송영창 의원 발언

위원 거기서 가장 큰 문제가 발생했다고 하면 아동에 관련된 사회적 문제가 발생됐을 때 가장 큰 문제잖아요. 그게 전체종사자 같이 일하시는 분들이 모든 사람이 그런 것이 아니라 꼭 한 두 분이나 예상치 못했던 일들이 발생되면서 그게 문제지 않습니까! 되게 고생이 많으신 것 알고 있습니다.

코로나19로 인해서 지금 각 원들마다 케어하시고 그리고 보육교사부터 해가지고 전부 다 해야 되는 것 업무량이 지금 과장님 뿐만 아니라 우리 뒤에 계시는 팀장님들 전부 고생 많으신 것 알고 있는데 근데 이렇게 막으려고 하는 것보다 지금 앞서서 우리가 해 나갈 수 있는 일이 무엇일까 생각을 해보고 그것을 위해서 내년도 사업을 한번 진행해 보는 것이 어떤가 건의드리고 싶은 거예요. 예를 들어서 일전에도 한 번 이런 관련 유사질의를 드렸는데 보육교사들에 대한 파악이라든지 아니면 그분들을 위한 예를 들어서 서로 소통할 수 있는 장이라든지 그런 것들을 좀 만들어 가야 되지 않을까 싶은데요. 그리고 예를 들어서 방역에 관련된 것이라고 하면 아동들을 위해서 지금 다른 시설물을 설치하고 방역을 하고 있는데 그런데 겨울이니까 또 닫아 놓을 수 밖에 없잖아요.

그런 것도 사실 예상을 해 보고 그런 생각, 그러니까 고생은 진짜 많이 하시는데 사고가 딱 터지면 전부 다 거기에 집중이 돼 가지고 왜 이렇게 됐습니까? 이 얘기만 하는 거예요. 사실은 그 사전적, 예방적인 차원의 사업들을 우리가 고민 한번 해 봐야 되지 않을까, 만일 인력이 필요하다고 하면 정규직이 아니더라도 다른 일자리를 창출해서라도 그렇게 만들어 가고 아니면 예산도 그쪽으로 집행이 돼야 되지 않을까 싶습니다.

무슨 말씀인지 아실 거예요. 그러니까 최근에 보육지원과에 관련되어서는 딱 두 가지, 솔직히 그 단어를 쓰고 싶지 않습니다. 한 가지는 결국엔 보육교사를 우리가 실태파악을 못하니까 아니면 환경 사각지대 등등 그것인데 개선할 수 있는 방법에서 사각지대를 100% 없애기 위한 CCTV 설치를 위해 가지고 예산이 필요하다든지 아니면 보육교사의 인성이든 그분들의 힐링이든 그분들의 개선을 위해서 어떤 교육이나 아니면 그 횟수를 더 늘린다거나 교육중심이 아니라 진짜 이게 소통이나 체험이나 아니면 이렇게 할 수 있는 것을 다른 방법으로 접근한다든지, 그리고 우리 아이들의 교육 환경은 그것을 위해서 새로 만들고 있는 원이든 아니면 기존에 오래된 원부터 리모델링 하면서 이렇게 할 수 있는 방법이든 지금 예산을 수립하고 계실 것 아닙니까?

그 부분을 좀 담았으면 좋겠다, 라는 주문을 드리고 싶어서 장황하게 말씀을 드렸습니다. 우리 과장님 생각 어떠십니까?