신현배 의원 5분자유발언

의장님! 의사진행발언 하겠습니다.

네, 표결에 앞서 의사진행발언을 하겠습니다. 신현배 의원입니다. 저는 지금 제 손에 인사명령지를 두 장을 갖고 있습니다. 인사 규모를 봤더니 43명이고 기존 직원들은 17명에 대한 인사가 이루어진 거로 나와 있습니다. 이 인사, 그 명령지를 보면서 저는 개인적으로 안타까움을 넘어 참담한 심정을 표현할 수밖에 없다는 말씀을 드리겠습니다. 그 이유인즉, 저도 공직 아닌 공직생활을 27년차 하고 있습니다. 또 인사도 많이 경험했고 제가 인사도 직접 참여했던 경험도 있습니다. 아니, 대한민국 공조직에서, 가평군청이라는 공조직에서 인사를 이렇게 하는 것이 과연 있을 수 있는 일인지. 또 내가 담당팀장한테 어제 전화를 했습니다. 이 인사가 어떻게 된 것이냐. 잘못 나간 거랍니다. 그러면 첫 번째 나갔던 인사는 군수님께서 사인 안 하신 거냐. 그럼 두 번째 거는 사인 안 하신 거냐. 했다라고 얘기합니다. 저는 이 명령지를 오늘 아침에 출근해서 이걸 보면서 야, 진짜 해도 해도 너무하구나! 이러면서 가평군청 공무원들에게 일할 수 있는 환경과 조직과 이러한 가평군청 공무원 조직 속에서 가평의 발전이 과연 담보할 수 있는 심각하게 우려를 다시 한번 표명하고요. 우리 총무팀장님 계시고 부군수님 계시지만 거기에 대한 명확한, 명확한 해명 자료를 빠른 시일 내 제출해 주시기를 부탁드리고, 지금도 가평 관내에서는 이 인사에 관해서, 이 에피소드에 관해서 많이 회자되고 있습니다. 사람들을 만날 수가 없습니다, 창피해서! 야, 너네 의원들은 이 지경까지 인사가 이루어지는 거에 대해서 ‘뭐하는 놈들이냐.’라고 얘기하면 저는 그저 ‘죄송합니다.’라는 말밖에 할 수 없는 입장을 반복할 수 없는 것에 대한 안타까움을 말씀드리고 있습니다. 다시 한번 호소 드립니다. 그 조직이 발전하기 위해서는 그 조직이 활력이 넘치기 위해서는 인사가 가장 만사라고 말씀을 드리고 있습니다. 그럼에도 불구하고 이러한 인사가 계속 이루어지는 거에 대해서 인사를 책임지고 계시는 군수님도 그러시고 거기에 참모로 계시는 부군수님도 계시고 실무를 담당하시는 총무과장이라든가 실과장님들도 반성하십시오. 이상입니다.