최정아 의원 발언

위원 하여튼 그건 그렇고, 제가 궁금한 게 뭐냐면 청소 인부임이 따로 있고 체력단련비가 따로 있고, 기간제근로자 보수에 대해서, 관장은 양쪽을 같이 운영하고 있고 사당어르신종합복지관에 있던 한 분이 상도은빛어르신복지관으로 갔다고 되어 있거든요. 그리고 그 외에 추가로 인력 채용한 게 있을 거 아니에요? 그러면 그 내용에 대해서 기존에 있던 복지관에서 전체 인원 중 몇 명이 이동했고, 제가 보수 테이블이 제대로 됐는지 안 됐는지 보려고 하는 거예요.

그러니까 사당어르신종합복지관의 기존 인원이 20명이었는데 2명이 상도은빛어르신복지관으로 갔고 사당어르신종합복지관은 2명이 줄었을 거 아니에요? 그러면 상도은빛어르신복지관에서는 그 외에 몇 명을 추가 채용했는지 거기에 대한 자료를 주시고요. 그다음에 기간제근로자에 대해서 나가는 비용들, 예를 들어서 직원 체련비 이런 내용들이 있을 겁니다.

출장여비라든가 이런 것들, 실제로 나갔던 내용들이 얼마나 돼 있는지 자료를 정확하게 제출해 주시고요. 그다음에 현재까지의 일반운영비 집행내역과 현재 남아있는 금액, 상도은빛어르신복지관도 마찬가지입니다. 데이케어센터까지 세 군데를 전부 다, 이외에 근거에 의해서 직원 체련비나 이런 걸 지급하게 됐는지.

그리고 청소 인부임도 따로 돼 있어요. 그런데 제가 알기로는 어르신행복주식회사에서 거의 다 청소용역을 하고 있거든요. 그런데 이게 왜 따로 나갔는지에 대한 것은 설명이 필요하다고 봅니다.

그래서 그 내용까지 해서 세 기관에 대한 전체 내용을 제출해 주시고요. 예산을 봐서 조정할 건 조정해야 될 거라고 보거든요. 제출해 주시고, 나중에 삭감 의견 내도록 하겠습니다.