유영주 의원 발언

정택진 위원님 수고하셨습니다. 더 질의하실 위원 계십니까? (「없습니다」하는 위원 있음) 더 질의하실 위원이 안 계시면 본위원장이 아까 질의하던 거에 이어서 하겠습니다.

아까 인수위원회 15명이었고 간사가 또 있어요. 두 분이 공교롭게 우리 구에 아주 중요한 자리에 와 계셔요. 그분들 말고 본위원장이 확인한 분들이 한 5분 정도 더 있습니다.

그래서 7명 정도 들어와 있어요. 과장님이 모르시는 것 같아서 다시 한 번 상기해 드렸고요. 아까 질의하던 내용 이어가겠습니다.

이사장 후보 면접심사평가 배점이 전문성 20, 리더십 20, 경영혁신 20, 노사 및 직원 친화력20, 윤리관 15, 건강상태 5입니다. 100점 만점 기준에서 15점이 윤리관입니다. 도덕성, 윤리관이에요.

마지막에 두 분이 추천 후보자가 됐습니다. 전문성에 보니까 기업경영경제에 대한 전문지식과 경험, 이게 제일 큰 것 같아요. 지금 이 자료를 보고 있습니다.

실명이나 개인정보는 지워져서 학력하고 경력정보만 보고 있는데 생각없이 봐도 차이가 납니다. 리더십 20은 모르겠습니다. 경영혁신은 비교가 될 것 같습니다.

경영 전반에 전공을 했고 일을 했던 사업이 경영혁신에 대해서 점수를 얻을 수 있지 구의원 하신 분이 경영혁신에서 상대자를 이길 수 있을 가능성은 없어 보입니다. 노사 및 직원 친화력은 배제하고요, 윤리관 15점이에요. 어떻게 생각하세요?

누구라고 얘기 안할 거예요. 점수배점만가지고 얘기하는 겁니다.