이동호 의원 발언

위원 본인이 그 구청에 재직 시 총무과장으로 있을 때 당시에 불가피하게 강남구에서 서울시로 보내야 될 사람이 있었고 서울시에서 받을 사람 중에 가장 인재를 하나 보내 달라고 이렇게 협의를 했을 때 공승호 당시에 6급 이렇게 받아왔었던 기억이 납니다. 그래서 서울시에서 가장 일 잘하는 사람이라고 받았던 기억이 나서 당시에 신연희 구청장 시절에는 기획팀장도 했었고 정순균 청장 시절에는 주무과장으로 한 부서에서 4년간 근무를 했어요. 그래서 굉장히 인재로서 인정을 받았던 그런 기억이 나는데 현 청장이신 조성명 구청장 들어와서는 전임 청장에 대한 거를 연관이 되어서 굉장히 좀 이렇게 비주류 쪽으로 밀려서 굉장히 그 외곽에서 돌고 있는 그런 생각이 드니 사람이 실력이 중요하지 어떤 전임 청장에 대해서 충성이라든가 이런 거에 대해서 굉장히 이 조직 문화가 배어있다는 그 자체가 굉장히 가슴 아프게 지켜보고 있습니다.

그래서 항상 모든 사람은 개인적인 실력이 중요하지 실력으로 해서 일하는 거고 또 구청장을 위해서 일하는 거는 아니지 않습니까? 본인이 갖고 있는 실력을 집중발휘해서 자기 실력을 인정받는 거지 자기 실력을 인정받기 위해 열심히 했던 게 특정인에 대해서 충성했던 거는 아니라고 생각하는데 어느 청장은 인정을 받았고 어느 청장은 인정 못 받는 거에 대해서 이게 뭔가 우리 행정도 약간의 정치화되지 않는가 하는 그런 우려감 때문에 좀 공승호 과장을 보면 답답한 그런 생각이 들 때가 많습니다. 의기소침하지 마시고 힘내시고 일하시기를 바라면서 질의드리도록 하겠습니다. 482쪽 한번 보시겠어요?

중하단에 보면 가스 안전점검과 전기 안전점검, 구룡마을부터 시작해서 4개의 그 무허가 시설물에 대해서 올해에는 432가구가 가스점검과 전기 안전점검을 받았는데 그 숫자가 줄어야 됨에도 내년도 편성에는 528가구로 늘었어요. 줄어야 마땅한데 왜 늘어서 이렇게 편성을 했는지 답변해 주시기 바랍니다.