습니다. 다음은 이연용위원님께서 종합정보인프라구축에 있어서 주차관리시스템이 무엇을 어느 종류의 시스템을 도입하는 거냐라고 질문을 하셨습니다. 이것은 저희가 아직 저희 사업입니다마는 이 예산이 본청 정보통신과에 계상이 돼 있는 예산입니다. 내용은 저희가 되겠습니다. 이것은 저희가 지금 35개 주차장에 3,402면의 주차면수를 111명의 주차관리요원이 운영을 하고 있습니다. 그래서 이것은 투명성 관계라든가 이런 것이 늘 문제가 되기 때문에 이런 작업을 하게 되는 것입니다. 그 내용은 쉽게 말씀드려서 주차요금의 징수수납문제, 또 미납금관리문제 이런 것이 되겠고, 기계식주차장이 아닌 노상주차장의 경우 PDA라는 단말기를 가지고 입·출차를 찍어서 또 메인서버에 연결이 돼 가지고 자동으로 계산되는 그 비용이 한 1억 정도됩니다. 이것은 정확한 내용은 본청에서 사업발주하면서 과업지시서가 만들어지면서 정확하게 나오겠습니다마는 대략현재 저희 공단에서 아는 사항을 대략적으로 말씀을 드렸습니다. 그렇게 이해를 해주시기를 당부를 드리면서, 그 외 질문사항에 대해서는 저희 해당 팀장들이 답변을 드리도록 하겠습니다. 감사합니다.
연용
이연용위원
위원장님!
원종국위원장
예, 이연용위원님 보충질의 해주시기 바랍니다.
연용
이연용위원
이연용위원입니다. 이사장님 나오셨으니까, 말씀은 잘 들었습니다. 그러니까 지금 기계식주차장 말고 그러니까 노상주차장에서 PDA를 이용해 가지고 중앙서버로 연결되어서 거기서 노상주차장에서 들어온 차량이 시간별로 체크가 되면 그것이 바로 중앙통제실로 그대로 똑같이 입력이 되고,
구선
이구선안양시시설관리공단이사장
예, 동시상영이 되는 겁니다.
연용
이연용위원
또 나갈 때 그 시간이 출차한 시간이 그대로 찍히는 거죠.
구선
이구선안양시시설관리공단이사장
그렇습니다.
연용
이연용위원
그래서 주차요원들이 임의적으로 자기들이 계산을 못 하게끔 그렇다면 굉장히 효율적인 방법이라고 생각이 들고요. 제가 주류통합에 하는 사람들을 보니까 그렇게 하고 있더라고요. 그래서 저런 방법을 주차에도 도입을 하면 주차요원들이 부정을 할 수 없을 것이다 이런 생각이 들었습니다. 그래서 그 사람들도 가게마다 가서 신청하는 품목, 소주라든가 맥주라든가 하는 몇 짝당 그 자리에서 눌러서 하면 바로 거기에 대한 금액이 나오고, 거기에 대한 계산서가 바로 나오면서 회사에서도 잡고 있으니까 절대로 자기 임의적으로 요금체계를 시간을 줄인다든가 아니면 돈을 줄이는 그런 방법은 없을 거라고 생각이 듭니다. 한번 기대해 보겠습니다. 앞으로 잘 해주십시오.
구선
이구선안양시시설관리공단이사장
똑같은 맥락인 것 같습니다.
연용
이연용위원
잘 들었습니다. 이상입니다.
근욱
이근욱위원
위원장님! 질문 한번.
원종국위원장
예, 이근욱위원님 보충질의 하시기 바랍니다.
근욱
이근욱위원
이근욱위원입니다. 지금 이사장님께 한 가지 물어볼 것이 있어 가지고요. 2002년도 업무보고서 6페이지를 보면 주요시설물 현황 해 가지고 공영유료주차장 해서 평촌지하주차장이 있습니다. 그것이 891면인데 현재 무료입니까? 유료입니까?
구선
이구선안양시시설관리공단이사장
무료입니다.
근욱
이근욱위원
그런데 관리하는 주차요원이 2명 있죠?
구선
이구선안양시시설관리공단이사장
예, 2명 있습니다.
근욱
이근욱위원
무료인데 주차요원이 두 명이 필요합니까? 거기가.
구선
이구선안양시시설관리공단이사장
몇 백 억의 돈을 들인 시설물을 불을 꺼줘야 되고 켜줘야 되고, 우기에는 물 퍼내는 자동펌프며 이런 기계시설 관리할 인원이 지금보다 더 있어야 됩니다, 오히려.
근욱
이근욱위원
거기 있는 실제 관리하는 사람이 직명이 뭡니까? 그 사람이.
구선
이구선안양시시설관리공단이사장
주차관리원입니다.
근욱
이근욱위원
주차관리원이 거기 가서 두 명이 고정배치 되는 겁니까?
구선
이구선안양시시설관리공단이사장
고청배치 돼있고, 저희 체육시설팀의 시설계에서 전기시설이나 기계시설을 관리를 하고 있습니다.
근욱
이근욱위원
로테이션을 안 하고 고정배치 시킨다 이 말씀이죠?
구선
이구선안양시시설관리공단이사장
그것은 그때그때 필요에 따라 이동배치를 합니다.
근욱
이근욱위원
실제 이것 주차관리원이 거기 근무한 적이 한 번 바뀐 적이 있습니까? 없습니까?
구선
이구선안양시시설관리공단이사장
바뀐 적이 있습니다.
근욱
이근욱위원
있어요?
그럼 거기에 주차관리원이 자격증을 소지해서 거기 기능직으로 돼 있다면서요? 나는 잘 모르겠는데, 그런 것이 있습니까?
구선
이구선안양시시설관리공단이사장
자격증 유무 관계까지는 제가 잘 모르겠는데 거기 한 분이 오래 계신 분이 있는데 전기 관리에 대해서,
근욱
이근욱위원
기능직주차관리원이 필요하냐 나는 이것이 상당히 의문이 가고,
구선
이구선안양시시설관리공단이사장
자격증도 가지고 있으면서 주차관리원으로 근무하는 사람입니다. 그렇기 때문에 거기다 배치를 해 가지고,
근욱
이근욱위원
두 사람 다 자격증 가지고 있습니까?
구선
이구선안양시시설관리공단이사장
아니 한 사람만 가지고 있습니다.
근욱
이근욱위원
문제는 거기에 있는데 이것이 주차관리원 채용시 어떤 주차관리원으로 채용된 겁니까? 어떤 기능직으로.
구선
이구선안양시시설관리공단이사장
주차관리원으로 채용된 겁니다.
근욱
이근욱위원
그런데 기능직으로 돼 있다면서요, 이 사람이.
구선
이구선안양시시설관리공단이사장
아니에요. 주차관리원 신분으로 거기에 배치가 돼 있는데 전기자격 면허를 가지고 있기 때문에 한 사람은 오래 근무를 하고 있습니다.
근욱
이근욱위원
그런 것이 상당히 부작용이 있는 것으로 알고 있어요. 같은 직명을 가지고 고정배치 한다, 난 잘 몰랐는데 불씨가 되더라고. 그래서 그런 것을 이사장님께서는 어떤 새로운 각도로 방향을 잡으셔야 될 것 같습니다.
구선
이구선안양시시설관리공단이사장
참고하겠습니다.
근욱
이근욱위원
이상입니다.
원종국위원장
제가 한 가지만. 정창훈 전번 팀장은 어떻게 돼있습니까? 행정심판에서 했는데.
구선
이구선안양시시설관리공단이사장
지금 정직 3개월 해 가지고 2월 19일날 복직을 하게 됩니다.
원종국위원장
그런데 복직을 하면 지금 5개 팀장이 다 내정이 됐는데 자리가 있습니까?
구선
이구선안양시시설관리공단이사장
과원으로 운영합니다. 총정원 범위 내에서 그러니까 팀장은 과원이 되고 계장은 결원이 된 상태입니다.
원종국위원장
그런 상황으로 운영을 한다? 복직이 되시면. 2월 13일이요?
구선
이구선안양시시설관리공단이사장
2월 19일.
원종국위원장
예, 알았습니다. 들어가시기 바랍니다. 이구선 이사장님 수고하셨습니다. 계속해서 최근창 주차관리팀장 나오셔서, 아- 답변 다 되셨습니까?
혁록
권혁록위원
답변을 안 물어봤는데.
원종국위원장
질의하셨습니까?
혁록
권혁록위원
우리 이사장님 하실 줄 알았더니.
원종국위원장
최근창 팀장님 잠깐 나오시죠. 예, 권혁록위원님 보충질의 해주시기 바랍니다.
혁록
권혁록위원
아까 이사장님 간단하게 답변하셨는데 공영유료주차장 주변에 교통주·정자 체증 때문에 말씀드리는데, 지금 아시다시피 인덕원사거리 같은 데는 양쪽에 서울택시가 2중 3중으로 시설유료주차장 있는 데다 다 세워 가지고 차가 들어오지도 빼지도 하고 이런 시시비비가 많이, 알고 계시죠?
팀장
리팀장안양시시설관리공단주차관
최근창 예, 알고 있습니다.
혁록
권혁록위원
그런 것은 해결방법을 어떻게든 해야 될 것 아닙니까?
팀장
리팀장안양시시설관리공단주차관
최근창 그것 말씀 드리겠습니다. 지금 현재 시에서 그 부근에다가CCTV 장착이 지금 완료가 되었습니다. 그래서 운영은 2월 중순부터 아마 작동이 되는 것으로 알고 있습니다. 그래서 서울택시들이 지금 건널목상인데요. 그 부근에 아마 지금 CCTV가 완전히 완료되어서 그것은 시정이 될 것으로 알고 있습니다. 그리고 저희 관리원들이나 우리 담당자 근무들이 그쪽에 항시 신경을 써서 근무하고 있는 중이기 때문에,
혁록
권혁록위원
2월중에 CCTV나 관리요원들이 이것 해결을 못하는 것으로 알고 있습니다. 예를 들어서 시설관리팀 주차팀에서 이것을 원활한 수익과 또 교통체증 없애버리려면 관할 구청과 관할 경찰서에 협조공문을 같이 보내서 그 관할 파출소에서 단속을 해야지, 그것 말 안 들어요. 그것 어제 오늘 일이에요? 잘 알면서. 이것 눈으로만 보고 서류로만 해서 절대 안 되는 거예요, 이것. 그래서 어떤 때는 관할 경찰서 직원들이 나와서 한 날은 제대로 교통체제가 잡혀지는데 그렇지 못할 때는 특히 인덕원사거리는 서울택시가 하여튼 그 수입 어떻게 올려요? 야간에 수입 많이 올려야 되는데 서로 불편하니까 제 말씀은 양 구청, 또 경찰서, 시설관리공단에서 주축이 되어서 시청하고 협조공문을 보내 가지고 지속적인 단속을 실시해야 되는 것이 원칙 아닙니까?
팀장
리팀장안양시시설관리공단주차관
최근창 알겠습니다. 그것을 저희가 협조를 구해서 같이 저기를 하겠습니다.
혁록
권혁록위원
그리고 예를 들어서 반공갈인지 실제 하는 것인지 몰라도, 견인차가 방송으로 다니면서 말입니다. 물론 사람이 있으면서 정차하고 있는 거야 어렵지만 사람 없이 주차해 놓고 간 것은 가차없이 견인을 해야 되는데 견인에 대해서 한번 질문하겠습니다. 견인차 한 대에 7대 정도를 한다면 소요시간이 얼마입니까? 근무시간이 얼마예요?
팀장
리팀장안양시시설관리공단주차관
최근창 거의 저희가 9시∼6시까지 똑같이 되고 있습니다.
혁록
권혁록위원
9시간 입니까?
팀장
리팀장안양시시설관리공단주차관
최근창 예. 그런데 저희가 지금 9시에 시작이 되어서 구청에서 단속요원을 탑승시키고 근무하는 시간은 거의 10시 다 되어서 하고 있습니다.
혁록
권혁록위원
그럼 30분 앞당기고 30분 끝나고 하면 1시간이 연장되는 것 아닙니까? 지침하는 것에 달려 있는 것이고 안일하게 근무한다 이 말씀을 드리고 싶은데 지금 특히 교통법규 34조인가? 거기 보면 불법주차라는 것이 통행의 차량에 지장을 준다든지 시민에게 공익에 불편을 주게 되면 다 교통법규 위반 아닙니까?
팀장
리팀장안양시시설관리공단주차관
최근창 예
혁록
권혁록위원
그럼 인도 같은 데 보면 무단주차가 지금 얼마나 많습니까? 그런 것 하루에 20대를 견인 못합니까? 꼭 7대만 해야 되는 겁니까?
구선
이구선안양시시설관리공단이사장
지금 권위원님께서 말씀하셨는데 제가 조금 이해를 돕기 위해서 말씀을 드리면, 저희 공단은 단속권한이 없습니다. 그렇기 때문에 단속주체가 공무원이지, 저희는 견인한 권한만 있기 때문에 지금 여러 가지 단속관계를 말씀하시는데 인덕원사거리도 그렇고, 모든 지역들의 문제점들이 관이나 경찰에서 모르고 있지 않습니다. 그렇지 않습니까? 우리가 아는데 그 사람들이 거기에,
혁록
권혁록위원
이사장님 말씀 저 모르는 것도 아니고,
구선
이구선안양시시설관리공단이사장
그래서 저희도 애로가 있는 점을 이해해 주십사.
혁록
권혁록위원
예를 들어서 단속공무원을 탑승을 시켜서 10시부터 한다고 그러니까 제가 말씀을 드리는 거고, 단속공무원들하고,
구선
이구선안양시시설관리공단이사장
바로 그것이 애로점입니다. 그 사항을 말씀드리면 저희가 아침 8시 한 40분쯤 출근해서 단속공무원이 9시에 타는 것이 정석입니다. 이것은 누구고 맞는데 저희가 견인차 기사가 구청을 가 가지고 그 단속요원 태웁니다. 그럼 이것이 또 조직관계의 계선이 다르기 때문에 이것이 딱 나오지도 않는 거예요.
혁록
권혁록위원
시에 협조하라는 법이 없는 것 아닙니까? 예를 들어서 이사장님이 구청장님한테 공문을 보내서 이것 원활한 교통체증을 합의하기 위해서 좀더 일찍, 9시 반에도 나올 수 있는 것이지, 10시는 너무 늦는 것 아닙니까?
구선
이구선안양시시설관리공단이사장
오히려 그것은 구에서 저희한테 협조하는 것이 맞는 건데, 실적을 올리는 문제 때문에 사실 발버둥을 저희가 칩니다.
혁록
권혁록위원
그렇게 하셔야 되는데 그것이 안 되고 있다 제 말씀은.
구선
이구선안양시시설관리공단이사장
덜되고 있는 것이 문제점이에요.
혁록
권혁록위원
그리고 제가 관악로나 인덕원사거리의 교통체증에 대한 문제는 시설관리공단을 위해서 제가 질문하는 겁니다. 왜냐 하면 2중주차, 3중주차 하기 때문에 그 유료주차공간을 들어갈 수도 없고 나갈 수도 없게끔 만들어 놓은 경우가 많다 이거죠. 이런 경우에 단속권한이 없어도 단속을 해달라는 범시민차원에서 협조공문을 보내라 이 말씀입니다. 한 번도 시행을 안해 보셨잖아, 지금. 말로만 '내가 할 수 없으니까 안 한다' 이것은 또 안되죠. 그러니까 최대한으로 해보시고, 제가 말씀드리는 요지사항을 해보시고 나서안 되면 그럼 예를 들어서 우리 이사장님이 정의감에 의해서 양 구청이나 관할 경찰서에서다가 협조공문을 보내서 도와달라고 그러는데 안 도와준다 그러면 의회에 다시 저희들한테 '이러한 사실이 있었는데 안 도와주더라' 그러면 저희 의회차원에서라도 서면작업을 해서 그럼 경찰서나 양 구청장한테 저희 내일 또 업무보고 아닙니까? 이럴 때 또 바뀌어질 때도 있는 것이고,
팀장
리팀장안양시시설관리공단주차관
최근창 그렇게 하겠습니다.
구선
이구선안양시시설관리공단이사장
알겠습니다.
혁록
권혁록위원
팀장님이 2002년도 수익률 1호로 잡았는데 지금 아까 동료위원님들도 휴게실에서 하는 말씀이 시설관리공단 연 마이너스(-)금액이 얼마니까 십 몇 억이라고 하는데 전체수입＋지출 해보면. 그런 것을 좀더 보강할 수 있는 방안을 연구하는 것이 우리 주차팀이다라고 저는 생각합니다.
팀장
리팀장안양시시설관리공단주차관
최근창 알겠습니다.
구선
이구선안양시시설관리공단이사장
그것은 협조를 다져 나가도록 하겠습니다. 좀 어려움이 있습니다, 저희도.
혁록
권혁록위원
물론 알죠, 그거요.
원종국위원장
이근욱위원님 보충질의 해주시기 바랍니다.
근욱
이근욱위원
최근창 주차관리팀장이 나왔으니까 말씀드리는데, 평촌지하주차장 1일 이용대수가 몇 대가 됩니까?
팀장
리팀장안양시시설관리공단주차관
최근창 요금 같은 경우는 많이 늘어나 가지고 500여대 이상으로 늘어났습니다.
근욱
이근욱위원
그런데 거기에 사업소에 없어도 그런지 몰라도 왜 무료로 합니까? 나 그것 이해 안가, 그런 것. 거기 인원을 둘이나 배치하고 있는데 왜 그럽니까?
팀장
리팀장안양시시설관리공단주차관
최근창 처음에 인수했을 당시에는 하루에 100대 미만이었습니다. 60여대 이상밖에 안 들어왔었는데 지금 현재 500대 이상으로 됐고, 너무 시설물을 방치하기가 어렵고 해서 시민들한테 저희가 많은 홍보를 해 가지고 지금 현재는 주변여건이 많이 변화가 됐기 때문에 많이 됐습니다. 그래서 점차적으로 저희도 유료화를 검토하고 있습니다.
근욱
이근욱위원
점차적이 아니고 바로 시작해야 됩니다. 왜냐 하면 지금 가뜩 시설관리공단이 적자 자꾸 하는데 500대 들어가고 사람 두 명 배치하고 다 공짜로 해주니 말예요.
구선
이구선안양시시설관리공단이사장
금년도에 유료화 하도록 추진을 하겠습니다.
근욱
이근욱위원
각별히 신경 좀 써주시기 바랍니다.
팀장
리팀장안양시시설관리공단주차관
최근창 알겠습니다.
근욱
이근욱위원
이상입니다.
원종국위원장
답변 다 되셨으면 들어가시기 바랍니다. 최근창 주차관리팀장 수고하셨습니다. 계속해서 김정호 도로시설관리팀장 나오셔서 답변하여 주시기 바랍니다.
팀장
리팀장안양시시설관리공단도로시설관
김정호 도로시설팀장 김정호입니다. 먼저 주진동위원께서 경비·청소업무를 사역에서 용역으로 전환하는 이유에 대해서 질의를 하셨습니다. 우선 근거를 말씀드리면요. 행정자치부 공기업구조조정 및 경영혁신계획의 일환으로써 공공성을 저해하지 않고 민간부분에 효율성과 안정성이 확보 될 수 있는 분야에 외주사업입니다. 그 추진이유를 몇 가지 예를 들어 말씀드리겠습니다. 청소·경비원에 직원화식, 직원이 됐을 때에 근로기준법을 적용을 해야 됩니다. 그것은 1일 8시간을 기준으로 근무를 시켜야 됩니다. 그런데 현재 청소원은 10시간이고, 경비원은 24시간 맞교대 근무를 시키고 있습니다. 또 한 가지는 90일 이상 근로를 했을 때 소속 직원으로 채용을 해야 됩니다. 그것은 근로기준법에 나와있습니다. 다음에 3D업종으로써 이직 시에는 즉시 충원이 어렵습니다. 또 하나는 도난사고 등에 불미스러운 일이 발생했을 때 용역회사가 책임질 수 있도록 하고 있습니다. 그렇게 답변을 드립니다. 다음에 2001년도 가로·보안등 총 민원건수와 처리건수가 몇 건이냐고 질의하셨습니다. 동안쪽으로는 4,089건이 접수되었고, 만안쪽에는 4,163건을 접수를 했습니다. 그래서 총 건수가 8,252건을 접수를 했는데 처리도 8,252건 100% 보수 완료하였습니다. 세 번째로, 경비실이 몇 곳이 있냐고 물으셨습니다. 초소가 2개가 있고 경비실이 1곳이 있습니다. 이것은 주진동위원님께서 질의하신 겁니다.
원종국위원장
예, 주진동위원님 보충질의 해주시기 바랍니다.
진동
주진동위원
우선 보충질의에 앞서 여기 '공개입찰을 시행하여 2001년 2월 1일부터 용역의 전환이다' 이렇게 됐는데, 이것이 2002년이 아닙니까?
팀장
리팀장안양시시설관리공단도로시설관
김정호 2002년입니다.
진동
주진동위원
잘못됐구나. 그러니까 2002년이 맞죠?
팀장
리팀장안양시시설관리공단도로시설관
김정호 예, 맞습니다.
진동
주진동위원
그리고요. 이 경비초소가 둘이라고 그랬는데 그럼 이 경비초소는 주·야간으로 사용하는 겁니까?
팀장
리팀장안양시시설관리공단도로시설관
김정호 예, 24시간으로 사용하는 데요. 경비초소가 원래는 1개로 이루어졌는데 1개를 놓다보니까 경비원들이 전부 집중을 그 자리에서들 몰리기 때문에 몰림현상이 나타나기 때문에 그 경비실을 2개로 쪼갰습니다. 맞교대를 하면 5명씩 됩니다.
진동
주진동위원
5명씩이면 초소가 5개가 되는 것 아니에요?
팀장
리팀장안양시시설관리공단도로시설관
김정호 아닙니다.
진동
주진동위원
그렇게 안돼요?
팀장
리팀장안양시시설관리공단도로시설관
김정호 예
진동
주진동위원
그것은 순찰식으로 하는 겁니까?
팀장
리팀장안양시시설관리공단도로시설관
김정호 그것은 두 곳으로 해 가지고 하나는 조장으로 만들어놨고요. 그리고 한 곳에 두 사람이 근무하면 한 사람이 동초를 하게 돼있습니다. 그러니까 다닌다 말이죠. 한 사람은 그 초소에서 교대를 하고 있는 겁니다.
진동
주진동위원
초소가 어디에 있습니까? 내가 지하를 자주 다니는데 초소 구경을 못하겠어요.
팀장
리팀장안양시시설관리공단도로시설관
김정호 초소가요, 저쪽 시계탑 아니 원앙예식장쪽에 다방이 하나 있습니다.
진동
주진동위원
다방이 있죠.
팀장
리팀장안양시시설관리공단도로시설관
김정호 그 옆에 하나가 돼있고 그러니까 역전 주차장 있지 않습니까?
김정호 바로 그 밑에 있습니다. 역전주차장. 유도주차장.
진동
주진동위원
초소입니까?
팀장
리팀장안양시시설관리공단도로시설관
김정호 초소입니다, 그것.
진동
주진동위원
그럼 그 10사람이 익일 교대하는 거죠? 24시간.
팀장
리팀장안양시시설관리공단도로시설관
김정호 예, 5명씩.
진동
주진동위원
5명씩 하면 주로 그 사람이 와서는 어디 일단 대기를 하고 있습니까?
팀장
리팀장안양시시설관리공단도로시설관
김정호 일단 옛날에 원양실업에서 기계실을 썼던 곳을 임시로다 경비실로 사용하고 있습니다. 그러니까 가끔 물도 끓여먹고,
진동
주진동위원
거기가 경비실이에요?
팀장
리팀장안양시시설관리공단도로시설관
김정호 예
진동
주진동위원
우리 김 팀장님께서는 말이죠. 정말 내가 알기로는 상당히 부지런하고 지하를 자주 순찰 나오는 것으로 알고 있는데 확인하기 위해서, 그러한 초소라고 명칭을 붙였습니다마는 거기 사람이 몇 사람이 들어가서 움직일 수 있습니까?
팀장
리팀장안양시시설관리공단도로시설관
김정호 초소에는 한 사람이 들어갈 수 있는 공간밖에 안 됩니다.
진동
주진동위원
거기서 모여서 이렇게.
팀장
리팀장안양시시설관리공단도로시설관
김정호 경비실은, 경비실이 기계실로다 했던 임시 경비실로 사용하는 데는 한 5∼6명까지 들어갈 수 있습니다.
진동
주진동위원
제가 왜 이런 말씀을 드리냐면요. 지금 내가 볼 적에는 초소도 그렇고 그 경비실이라고 그러니까 지나가다 그리로 자주 다니기 때문에 보는데 꼭 요새 막말로 못된 애들 거기서 모여서 나쁜 행동이나 하는 그런 소굴인지 알았어요, 거기 장소가. 그러한 연약함 속에서 아무리 경비요원으로 지금 일을 시키고 있지만 그러한 시설에서 말이죠. 일을 하도록 하는 이러한 적이 어디 있습니까? 그래도 명칭이 안양시에서 관리하고 있는 지하상가의 경비입니다, 경비. 그런데 아무리 대행업체에서 한다고 하더라도 그런 대우를 해가면서 그 경비원들을 일을 시켰을 적에 과연 외부에서 보는 견지나 그 경비원들이 가서 얘기할 때 뭐라고 얘기합니까? 제가 볼 적에는 그것 경비실이 아니라 어디서 이렇게 노상 노약자들 잠깐 추우니까 기어들어 가서 쉬는 그런 장소 같습니다, 꼭. 그렇게 생각 안 듭니까?
팀장
리팀장안양시시설관리공단도로시설관
김정호 예, 저도 처음에 가서 놀랐습니다, 사실은. 원양실업에서 한 20년 동안을 운영하다 보니까 시에 기부채납 하는 기간이 임박해지면서 몇 년 전서부터 아마 돈이 투자되는 부분에는 쓰지 않은 것 같습니다. 그래서 2∼3년 전부터 취약한 곳으로 변해오고 있는데 이것은 저희가 그 상태에서 인수를 맡았습니다. 해서 저희도요, 예산이 확보되는 대로 일단은 그 공간을 사용하려고 예정을 합니다. 해서 장판이라든가 도배라든가 페인트 칠할 장소가 많아요. 앞으로 이 초에 할겁니다, 그것.
진동
주진동위원
김 팀장님, 지금 여기 이사장님이 계시니까 이 자리에서 말씀을 드립니다마는 이사장님한테 보고해서 이사장님이 현지를 한번 답사해 본 적이 있습니까?
구선
이구선안양시시설관리공단이사장
주진동위원님께서 말씀하시는 사항에 대해서 제가 간단히 보충 답변을 드리도록 하겠습니다. 여러 위원님들이 다 아시는 것처럼 역전지하상가가 20년이라는 무료사용기간이 지나고 2002년 1월 1일부로 저희한테 넘어왔습니다. 넘어온 지 한 달도 아직 지나지 않은 상태인데 거기에 대한 문제점은 한 두 가지가 아닙니다. 저희 직원이 볼 사무실조차 없습니다. 아까 보고 드릴 때 문제점으로 보고 드리지 않았습니까? 그러니까 기존으로 자기들이 사무실 로 쓰는 것도 다 임대를 줬어요. 걔네들은 순전히 돈만 받아먹고 20년 되는 종점에서 떠난다는 생각을 하고, 그렇기 때문에 지금 말씀하신 용역회사에 줄 경비원이나 청소원들이 앉아서 쉴만한 장소가 충분치 않습니다. 제가 더한 말씀드리면, 저희 직원이 당장 가서 의자 놓고 앉을 자리가 없어요. 그래서 시에도 사무실을 확보해 달라는 건의도 하고, 저희 직원이 지금 7명이 나가있습니다. 일용직으로 쓰는 사람 여섯하고, 전기직 가로·보안등 해서 파견근무식으로 해서 1명으로 하고, 아직 정식 직제가 안됐기 때문에 그런 문제점이 있고, 그것은 이렇게 이해해 주시기 바랍니다. 지금 시에서 역전지하상가에 대한 안전진단을 하고 있습니다. 그 결과가 3월달에 나오면 그 결과에 따라서 시가 개수계획을 수립하는 것으로 알고 있습니다. 그래서 지금 역전지하상가가 저희한테 수탁이 돼 있지만 금년 정도는 저희가 운영을 하고, 아마 정상적인 시의 방침대로 계획이 된다면 내년 1월 정도나 금년 말에 개수공사로 들어가지 않겠는가 그런 상황입니다. 그러니까 이것은 청소원이나 경비원들 초소문제가 당장 급한 게 사실 우리가 가서 앉아있을 자리가 없습니다, 어디 하나 없어요. 그래서 그것은 그 어려움은 위원님들이 걱정해 주셔서 무척 고맙습니다. 저희도 그런 어려움을 겪고 있습니다. 그래서 이것이 3월달에 결과가 어떻게 나오느냐에 따라서 방향이 약간 전환될 것 같습니다. 그것은 앞으로 개선하도록 노력을 하겠습니다. 하여튼 걱정해 주셔서 고맙습니다.
진동
주진동위원
그래서 지금 시설관리공단의 이사장님이나 직원들의 어떤 고충 속이 아니라 실제로 지금 거기에서 근무하는 경비원들 고통이라는 것 말이죠, 보수적으로 많지 않죠?
구선
이구선안양시시설관리공단이사장
열악합니다.
진동
주진동위원
예, 그런 입장에서 젊은 사람들이 와 가지고 그것을 경비라고 하는데, 그래도 어느 정도 그런 것은 감안해 가지고 다른 것보다 우선적으로 개선해야 되지 않겠느냐 이런 생각이 듭니다. 이사장님! 그것을 좀 참작을 해주시고, 우리 김정호 팀장님께서 제가 가끔 가다 보면 자주 만나는데 거기를 그렇게 들어 나르면서도 그것을 보고 그냥 있겠는가 하는 것을 오늘 생각을 하고 질문을 던진 겁니다. 그리고 먼저 말씀하신 대로 지금 8,252건이라고 그랬죠?
팀장
리팀장안양시시설관리공단도로시설관
김정호 예
진동
주진동위원
그 많은 건을 1년간에 민원을 받아가지고 그것을 전부 소화시켰다는 것을 볼 적에 요즘 그래서 그런지 제가 아는 지역으로 봐도 거기에 대한 민원을 한 건도 얘기하는 사람이 없어서 어떻게 처리했나 해서 제가 한번 본 겁니다. 그런데 이렇게 많은 처리를 해가면서도 민원이 발생하지 않도록 일을 잘 처리하셨다는 것을 이 자리를 빌어서 감사하다는 말씀으로 제 질문을 마치겠습니다. 이상입니다.
팀장
리팀장안양시시설관리공단도로시설관
김정호 앞으로 더욱더 잘 하겠습니다. 그리고요, 이상인위원께서 배수펌프역류현상에 대해서 질의를 하셨습니다. 이것은 결론적으로 말씀드리면 역류현상은 아닙니다. 우기시에 청원지하차도를 말씀하신 것 같은데요. 청원지하차도에 집수정에 물이 배수로를 통해서 들어가지 못하는 원인이 집중호우시 쓰레기가 배수로를 막고, 또 배수로에 들어가는 물구멍이 다른 데보다도 작습니다. 그래서 작년 같은 호우 때에는 미처 물이 들어가지 못해 가지고 도로에 범람상태에서 있는 것을 아마 위원님께서 보신 모양입니다. 그래서 그것은 역류현상이 아니라는 것을 말씀드리고요. 그럴 때에 대책으로는 저희는 항상 그것 때문에가 아니고, 우기 때에는 2명이 1개조로 해 가지고 수시로 순찰을 합니다. 그런데 거기만큼은 취약지이기 때문에 직원을 상시 배치토록 해 가지고 쓰레기 같은 것도 제거하고 해서 그런 현상이 나오지 않도록 하겠습니다. 다음에 또,
이상인위원
계속 다른 답변까지 해주십시오.
팀장
리팀장안양시시설관리공단도로시설관
김정호 예, 마찬가지 이상인위원께서 질의하신 가로·보안등이 저지대에 있는데, 시설보수계획이 있느냐 물으셨습니다. 작년에 집중호우시에 저지대에 분전반이 물에 잠기는 현상이 사실은 있었습니다. 그래서 행자부 지침에서도 그랬고 금년에 12억 5,000만원을 양 구청에 예산을 세웠습니다. 해서 가로등 안전기함 높이 조정을 그러니까 분전반입니다. 분전반 높이조정을 1백 한 30개 정도를 1m로 높이는 작업을 할 예정입니다. 이것은 양 구청에 예산이 들어있기 때문에 지금 조사하고 있습니다, 분전반 대상을. 예산으로 봐서는 한 130여 개를 보수를 할 수 있는 예산이 확보되었습니다. 그렇게 말씀을 드리고요. 화장실에 대해서도 말씀을 하셨는데요. 아까도 말씀하셨지만 돈 들어가는 일은 당분간 안 했던 것 같습니다. 원양실업에서 어차피 넘어가는데 해서 저도 화장실을 몇 군데 가 봤습니다마는 아주 혀를 찰 정도로 하여튼 상당히 나빠 있었어요. 해서 이것을 역전지하상가 3개가 있는데 상인들한테는 50원, 일반인들한테는 100원씩을 받았었습니다. 그러니까 유료화장실이었었습니다. 이것을 지금 저희가 우선 소변기 물내림장치를 했고요. 그것조차도 안 됐었습니다. 대변기 그 하이탱크라고요. 꼭대기에 있는 물탱크 일단 해서 쭉 내려오는 그 물탱크를 전부 교체를 했습니다. 해서 이것을 무료로 지금 개방을 하고 있습니다. 이상입니다.
이상인위원
위원장님!
원종국위원장
예, 이상인위원님 보충질의 해주시기 바랍니다.
이상인위원
답변하시느라고 수고하셨습니다. 역전지하상가는 말씀하신 대로 3월달에 진단 분명히 나오면 지난번에도 문제가 있다고 나왔었는데, 시설관리공단으로 위탁 맡으면서 점검하면서 화장실 문제는 말 안 드려도 그 쪽 상권 활성화시키려면 어떻게 하시는지 너무 잘 아실 테니까 또 해 가고 계시니까 말씀 안 드리고요. 다음에 분전반하고 했다는데 작년에 일부 한 것으로 알고 있는데,
팀장
리팀장안양시시설관리공단도로시설관
김정호 일부 했습니다.
이상인위원
혹시 아시면 자료로 저 주세요. 답변을 들을 수가 없고 자료 주시고, 배수펌프장 문제는 역류문제가 아니고요. 그런 지역에 그런 현상은 아까 말씀하신 대로 조치해 주시고, 제가 얘기한 것은 모터관리의 영율 얘기한 겁니다. 영율이 떨어지면 문제가 있는 것으로 판정이 되는데 문제가 있는 점검결과가 있는데 이것을 점검 안 해 버리면 우기시에 모터를 가동하면 모터가 탑니다, 불이 나거나.
팀장
리팀장안양시시설관리공단도로시설관
김정호 그렇죠.
이상인위원
그런데 전기안전공사에서 우리 전기검사 받죠? 그때 대장 보면 나와있어요, 90%이상 떨어진 게.
팀장
리팀장안양시시설관리공단도로시설관
김정호 그 장소를 위원님께서 좀 가르쳐주시면.
이상인위원
배수펌프장 양쪽 다 점검을 해보세요, 덕천하고.
팀장
리팀장안양시시설관리공단도로시설관
김정호 전체를 다 말씀하시는 거죠?
이상인위원
예, 덕천하고 저쪽 연용배수펌프장 두 군데 한번 봐 보세요. 그것이 사고 날 확률이 무지하게 높게 잠재하고 있는 겁니다. 영율이 떨어지면 제대로 힘을 못발휘하고 있는 상태가 되고 있다라는 예측을 해주는 건데 그렇게 되면 대번에 모터가 돌아가다가 다운(Down)되거나 그래서 지난번에도 하나 다운(Down) 됐잖아요.
팀장
리팀장안양시시설관리공단도로시설관
김정호 예, 그런 현상이 있습니다.
이상인위원
그것 금방 사고 납니다. 영율 문제를 눈 여겨 봐주시고 안전검검 결과를 우리가 그냥 형식적인 검검해 가니까 하지 마시고, 점검결과에 따라서 정확한 지침이 90% 이상 영율 떨어지면 전문적으로 하시는 분들은 점검하라고 돼있습니다. 그런데 우리는 그냥 점검 90% 밑에로 떨어져도 영율에 분명히 이상이 있습니다. 하고 써있는데도 그냥 대장만 가지고 있는 거예요, 그것을 어떻게 조치도 않고. 영율에 이상 있다고만 표현을 하니까 고치라는 얘기도 아니고, 전문가들이 영율의 90%이상 떨어지니까 몇 프로 점검해 가지고 이상 있다 해 놨는데 그냥 이상 있는 자료만 가지고 있는 거예요, 고치지 않고요. 그래서 그런 부분에 있어서 신속한 대처를 해주세요, 올해는.
구선
이구선안양시시설관리공단이사장
지금 이상인위원님께서 말씀하신 배수펌프장이 연용배수펌프장 비산7동 그것 말씀하시는 겁니까?
이상인위원
양쪽 2개요.
구선
이구선안양시시설관리공단이사장
그것은 저희로 업무이관이 안돼 있습니다.
이상인위원
예, 아직 안됐죠. 그런데 제가 말씀드리는 것은 지난번에.
구선
이구선안양시시설관리공단이사장
지금 말씀하시는 것 그래서 제가 말씀드리는 겁니다.
이상인위원
이관이 안 됐으면 구청에서 하실 거고, 지금 다른 군데도 마찬가지입니다. 사실은 보면 우리 구청에도 얘기를 비슷하게들 하시는데 모터 안전점검일지가 있고요. 그냥 가동일지가 이것이 다 같이 있습니다. 주기적으로 가동을 해보는 일지 있고, 전기점검 하는 일지가 있고 안전점검일지, 전기안전공사에서 나와 가지고. 그런데 대개는 영율이 85%, 70%, 60%으로까지 떨어져요. 떨어져서 있다고 했는데 그냥 그것 점검자료로 가지고 있는 거예요, 조치를 않고 말하자면. 그렇게 될 경우 빨리 조치해야 되는 사항들인데 그러고 있으니까 이후에 사고가 나면 영율 딱 보면 사전에 조치 안한 건지 책임을 묻게 되니까 모터 있는 데는 다 필요한 겁니다.
팀장
리팀장안양시시설관리공단도로시설관
김정호 그래서 저희가 지하차·보도가 28개가 있는데, 거기에 거의가 다 집수정이 돼 있어요. 해서 일주일에 두 번씩 정기점검을 합니다, 저희가. 틀림없이 합니다. 위원님 앞에서 명명백백하게 아주 말씀을 드릴 수가 있습니다. 해서 그런 사고는 물론 지나오다가 한 두 건은 있었습니다마는 사전에 차단하도록 노력을 하겠습니다. 알겠습니다.
이상인위원
됐습니다.
원종국위원장
답변 다 되셨죠?
팀장
리팀장안양시시설관리공단도로시설관
김정호 예
원종국위원장
들어가시기 바랍니다. 김정호 도로시설관리팀장님 수고하셨습니다. 계속해서 황명호 문예회관팀장 나오셔서 답변하여 주시기 바랍니다.
명호
황명호문예회관운영팀장
문예회관운영팀장 황명호입니다. 천진철위원님께서 질의하신 내용을 답변 드리도록 하겠습니다. 금년에는 질 높은 기획공연을 한다고 했는데 그 계획과 체육시설팀에 문자서비스를 한다고 하는데, 문예회관에서는 하고 있는지 아니면 계획은 있는지와 대강당로비에 고객휴게실을 운영한다고 설명을 해달라고 하셨습니다. 답변을 드리도록 하겠습니다. 먼저, 저희 문예회관에 많은 관심 가져 주신 데에 대해서 감사의 말씀을 드리겠습니다. 금년도 기획공연은 작년도와 마찬가지로 기획공연비가 1억 5,000만원의 시 문화예술과에 책정이 돼있습니다. 작년에는 저희 문예회관에서 서있습니다. 금년에는 시 문화예술과에 책정이 되었습니다. 그래서 작년에 저희가 기획공연을 한 경험을 바탕으로 해 가지고 시 문화예술과와 긴밀히 협의를 해서 좋은 작품 수준 높은 작품을 선정하는 데 지금 작업 중에 있습니다. 그리고 25일 내일 모레가 되겠습니다마는 저희 문예회관운영위원회가 작년 4월달에 발족되었습니다. 그래서 위원장이 시장님으로 돼있습니다. 10명이 돼 있는데 25일날 문예회관운영위원회에서 작품선정을 최종적으로 심의를 해서 결정할 계획에 있습니다. 그래서 작품이 선정되면 제가 천진철위원님께 보고 드리도록 하겠습니다. 다음에는 문자서비스 SMS 문자서비스는 저희 문예회관에도 이번에 같이 할 계획에 있습니다. 기이 저희 체육시설운영팀하고 협의가 된 상태입니다. 그래서 저희도 고객홍보 차원에서 이 문자서비스를 같이 체육시설팀과 같이 협의를 해서 진행할 계획에 있다는 것을 말씀을 드리겠습니다. 다음은 끝으로, 대강당로비에 고객휴게실 운영에 대한 설명을 해달라고 하셨습니다. 답변을 드리겠습니다. 저희 문예회관 대강당로비 그러니까 대공연장에서 2층으로 올라가는 계단옆에 약 한 20평 정도를 저희 문예회관이 보유하고 있는 의자를 배치하고, 또 TV를 갖다놓아서 그리고 저희가 공연했던 각종 공연그림 같은 것을 부착해서 분위기를 높여 가지고, 저희 문예회관을 이용하시는 고객이나 관람객에게 좀더 휴식할 수 있는 공간을 제공하려고 지금 기이 설치를 해놓은 상태에 있습니다. 그래서 이것은 지금은 추워서 별로 이용객이 없습니다마는 아마 본격적으로 날도 풀리고 하면 많은 분들이 거기에 이용하실 것으로 생각합니다. 예를 들어서 아이들을 데려오신 부모님이라든지 이런 분들은 밖에서 늘 서서 기다리고 그러셨는데, 그런 것은 없어질 것으로 좋은 반응이 있을 것으로 생각이 되고 있습니다. 이상 답변을 마치겠습니다.
원종국위원장
예, 들어가시기 바랍니다. 황명호 문예회관팀장님 수고하셨습니다. 마지막으로, 한성석 체육시설운영팀장님 나오셔서 답변하여 주시기 바랍니다.
예, 들어가시기 바랍니다. 예, 한성석 체육시설운영팀장 수고하셨습니다. 이상으로 위원님들의 질의에 대한 관계 공무원들의 답변이 모두 끝난 것 같습니다. 보충질의,
이상인위원
위원장님!
원종국위원장
답변이 안 된 것이 있습니까?
이상인위원
예, 답변하시다가 실무자가 한다고 그래서 제가 종합정보관리시스템 관련해 가지고 개략적인 말씀을 하셨는데, 이사장님이 해주시거나 누가 해주시겠어요? 이것 종합정보관리시스템 구축 관련 해서.
원종국위원장
그럼 이구선 이사장장님 잠깐 나오시기 바랍니다.
이상인위원
아까 질문 드린 내용인데 간략하게 종합정보시스템 큰 프로젝트사업이 우리 시설관리공단 내에 도입하면서 사업평가를 아마 하셨을 것으로 판단되는데, 이 돈이 5억 5,600 정도 들어가면 투입하면서 우리한테 구체적으로 어느 분야에 얼마만큼 이익이 되고, 인건비를 얼마큼 줄일 수 있는지 두 가지씩만 얘기를 해주세요. 가장 큰 분야에 경제적 이익이 실제 적으로 얼마큼 나는 것인지 이것을 투자함으로써 인건비 감소, 그리고 실제 부대 이익들 누락된 비용들 더 추가로 판단되니까 가정할 때 얼마큼 더 이익 나옵니까?
구선
이구선안양시시설관리공단이사장
예, 이상인위원님께서 질문하신 종합정보시스템 5억 3,300만원의 투자했을 때 발생되는 효과에 대해서 질의하신 것으로 알고있습니다. 간단히 아까도 설명을 조금 드린 바 있습니다마는 이것은 저희 21세기를 어느 단체이건 지금 정보화시대로 전자결재 단계까지 다 간 것으로 돼있습니다. 또 시에서도 광역통신망 설치도 하고 이와 병행해서 저희 공단도 역시 행자부로부터 종합전산망 구축에 대한 지시가 내려오고 있습니다. 그래서 이 계획을 작년에 저희가 수립을 해서 시에다가 예산요구를 해 가지고 저희는 이것을 발주할 만한 능력이 없습니다. 저희 전산직은 작년도에 공개채용으로 정규대학 전산과 출신 전산기사1급 자격을 가진 사람을 1명은 채용했습니다. 그래서 전체적으로 저희가 이런 것을 추진하는데 그래서 예산은 본청 예산에 세웠고, 그래서 저희가 추진하는 각종 사업에 대한 전산화를 통합을 하는 겁니다. 아까 말씀드린 바대로 주차관리팀에 각종 기기도입으로 인한 정확성문제, 또 남이 볼 적에 저희도 시의원님들도 그런 문제점을 걱정하고 계실 것으로 알고 또 이것이 기계화가 되지 않다 보니까 약간 정확성을 기한다 하더라도 의심을 받게 되고, 또 투명성 확보문제도 도움이 되고, 또 각종 인사, 급여, 회계물품관리 등 이런 종합프로그램이 완성되면 저희 공단에 모든 업무가 전산화됨으로써 시민들에게도 정보제공이 정확하게 될 수 있고, 그것은 금액으로 얼마 정도의 이익이 있느냐 여기까지는 사실 계산을 못했습니다. 저희는 정확하게 신속하게 투명성 있는 업무를 추진하기 위해서 또 다른 각종 국책기관과 맞보조를,
이상인위원
말씀 들어보세요. 1단계 추진은 주로 외부에 우리 주차나 이런 데 관련된 시스템을 구축하는 것이고 위에 있는 허브하고, 2차는 우리 내부업무 관련된 것을 2차 지금 하려고 계획이 내려와 있습니다, 보면.
구선
이구선안양시시설관리공단이사장
그렇습니다.
이상인위원
이렇게 나누어져 있는데 그럼 이것 도입하면 인건비는 대개 몇 명 정도 줄일 수 있는 건가요? 그런 것 나왔을 것 아닙니까? 행자부에서 지적하는 것이 사업성평가하고 맨 그런 것 아닙니까? 행자부에서 권했다고 이것을 하는 것이 아니라 최소한 이것을 도입했을 경우에 예상되는 인력감소라든가 그런 것은 최소한 파악됐을 것 아닙니까?
구선
이구선안양시시설관리공단이사장
인력감소문제, 거기까지는 이것은 저희가 직접 발주를 안하고 시에다 예산을 세우고, 사실 저희가 각종 요구사항을 하면 거기서 이번에도 공사발주가 되면 과업지시서나 이런 것이 정확히 나와야,
이상인위원
이사장님! 제가 질문 드린 것은 말하자면 요즘 세상에 당연히 설치하고 그럽니다. 그런데 주차관리 이런 것 하면 우리 평가할 때 그런 식 평가를 하는데 우리 일반 관공서 부서보다는 공익성을 띠면서도 사업에 대해서 경영수익을 계산해요, 시설관리공단은 늘. 그런 어려움들을 가지고 계시잖아요. 사실 공익성을 띠는 일을 하시면서도 경영사업에 대해서 뭐라고 왈가왈부하고 평가를 내고 참 어려운 일이 있습니다. 그것 하시니까 오히려 이런 것 할 때 시에서 발주하는 것이 아니라 어떤 효과를 계산해서 경영측면에서 도입을 해 들어가야 맞다, 왜냐 하면 돈 들어오고 나가는 것에 대해서 경영적으로 생각을 하시고 계시고 또 이것도 그렇게 작은 돈은 아니지 않습니까? 아까 말씀하신 대로 자체적으로 발주하기 어려운 정도의 예산을 본청에 요청하셔 가지고 그렇게 본청에 발주 하는 것으로 지금 돼 있는 것 아니겠습니까?
구선
이구선안양시시설관리공단이사장
예, 그렇습니다.
이상인위원
그래서 그런 측면에 대해서 항상 공익성 띠기 때문에 수익성 못 맞춥니다라고 말씀을 하실 때마다 일반적으로 그런 생각들 많이 주민들이 많이 드는 거라고 보여집니다. 이런 사업 하나 진행할 때 경영사업측면에서 우리가 얼마 들여서 투자를 하면 부가적인 효과들은 어떤 부분에는 어떤 효과들이 있다, 그래서 이것을 하자마자 경영적 판단을 해주시고, 행자부에서 지적을 하셨다는 것은 당연히 그렇게 하면 더 효과가 있어서 그런 지적도 하고 세상 추세가 당연히 고급 정보화시대로다가 수준 높게 올라가는데 우리만 안할 수가 없어요. 그런데 다만 그렇게 했을 때 이익 이 있으면 부가적으로 말씀하시기 더 좋은 기회가 되시지 않겠습니까?
구선
이구선안양시시설관리공단이사장
예, 아직 거기까지 정확히 파악을 못했기 때문에 그것은 추후에 기회 있을 때 답변을 드리도록 하겠습니다. 고맙습니다.
원종국위원장
그러니까 차후에 답변을 듣는다는 거예요?
이상인위원
됐습니다.
원종국위원장
예, 들어가시기 바랍니다. 이구선 이사장님 수고하셨습니다. 답변 안 되었거나 보충질의 하실 위원님 안 계십니까? 더 이상 질의하실 위원님이 안 계시므로 이것으로 만안·동안구보건소와 시설관리공단에 대한 주요업무보고 청취를 모두 마치겠습니다. 끝으로, 금일 각 부서별로 보고하신 사항들은 시의회에 대한 일회성의 보고가 아니라 60만 안양시민에 대한 약속임을 명심하여 주시기 바라며, 또한 오늘 보고하신 계획들과 여러 위원님들이 지적하신 사항들을 내실 있게 추진함으로써 시민들을 위한 양질의 행정서비스 제공이 지속적으로 이루어질 수 있도록 해주실 것을 당부 드립니다. 아울러 오늘 회의가 원활하게 진행될 수 있도록 적극 협조하여 주신 위원님 여러분과 관계 공무원 여러분께 감사의 말씀을 드리며, 이상으로 금일 의 회의를 모두 마치겠습니다. 산회를 선포합니다.
「없습니다」하는 위원 있음
17시 00분 산회